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ANOS DE LA INDEPENDENCIAS
ours y Hombres 2018-2027"
UGEL HUARAZ
BASES
PROCESO CAS N° 07-2021-UGEL-
HZ — Il FASE
CONVOCATORIA PARA LA
CONTRATACION DE FORMADOR DE
TUTOR DE LA UNIDAD DE GESTION
EDUCATIVA LOCAL
HUARAZ
D.L. 1057 modificado por D. U. N° 034-2021
RESOLUCION MINISTERIAL N° 043-2021-MINEDU
RESOLUCION MINISTERIAL N° 159-2021-MINEDU
{ Av. Contratemidad internacional Este SIN Huaraz Telefax 043986085 _wuw.ugelhueraz. gob pe Figbeonas 300s
“ARO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 AROS DE LA INDEPENDENGIA(( )
"ics del iasodecOpotunutcpus te vente 218-200? GER)
Se
sSeieunalaate
UGEL HUARAZ
PROCESO CAS N° 07-2021 Il FASE-UGEL-HZ
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION DE FORMADOR DE TUTOR
DE LA UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL.
1. GENERALIDADES
1.1. Objeto de la convocatoria
La Unidad de Gestién Educativa Local de Huaraz, tiene la necesidad
de seleccionar y contratar los servicios Formador de Tutor
1.2. Dependencia, unidad organica y/o area solicitante
Area de Gestion Administrativa de la Unidad de Gestién Educativa
Local de Huaraz.
1.3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacion
Comision de contrato CAS de la UGEL Huaraz y el Area de
Administracién de la UGEL Huaraz
1.4.Base legal:
Constitucién Politica del Perd.
Decreto Supremo N* 004-2019-JUS, Texto Unico Ordenado de la
Ley N° 27444, Ley de Procedimiento Administrativo General.
. D, U. N° 034-2021 que establece medidas para el otorgamiento
de la “prestacién econémica de proteccién social de emergencia
ante la pandemia del coronavirus covid-19" y del *subsidio por
incapacidad temporal para pacientes diagnosticados con COVID-
19"
re
9
2
Ley N° 29849, que establece la eliminacién progresiva del Régimen
Especial del Decreto Legislativo N° 1057 y otorga derechos
laborales (en lo que corresponda) .
Decreto Legislative N° 1057, que regula el Régimen Especial de
Contratacién Administrativa de Servicios (en lo que corresponda)
RESOLUCION MINISTERIAL N° 043-2021-MINEDU
RESOLUCION MINISTERIAL N° 159-2021-MINEDU
2
am
[ Gontatenidedneraconal Este SIN Huse Telefax O48 386096 ww ugehuarae 930 pe Pe.
SSRIS UGEL HUARAZ
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*Decenlo dele eld de Qportnidndes para Mujeresy Homres 2038-2027" NNER
Il. CUADRO DE PLAZAS VACANTE:
CARGOS NORMA
FORMADOR TUTOR DEL NIVEL PRIMARIA- E15 7
AMBITO ANDINO DUNT oe42021 7
FORMADOR TUTOR DEL NIVEL SECUNDARIA - DU.NP 084-2021 1
MATEMATICA
FORMADOR TUTOR DEL NIVEL SECUNDARIA - CIENCIA] .U, N° 034-2021 7
YTECNOLOGIA. -
COORDINADOR(A) DE INNOVACION Y SOPORTE| D.U. N° 034- 7
TECNOLOGICO
Ill, PERFIL DEL CARGO CONVOCADO:
Los postulantes deben cumplir los siguientes requisitos de manera
obligatoria y con sustento en la documentacién respectiva
1. FORMADOR TUTOR DEL NIVEL PRIMARIA - EIB AMBITO
ANDINO
IDENTIFICACION DEL PUESTO:
Organo 0 Unidad Orgénica: Area de Gestién Pedagégica de la UGEL
Nombre del puesto: Formador Tutor del Nivel Primaria - EIB Ambito Andino
Fuente de Financiamiento: | X] RROO RDR OtrosL_JEspecificar:
Programa Presupuestal: 0090 Logros de los Aprendizajes de los estudiantes de
Educacisn Basica Regular
Actividad: 5005632. Formacién en servicio a docente de EBR
Intervencisn: Programa de fortalecimiento de competencias de los
docentes usuarios de dispositivos electronicos portatiles
MISION DEL PUESTO.
Fortalecer las competencias profesionales de los doventes usuarios de las tabletas referida’ a ta
planificacién, conduccién, evaluacién y competencia digital a fin de maximizar la utilizacién de las
herramientas digitales en el proceso de énsefanza aprendizaje de los estudiantes.
