PERFIL DEL CARGO

I. IDENTIFICACION DEL CARGO.

Nombre del cargo Ejecutivo de Compras y Contratos.

Tipo de jornada Completa.

Horas de trabajo 45 Horas semanales.

Lugar/es de trabajo Administración

Jefatura directa Jefe de Compras y Contratos

Subordinados directos No Aplica

II. DESCRIPCION DE ACTIVIDAD A REALIZAR.

Descripción breve del cargo Gestionar eficientemente la compra y contratación de

Bienes y Servicios, por medio de licitación y negociación
con proveedores y empresas contratistas.

Mejorar el nivel de automatización en la gestión de

compras y contratos del Grupo Cordillera.

Optimización del gasto en bienes y servicios.

Funciones Claves 1. Gestionar la compra de otros elementos que le sean
(Máximo 10) solicitados por las diferentes unidades y que hayan
sido previamente autorizados.

Decisiones autónomas Generación de OC

Decisiones en coordinación con

pares.
Relaciones internas Jefe de Compras y Contratos, Ejecutivos de Compras,
(contactos establecidas dentro y Clientes internos.
fuera de la empresa)
Relaciones Externas Proveedores
(contactos establecidas fuera de la
empresa)

III. DESCRIPCION DE ACTIVIDAD A REALIZAR.

A. Nivel Educacional Mínimo Requerido.

 Contador Auditor, Ingeniero en Administración, Administración de empresas, o carrera

afín.
 Manejo de Excel Intermedio

B. Cursos de Perfeccionamiento / Postgrados (indispensables y deseables).

 Curso de Administración General

C. Experiencia Mínima Requerida.

 1 año en cargos similares.

D. Conocimiento y Habilidades Críticas.

E. Condiciones Económicas del Cargo.

 Remuneración Costo Empresa = $ 680.000

 Remuneración Líquida del trabajador = $ 550.000

F. Otros Requerimientos del Cargo.

 Validación antecedentes laborales.

 Validación antecedentes comerciales.
 Evaluación Psicológica.