SOBIERNO de MINISTERIO DE GUATEMALA | EDUCACION CIRCULAR DIDEDUCJUT-No. 12-2022 Ref. /ANBSdeS/HASM/emae Para: Personal Administrative —DIDEDUC- Franja de Supervision Educativa del Departamento de Jutiapa. a Asistente de Recursos Humanos _ Pe, AR M.A, Ana Bacils Santys Grdofien de 5 Coordinadora ee Seccién de Recurses / epartemento Administrativo as 55 ae ‘Sane Morales par ental de ee n de Jutiapa. Asunto: isposiciones a eee para la apertura Wim aneyaformalidad Fecha: | Jutiapa, 29 de junio de 2022 Estimados Profesionales: Reciban un cordial y atento saludo, deseando toda clase de éxitos en sus actividades as, EI motivo del presente es para hacer de su conocimiento el contenido de le Circular DIREH-73-2022 de fecha veintidés de junio del afio dos mil veintidés, emitide por Ia Direccién de Recursos Humanos del Ministerio de Educacién, solictando su apoyo en implementar las nuevas disposiciones emitidas y compartirlas con el personal bajo su cargo en cada area de trabajo segin corresponda. Agradeciendo la aten: ny Cumplimiento a la presente, nos es grato suscribirnos, Atentamente,De: Vo. Bo. GOBIERNO “| MINISTERIO DE 1 SUATEMALA | cDUCACION CIRCULAR DIREH-73-2022 Directores Dependencias de Planta Central Directores Departamentales de Educa Ministerio de Educaci M. Sc. Maria det Ros: Viceministra Administ& Oke Obligatory adecuado de mascarita 0 tapaboca, en alerta Color rojo, tanto en espacios Fie epcame £8 espacios camados; se recomicnde ef usc de eee” © tapaboca en menmzoele Narania y amar, en espacios cerados. Dena sbieaea ‘exceptia para los Municipios que se encueniren en color verde. 3. PRESTACION DEL SERVICIO Tere ©! Personal que labora en el Ministerio de Educacion, deberé retomar sus actividades en 'a forma que habitualmente las desarrollaba previo a Is Pandemia de COVID-19, prestando ‘SuS Servicios nicamente de forma presencial, Se debera continuar con ta notifica cercano 0 al Ministerio de rea de trabajo donde permanecié el » Manteniendo ventanas y puertas area; considerando que el recurso humano puede reingresar a labores, minimo dos horse después de haber realizado la desinfeccién, 5. ABORDAJE DEL PERSONAL QUE DEBE PERMANECER EN CUARENTENA ». Las pruebas de deteccién (muestreo 0 deteccién) para confirmar la enfermedad de COVID- 19on responsabilidad det Ministerio de Salud Publica y Asistencia geGOBIERNO d> | MINISTERIO DE SUATEMALA | eDUcaciON Diresers Pesto, prevenir, controlar y mitigar la epider COVID-19, motivo por el cual esta Diteccién se permite establecer los citer pe Sue a continuacion se detallan, los que tienen cl cardcter temporal, hasta finaizar la emergencia Fespecto a la presente pandemia POR CONFIRMACION DE CONTAGIO i En caso de confirmacién de contagio, se recomienda reciban asistencia médica y CesPitalaria inmediata: por lo que sin perce ve la responsabilidad del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, lugar donde Corresponde ser atendidos; por ia fa arvencla y las causas que puedan afectar al pacers Contagiadio, no se restringe Trabajo, wN Gn J08 02808 que se superen 10 dias de cuarentena o asilamiento recomendado por entidades ajenas al instituic Guatemalteco de ‘Seguridad Social, deberdn regularivar ‘Su condicion ante el Instituto citado, Se angen entte el tery Sto dia de iniciado los sink de Antigeno/RT — PCR, Sosnechoso sin sintomas: Los sospechosos Bsintomaticos de casos confirmados, deberén solictar prueba al 510 dia después ay liltime contacto con el caso 3/4GOBIERNO ¢- MINISTERIO DE f SUATEMALA EDUCACION © Informar a su jefe inmediato, ©. Enviar Copia de la confirmacion del pariente Contagiado con quien convive, © Ffectuar la prueba dentro del plazo indicane anteriormente, segiin corresponda Bn Grmtacto sospechoso sintomatico 6 asintometcs ° En el caso que la prusba sea negative ue Scuerdo a la guia epidemiotogica, de a warden cuarentena hasta completar loo 7 dine En caso de Contagio dentro fe la cuarentena, deberd acudir al Insints Guatemalteco de Seguridad Social, Pera regularizar la suspensién respective Los cuadros de m Suspension por parte del. Instit El _cumplimiento de las disposiciones anferiormente indicadas quedan bajo la estricta Srna cabllidad de cada Director. Con la presente Circular, quedan sin efecto las que se hayan emitido anteriormente, Atentamente, ainae 4/4,