FUNCIONES DEL PUESTO
Planiticar y organizar Ja implementacién del Programa de fortalecimiento de competencias de los
docentes usuarios de dispositives electrénicos porttiles, atendiendo a las caracteristicas y necesidades
individuales y colectivas de los docentes -para el desarrollo de las competencias priorizadas a fin de
maximizar la utilizacién de las herramientas digitales en el proceso de ensefianza aprendizaje de los
estudiantes; y, el contexto de la institucién y/o red edueativa en la que labora
Desarrolla las estrategias del Programa de fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de
dispositives electrénicos portiles a partir de la observacién, registro y andlisis de evidencias en el uso
[+> conratemidas internacional ste SN Huaraz Teetax 043206085 www ugeshuara.geb pe “ANO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA‘
"Decree a gala de Oportuncades pare Mujeres y Hombres 20182027"
Scie reer net UGEL HUARAZ
pedagégico de los dispositivos electrénicos portitiles, promoviendo la reflexién y autoreflexién del
docente a nivel individual y colectivo, orientando Ia mejora de su prictica pedagozica que incida
favorablemente en el proceso de ensefianza aprendizaje de los estudiantes.
> Coordinar con los equipos téenicos de las Instancias de Gestién Educativa Descentralizada (IGED) el
desarrollo del Programa de fortalecimiento de competencins de los docentes usuarios de dispositivos
elecitGnicos portitiles e informar permanentemente sobre los logros y oportunidades de mejora en la
prictica pedagégica de los docentes a su cargo a nivel institucional, para el desarrollo de las
‘competencias profesionales priorizadas.
Evaluar y retroalimentar formativamente a los docentes a su cargo para la mejora de su préctica
pedagégica considerando las competencias profesionales priorizadas en el Programa de fortalecimiento
de competencias de los docentes usuarios de dispositives electrinicos portatiles.
> Registrar, procesar y reportar de manera sistematica los avances de la implementacién del Programa de
fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de dispositivos electrénicos portitiles,
utilizando las herramientas y/o aplicativos que habilite para ello el Minedy, la UGEL y/o DRE/GRE.
> Coordinar, en corresponsabilidad con las IGED, con los docentes y directores de las {IEF a su cargo
para la articulacién entre escuela, familia y comunidad, en el mareo dé la implementacién del
Programa,
> Orientar procesos de desarrollo curricular con eriterios de pertinencia cultural y lingtistica, ast como el
uso de los materiales educativos en lenguas originarias y castellano; considerando las necesidades
formativas de los docentes y las formas de atencién del Modelo de Servicio Edueativo Intereultural
Bilingte.
> Otras funciones relacionadas a la misién del puesto y asignadas por Ia jefatura inmediata, en el mareo
de lo establecido por la Resolucién Viceministerial N° 014-2021-MINEDU y la normativa aplicable.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas
Area de Gestién Peslagogica de la DRE/GRE y/o UGEL, segtin corresponda
Coordinaciones Externas
Ministerio de Educacién, Dircccitn Regional de Educacién, Unidad de Gestién Educativa Local,
Instituciones Educativas, Redes Educativas yu otros.
FORMACION ACADEMICA
fo, 4) Nivel Educative B) Grado(s)Situncion académicay estudiosrequeridas para el puesto) ;Se requierecolegintura?
Incompleta Completa Egresado [ rjsomiceriado x
No srewcasn
Prana
[Primaria Bachiller
iRequiere Hat
\Secundaria | Titulo/Liceneiatur Profesional?
‘Téeniea Bisica Maestria
(02 aos) Nowplia st no [x
Técnica Superio} lEeresado[_] tirade
13.04 aos)
)niversitario x Doctorado Novptica
Egresado Titatadol
‘Av. Confraternidad Intemacional Este SiN Huaraz Telefax 043 - 396095 wiww.ugelhuarez.gob pe Ue ro
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“ARIO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANIOS DE LA INDEPENDENC)
“Deane gs de Cperiisader para Mujeres y Hombres 2038277 y)
et UGEL HUARAZ
CONOCIMIENTOS
A. Conocimientos Téenicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacion
sustentadora):
Conocimiento de las politieas educativas nacionales, regionales y locales, con énfasis en las polticas
de atencién educativa para poblaciéa en el émbito rural, y la realidad socio cultural y lingstica de la
jutisdiecim a la que posta.
Conocimiento de documentos orientadores: Mateo del Buen Desempetio Docente, Marco de! Buen
Desempefio del Director, Curriculo Nacional de In Edueacién Bisica, otros,
Conocimiento en gestin escolar, nrmativa para el desarrollo del ato escolar y normativa especiica
el nivel primar
Conocimiento en formacion docente y/o formacién de adultes y/o formavién superior (capacitaeién,
{utoria virtual, mentoria y/o acompaftamiento,
Conocimiento del trabajo en redes educativas rurales.
nto del Modelo de Servicio Edueativo Intercultural y sus formas de atencin
Conocimiento de las didécticas de las areas cursiculares de Comunicacién Lengua Originari
Comunicacién Castellano como L2.
Conocimiento de los contenidos de los cuadernos de abajo de lengua originaria y castellano.
Manejo de herramientas tecnologicas en entornos vrtuales:aplicativos para favorecer experiencias de
aprendizajes, herramientas para la comunicacién y generacién de redes y para el trabajo colaborativo..
B, Cursos y Programas de especializacién requeridos y sustentados con documentos.
‘Nota: Cada curso debe tener no menos de 12 horas de capacitacién y los programas de especializacién
rho menos de 90 horas.
$y/o recursos digitales y'u otros relacionados, que se hayan realizado en Tos dltimos einco (05) ato
haya realizado en los ltimos cinco (0S) aos.
i ‘Minimo dos (02) cursos y/o aetualizaciones en educacion reeridos a: competencia digital y/o educacion a distancia
y/o tutoria virtual yo gestion de comunidades de aprendizaje y/o gestion de entornos virtales y/o TIC y/o uso de plataforms,
2. Minimo un (A) curso yo aetualizacién en educacién referido a: evaluacion formativa yo rol mediador del dosent
‘yo curricula nacional yo pensamientoeritico, y/u otros relacionados, que se haya realizado en los ultimo cinco (05) ates.
3, Minimo un (01) curso de actuaizacion yJo especializacién relacionado a educacion intercultural bilingue, que se
. Conosimiento de Ofimitica e tdiomas:
Nivel de Dominio Nivel de Dominio
OFIMATICA [Roapiiealisieg tnermeaiol Avaneadal — | 7/0 [/Noldpin ee
Procesador de
Joss (Word, x ims | x
| Open Office, ‘
Write, ete) _|
Hojas de edleulo a *
(Excel, OpenCal, x ‘originar
ee i”
Programa de
presenaciones x
(Power Paint
Brevis)
= x ‘Oservaciones: Cortanca d ear hooporado ane
(Otros) Registro Nacional de Docentes BiingUes de Lenguas
Siinares gal Per redo con a RN 90201920
EXPERIENCIA
Experiencia General
{ ‘Av. Confraternidad Internacional Este SIN Huaraz Telefax 043396095 www.ugelhuaraz.gob.pe @
“Allo DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 AROS DE LA INDEPENDENCIA(
: "Deena dl iodo Opiates pashaone their 2O8— EP |
SSSR UN UGEL HUARAZ
Indique Ia cantidad total de aftos de experiencia laboral; ya sea en el sector puiblico o privado
‘Minimo cuatro (04) aos lectivos de experiencia acumulada en el Seetor Fducacion,
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la funci6n o la materia
Minima dos (02) alos lestives de experiencia como dacente de aula en el nivel de educacid primar, ya sea en HEE
pablica 0 privada
B. En Ia base a la experiencia requerida para el puesto (parte A). Sefiale el tiempo requerido en el
sector pablico:
‘No aplica.
C. Marque el nivel minimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector piblico
0 privado: (No apliea)
Practicante [—] _Auxilaro Analista Espesalisia [—] Supervisor![—efe de Area
Gerenteo L_profesionat ] sistente Coordinador
Dpto Director
Deseabie:
: {arlene in 01) a expec coma doen de aie IEE uals Ambo eins riz al ue
prt
EE xperiencia en procesos de formacién a dstarca yo edueacén a distancia
5. Experencia como capacitador yio acompafante pedagégica ylo mentor yio tuor yo docente de Institutes y Escuelas.
de Edueacién Supetior Padagégica y/o Educacion Superior Tecnoldgica plibleas ylo prvados ylo docente de
LUniversidades pibicas yo privadas yo Especialista de Educacién
NACIONALIDAD
{Se requiere nacionalidad peruana? Si No
‘Anote el sustento:
No aplica
HABILIDADES 0 COMPETENCIAS
era ae Ua sca ee sn aa es er rT
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Enger de presses del-[ DisrionRagioal-do-Euaatn > Genel Regional de
er ocncén to Unidad de Gena Edwalva Local > segin
alle
if oe Gan eee i ey
net ser pnts Sac ts fa.
“ ‘$/ 4,000.00 (cuatro mil y 00/100 soles) mensuales, Incluye
Remuneracin_mensuat Fis tina china OF Ley Gol cone Pa ced
: aplicable al trabajador.
Duracién del contrato:
~ Jornada laboral maxima de 48 horas semanales.
~- No tener impedimentos para contratar con el Estado,
= No tener antecedentes penales, judiciales ni policiales.
Diraseondicloner =+ No haber sido condenado por cualquiera de los delitos
esenciales del contrato: | previstos en las Leyes N° 29988, N° 30794 y N° 30901,
ml ete a el cal
=~ Atender a docentes de otro tipo de IEE (Multigrado y/o
‘ym moan wis “ANO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA noerenoseull A
_ "Decero cel ula de Oprturidades pra Mires y orbs 2038-2027"
USERS IS UGEL HUARAZ
Polidocente) de ser necesario en el ambito de la DRE/GRE 0
UGEL, segiin corresponda,
== Contar con dispositivos clectrénicos con conectividad a
internet para el desarrollo de sus funciones.
=~ Tener disponibitidad para viajar al interior de la regién a la que
postula,
2. FORMADOR TUTOR DEL NIVEL SECUNDARIA -
MATEMATICA
IDENTIFICACION DEL PUESTO:
Organo o Unidad Organica: Area de Gestién Pedagégica de la UGEL
Nombre del puesto: Formador Tutor del Nivel Secundaria - Matematica
Fuente de Financiamiento: | X] RROO RDR Otros|_IEspecificar:
Programa Presupuestal: 0090 Logros de los Aprendizajes de los estudiantes de
Educacién Basica Regular
Actividad: 5005632. Formacién en servicio a docente de EBR
Intervencién: Programa de fortalecimiento de competencias de los
docentes usuarios de dispositivos electrénicos portitiles
MISION DEL PUESTO
Fortalecer las competencias profesionales de los doventes usuarios de las tabletas referidas @ la
planificacion, conduccién, evaluacién y competencia digital a fin de maximizar la ullizacién de las
hherramientas digitales en el proceso de ensoianza aprendizaje de los estudiantes.
FUNCIONES DEL PUESTO
Planificar y organizar la implementacién del Programa de fortalecimiento de competencias de los
docentes usuarias de dispostivos electrénicos portitles,atendiendo a las caractersticas y necesidades
individuales y coleetivas de los docentes -para el desarrollo de las competencias priorizadas a fin de
maximizar a utlizacion de las herramientas digtales en el proceso de ensefianza aprendizaje de Ios
estudiantes y, el contexto de a instiucién y/o red edueativa en la que labora
Desarrollar las estrategias del Programa de fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de
dispositivos electrénicos portitiles a partir de la observacidn, registro y anélisis de evidencias en él uso
pedagdgico de los dispositivos electrSnivos portétiles, promoviendo la reflexién y autoreflexién del
docente a nivel individual y colectivo, orientando la mejora de su prictica pedagégica que incida
favorablemente en el proceso de ensefianza aprendizaje de los estudiantes.
Coordinar con los equipos téenicos de las Instancias de Gestidn Educativa Descentralizada (IGED) el
desarrollo del Programa de fortalecimiento de competencias de los doventes usuarios de dispos!
electronicos portétiles e informar permanentemente sobre los logros y oportunidades de mejora en la
prictica pedagégica de los docentes a su cargo a nivel institucional, para el desarrollo de las
‘competencias protesionales priorizadas.
Evaluar y retroalimentar formativamente a los docentes a su cargo para la mejora de su prictica
pedagégica considerando las competencias profesionales priorizadas en e! Programa de fortalecimiento
de competencias de los docentes usuarios de dispositivos electrénicos porttiles.
( A» Gontaterrided internacional Este SIN Huaraz Telefax 048 —306095 wow ugelhuarsz.geb.pe “Ali DEL BIGENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA
"Deeenodels usa de Oportunicades pra Mujeres y Homes 2018-2027"
ASSBPNSeatrsntoen AR UGEL HUARAZ
> Registrar, procesar y reportar de manera sistemética los avances de la implementacién del Programa de
fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de dispositivas electrénicos portitiles,
utlizando las herramientas y/o aplicativos gue habilite para ello el Minedu, la UGEL ylo DRE/GRE.
® Coordinar, en corresponsabilidad con las IGED, con los docentes y directores de las {IEE a su cargo
para la articulacién entre escuela, familia y comunidad, en el marco de la implementacién del Programa
de fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de dispositivos electrinicos porttils.
Oitras funciones relacionadas a la misién del puesto y asignadas por la jefatura inmediata, en el mareo
de lo establecido por la Resolucién Viceministerial N° 014-2021-MINEDU y la normiativa aplicable,
COORDINACIONES PRINCIPALES.
Coordinaciones Internas
Area de Gestién Pedagégica de la DRE/GRE y/o UGEL, segin corresponda,
‘Coordinaciones Externas
Ministerio de Edueaciéa, Direccién Regional de Educacién, Unidad de Gestién Educativa Local,
Instituciones Educativas, Redes Edueativas y/u otros.
FORMACION ACADEMICA
+ B)NbetEduatbe 3) radon endénicneulorqserhdo paral puesta C) Se requere clear?
Incompleta Completa Bgresade Famnowaas en x
No sosemoecees,
Soon
ocx See teie
einer rises watenanca, Fees
peeemeiae eet | -Requlere Habiliacién
—- Profesional?
No aplica Si io | X
gresado[_] tana
x [Doctorado ‘No aplica
eerste [] tana
CONOCIMIENTOS
D. Conocimientos ‘Téenicos principales requeridos para el puesto (No requleren documentacién
sustemtadora):
* Conocimiento de las politicas educativas nacionales, regionales y locales, con énfasis en las politicas
de atencién educativa para poblaci6n en el dmbito rural
* Conocimiento de documentos orientadores: Marco del Buen Desempefio Docente, Mareo del Buen
Desempefa del Director, Curriculo Nacional de la Educacién Bésica, otros.
iento en gestidn escolar, normativa para el desarrollo del alo escolar y normativa espeeifica
n_docente y/o formacién de adultos y/o formacién superior (capacitacién,
tutorla virtual, mentoria y/o acompafiamiento).
‘* Conoeimiento del trabajo en redes educativas rurales, modelo de servicio educativo intercultural y sus
formas de atencién; y, organizacién y funcionamiento de las TIEE MSE Residencia, Altemancia y
Tutorial
{A> Contraternidad internacional Est SMt— Huaraz Telefax 048 ~ 306095 wovw ugauaraz gob pe oc ee UGEL HUARAZ
‘* Manejo de herramientas tecnolgicas en entornos virtuales: aplicativos para favorecer experiencias de
aprendizajes, herramientas para la comunicacién y generacién de redes y para el trabajo colaborativo.
E, Cursos y Progeamas de espectalizacién requeridos y sustentados con documentos.
Nota: Cada curso debe tener no menos de 12 horas de capacitacién y los programas de especializacién
no menos de 90 horas.
1, Minimo dos (02) cursos vio actualizaciones en educacion rferidos a: competencia digital y/o educacién a distancia y/o
tutoria virtual y/o gestién de comunidades de aprendizaje io gestion de entornns vituales y/o TIC yio uso de plataformas
y/o recursos digitales yu ovos relacionados, que se hayan realizado en os itis cinco (05) aos.
2, Minimo um (01) curso yio actualizacién en edueacién referido a: evaluaciin formativa y/o rol mediador det docente y/o
currieuo nacional y/o pensamiento critic yt otros relacionados, que se haya realizado en Tos times cinco (0S) aos
F, Conocimiento de Ofimitica e Idiomas:
Nivel de Dominio
Tass nie 110
OFIMATICA me ie
‘a
Procesador de
textos (Word, x
Open Office,
Write, ete) |
Ingles
Hjas de célculo
(Excel, OpenCal, x
etc)
Programa de
presentaciones x
(Power Point,
Prezi, ete) |
(Otros) x ‘Observaciones:
EXPERIENCIA
cia General
fidad total de aiios de experiencia laboral; ya sea en el sector piiblico 0 privado
“Minimo cuatro (04) afios lectivos de experiencia acumulada en el Sector Educacién,
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en Ia funcién o la materia
‘Minimo dos (02) aos leetives de experiencia como docente de aula en el nivel de EducaciOn Secundaria- Especiaidad en
‘Matematica, Matematica y Fisica, Matematica, Fisica e Informatica o afines ala especialidad, ya sea en ILE, publicas 0
B, En Ia base a la experiencia requerida para el puesto (parte A). Sefale el tiempo requerido en ef
sector puiblico:
No aplica,
C. Marque ef nivel minimo de puesto que se requiere como experienci
piiblico 0 privado: (No aplica)
ya sea en el sector
‘Av. Confraternidad Intemacional Este SIN Huaraz Telefax 043 ~396085 www.ugelhuaraz gob pe > “AiO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCI
"Dra dla igude Opes Ajo ores 018-202
BOSUE TEEN SS
maura tna UGEL HUARAZ
Prastcanle -—_Ancilar Analista Especiatsta — Supervisor! — Jefe de Area
Gerenteo [__]Profesional |_| Asstente Coordinado
Dpto Director
Deseabie:
* Experian proceso de formacin 9 cetenca yo advan deter
2. Exparancia camo eapscladr yo acornpaarte padapee yo menor yo ue yo. docete do Iaititos y Excuelnt de Eduessén
Siperor Pedageges yo Esieacon SuperorTeenssnes pubic yo prvadcs yo dacente de Uwetadacespubleas io pvedas 0
Espen de Esueanon
NACIONALIDAD
{Se requiere nacionalidad peruana? si x No
Anote el sustento:
No aplica
HABILIDADES © COMPETENCIAS
Comunicacién asertiva, trabajo en equipo, empatia, resolucién de conilictos.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO.
Lugar de prestacion del | Direccion Regional de Educ: © Gerencia Regional de
servieio: Educacién ... © Unidad de Gestién Educativa Local ..., segin
ccorresponda
Los contratos Genen vigeneia @ partir de la firma de contrato y
pueden ser prorrogados dentro del afio fiscal
‘874,000.00 (cuatro mil y 00/100 soles) mensuales. Inclaye
los montos y afiliaciones de Ley. asi como toda deduccion
aplicable al trabajador.
Duracién del contrato:
Remuneras
— Jornada laboral maxima de 48 horas semanales.
— No tener impedimentos para contratar con el Estado.
No tener antecedentes penales, judiciales ni policiales.
~ No haber sido condenado por cualquiera de los delites previstos,
en las Leyes N° 29988, N? 30794 y N? 30901
=No tener desempeiio laboral desfavorable como docente 0
Otras condiciones acompatante pedagégico u otro eargo, en los diltimos 3 alos.
esenciales del contrato:
—Atender a docentes de otras especialidades (Comunicacién y/o
CT) de ser necesario en el dmbito de la DRE/GRE 0 UGEL,
segiin corresponda,
—Contar con dispositivos clectrénicos con conectividad a internet
para el desarrollo de sus funciones. .
Tener disponibilidad para viajar al interior de la region a la que
postula
‘Av. Confraternidad Internacional Este SIN Huaraz Telefax 043-3965 wonw.ugelhuaraz.gob.pe | “Aflo DEL GICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCI
pect del lad de Optunidads pra Mrs yHores 2038-2027
Sere RS UGEL HUARAZ
3. FORMADOR TUTOR DEL NIVEL SECUNDARIA - CIENCIA Y
TECNOLOGIA
IDENTIFICACION DEL PUESTO:
Organo 0 Unidad Orgénica: Area de Gestion Pedagogica de la UGEL
‘Nombre del puesto: Formador Tutor del Nivel Secundaria - Ciencia y
Tecnologia
Fuente de Financiamiento: |X| RROO RDR Otros|_Especificar:
Programa Presupuestal: 0090 Logros de los Aprendizajes de los estudiantes de
Educacidn Basica Regular
5005632. Formacién en servicio a docente de EBR
Intervenecién: Programa de fortalecimiento de competencias de los
docentes usuarios de dispositivos electrénicos portatiles
MISION DEL PUESTO
Fortalecer las competencias profesionales de los docentes usuarios de las tabletas referidas a la
planificacién, conduceién, evaluacién y competencia digital » fin de maximizar la utilizacién de las
herrantientas digitales en el proceso de enseftanza aprendizaje de los estudiantes.
FUNCIONES DEL PUESTO
Planificar y organizar la implementacisn del Programa de fortalecimiento de competencias de los
ocentes usuarios de dispositivos electronicos portéiles, atendiendo a las earacteristicas y nevesidades
individuales y coleetivas de los docentes -para el desarrollo de las competencias priorizadas a fin de
‘maximizar [a utiizacién de las hetramientas digitales en el proceso de enseitanza aprendizaje de los
estudiantes-; y, el contexto de la insttucién ylo red edueativa en la que labora.
Desarrollar las estrategias del Programa de fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de
dispositivos electrénicos portitiles a partir de la observacidn, registro y andlisis de evidencias en el uso
pedagdgico de los dispositivos clectrénicos portitiles, promoviendo la reflexion y autoreflexién del
docente a nivel individual y colectivo, orientando la mejora de su prictica pedagégica que incida
favorablemente en el proceso de ensefanza aprendizaje de los estudiantes.
‘oordinar con los equipos téenicos de las Instancias de Gestién Edueativa Deseentralizada (IGED) el
desarrollo del Programa de fortalecimiento de competencias de los doeentes usuarios de dispos
clectrGnicos portitiles e informar permanentemente sobre los logros ¥ oportunidades de mejora en 2
prictica pedagégica de los docentes a su cargo a nivel institucional, para el desarrollo de las
‘competencias profesionales priorizadas.
Evaluar y retroalimentar formativamente a los docentes a su cargo para la mejora de su prictica
pedagSaica considerando las competencias profesionales priorizadas en el Programa de fortalecimiento
de competencias de los docentes usuarios de dispositives electrénieos portatiles.
Registrar, procesar y reportar de manera sistemitica los avances de la implementacién del Programa de
fortalecimiento de competencias de los docentes usuarios de dispositivos. electrGnicos porttiles,
Utiizando las herramientas y/o aplicativos que habilite para ello el Minedu, la UGEL y/o DRE/GRE.
[A Contatemana internacional Ete SN —Huarex Tolfax 049996005 ww ugnmunez gob pe | “ARO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCI
“Dacre guise Oserundases aa eres yHenbes2018~2027"
Siento
oleae thm UGEL HUARAZ
> Coordinar, en corresponsabilidad con las IGED, con los docentes y direetores de las IIEE a su cargo
para la articulacién entre escuela, familia y comunidad, en el marca de la implementacién de! Programa
de fortalecimiento de competencias de los docentes usuarias de dispositivos clectrSnicos portétiles.
> Otras funciones relacionadas a la misidn del puesto y asignadas por la jefatura inmediata, en el marco
de lo establecido por Ie Resolucién Viceministerial N° 014-2021-MINEDU y la normativa aplicabl,
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas
Area de Gestion Pedagigica de la DRE/GRE y/o UGEL, segin corresponda
Coordinaciones Externas
Ministerio de Educacién, Dircccién Regional de Educacién, Unidad de Gestién Educativa Local,
Institueiones Educativas, Redes Educativas y/u otros.
FORMACION ACADEMICA,
fl ducativa 1B) Grado(sySitwachn academic yestudosrequeridos para el puesto) ;Se requlere coleglatura?
: Tncompleta Completa Reresadd pamsammien z
7 cotecateraeic,
Spon snomat
Primaria Bachiller or onto enn
SeiictEicke” | zRequlere Habititactén
[Secundaria X |] TitulorLicenciatul_ 98608 cumes.° | "Profesional?
‘Técnica Biskea Maestria
(Jer02 ates) Noaplca si
“Tecnica Superiog ——] iEeresado[_]
(3.0 4 aiios)
niversitario x Doctorado Nosptin
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CONOCIMIENTOS
Fy A. Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacién
sustentadora :
F —_« conimjento de as policas educates nacional, regionals yl, con fai en as polics
de atencidn educativa para poblacién en el émbito rural.
‘= Conocimiento de documentos orientadores: Marco del Buen Desemperlo Docente, Marco del Buen
Desempefo del Director, Curriculo Nacional de la Educacién Bisica, otros.
* Conocimiento en gestidn escolar, normativa para el desarrollo del aio escolar y normativa especitica
del nivel secundario.
‘ Conocimiento en formacién docente y/o formacién de adultos y/o formacién superior (capacitacién,
‘utoria virtual, mentoria y/o acompafiamiento).
+ Conocimiento del trabajo en redes educativas rurales, modelo de servicio educative intercultural y sus
formas de atencién; y, organizacién y funcionamiento de las LIEB MSE Residencia, Alternancia y
Tutorial
‘* Manejo de herramientas tecnolOgicas en entornos virtuales: aplicativos para favorecer experiencias de
‘aprendizajes, herramientas para la comunicacién y generaciGn de redes y para el trabajo colaborativo.
B. Cursos y Programas de especializacidn requeridos y sustentados con documentos.
‘Av. Confratarnidad Internacional Este SIN Huaraz Telefax 043396095 www.ugelhuaraz gob pe Saas ROR Sm Merman |
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“ARO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA; i
“Decen dels gun de Opotuniacespara ures y Hombres 2018-2277 Hy
UGEL HUARAZ
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Especaista de Ecveation
NACIONALIDAD
Se requiere nacionalidad peruana? Si col.
‘Anote el sustento:
No aplica
HABILIDADES 0 COMPETENCIAS
Comnnicacién asertiva, trabajo en equipo, empatia, resolucién de conflictos,
_CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Lugar de prestacion del | Dit 0 Gerencia Regional de
servicio: Educacién .. 0 Unidad de Gestién Educativa Local .. segin
correspond
Wa trator | LOS contratos tienen vigencia « partir de Te firma de eonirato y
Daracién del contrate: | pueden ser promogados dentro del ao fiscal.
'/ 4,000.00 (cuatro mil y 00/100 soles) mensuales. Incluye
Rememerasiti jnmshaial los montos y aliliacioncs de Ley, asi como toda deduccién
7 |_—___spinbl a aj
|
|
— Jornada laboral maxima de 48 horas semanales.
| = No tener impedimentos para contratar con el Estado,
No tener antecedentes penales, judiciales ni policiales.
= No haber sido condenado par cualquiera de los delitos previstos
| en tas Leyes N* 29988, N° 30794 y N° 30901,
teas condi =No tener desempeio laboral desfavorable como docente 0
ras condiciones ‘acompafiante pedagSgico u otro cargo, en los itimos 3 aftos.
‘esenciales del contrato: Pan eee w
—Atender a docentes de otras especialidades (Matematica y/o
‘Comunieacién) de ser necesario en el dmbito de la DREGRE 0
UGEL, segin corresponda.
=Contar con dispositivos elecirénicos con conectividad a internet
para el desarrollo de sus funciones.
iad pata viajar al interior de la reeién a la que
Tener disponi
postula
4, COORDINADOR(A) DE INNOVACION Y SOPORTE TECNOLOGICO™
snyron sss
fe
4 IDENTIFICACION DEL PUESTO:
2 Organo 0 Unidad Organica: _Institucién Educativa
oe
3 Nombre del puesto: Coordinador(a) de Innovacion y Soporte Tecnolégico
5, Fuente de Financiamiento: X|RROO ROR Otros |_lEspecificar:
8 Programa Presupuestal: 0090 Logros de los Aprendizajes de los estudiantes de
Educacién Bésica Regular
Actividad 5005629
( A» Contratericas internacional Este SIN Huaraz Telefax049~396005 ww ugelhuaras.gob pe “eavamnianprovonaanawienycass
SN ramure
A
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“AflO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 AROS DE LA INDEPENDENCIA }
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FRE
meceeeeecUSen a, UGEL HUARAZ
Intervencion: Jornada Escolar Completa - JEC
MISION DEL PUESTO.
Brindar soporte a los directivos, coordinadoras o coordinadores y docentes en la ejecucion de actividades
pedagdgicas integra das a las TIC, mediante la asistencia técnica, brindando alfabetizacién digital a los
docentes y promoviendo el uso efciente de las recursos educativos, equipos tecnolégicos y ambientes de
aprendizaje, de manera presencial ylo remota,
FUNCIONES DEL PUESTO
> Realizar las actividades correspondientes al uso de los recursos tecnolégicos, entre ellas la
alfabetizacién digital y el uso de aplicativos informatioos u otras herramientas que apoyen al desarrollo
de la educacién,
> Orlentar a los docentes de las diferentes areas curriculares, en la incorporacin de las TIC a las
sesiones de aprendizae
> Dar a conocer a la comunidad educativa sobre los recursos tecnolégicos con los que cuenta la LE,
promoviendo su uso y cudad o de manera efiente
> Participar en reuniones con los docentes de aulas de innovacién (si lo hubiera), coordinadores
edagégicos y de tutoria, pera promover la integracién de las TIC en las sesiones de aprendizae.
CCoordinar con los docentes de las diferentes éreas el cronograma del uso de las aulas de innovacién
¥ de ios recursos tecnolgicos con los que cuenten la insttucion educative.
> Vetificar las condiciones técnicas de los equipos y el uso de los mismos por parte de los estudiantes.
¥
> Patticipar en actividades (capacitaciones, reuniones de trabajo talleres y pasantias) relacionada a las
TIC, previa coordinacién oon la direccién de la institucién educative, el mismo que son programadas.
por el MINEDU, DRE, GEL y otras entidades.
> Supervisar las instalaciones y velar por el mantenimiento de los equipos informaticos y de
Comunicacién, asegurando el correcto funcionamiento, sistema eléctrco, sistema de pozo a tierra,
sistema pararrayos, sistema de alarmas y red de datos u otros que se requieran.
> Realizar soporte técnico a las aociones, que desarrolla el MINEDU, en online yio offine para las IEE,
JEC y realizar la administacién, configuracién, despiegue, recojo de resultados, sineronizacion de los
resultados y gestion de los reportes. ,
> Atender los reportes de informacién solitados por la Direccién de Secundaria del MINEDU, de
manera pertinent
> Reportar el estado y el cronograma de uso de los recursos tecnolégicos al Director de la IE, con la
finaldad de mantener un mecanismo de supervsién de los mismos.
> Realizar el mantenimiento preventive y correctivo a os recursos tecnolégicos TIC, equipos
informatics y de comunicacién y actuaizacion de aplicaciones (en caso se requiera), gerantizando la
ccapacidad y operatividad de los recursos tecnologicos de la LE.
> Elaborar procedimientos y formatos que pemnitan gestionar el estado y uso de los recursos
tecnolégicns, los mismos que se deben reporter al Director para su administracion y contol.
> Velar por la seguridad de las aulas TIC, ai
tecnolégicos
‘oma, por la seguridad informatica de los recursos
{[(-conrteniceditenaconal Este SN—Huerar Teliax 048 -386085 wn. ugehuerz.gob.ce Ge
“ARO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA{ y)
EE oe
tsgeeoetterineek et UGEL POARAZ
> Garantizar el uso adecuado del acceso a internet, utizando mecanismos de seguridad que permite el
acceso sdlo a paginas de uso educativo, las paginas no permitidas se deben bloquear.
> Administrar, conigurar y brindar soporte al servidory los servicios implementados, tales como DNS,
DHCP. fitro de contenido, entre otros
> Realizar otras funciones relacionadas a la mision de! puesto asignadas por el Organo de Direccién de
la Insttucion Educativa
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas
Unidades 0 areas de la institucion educativa,
Coordinaciones Externas
Ministerio de Educacién, Direccion Regional de Educacién 0 Gerencia Regional de Educacién, Unidad de
Gestion Educativa Local
. FORMACION ACADEMICA.
Dy NuelEsuentvo 8) Grad(oySiuacion sade y estusioe rogues paral puesto ¢),Serequlrecotgatur?
Incompleta Completa [, ]Egresado oma si [Wo [x
Primaria Bachiler ceeeee
ee eRequiore Habiltacion
[Secundaria itwolLicenciatura. | Teste Profesional?
‘Técnica Bésica Masstria =
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éenica Superior x Egrosado [__] reuaso
0 4 aos)
itaio Doctorado No aplca
eared [|r
=) coNocimeNTos .
G. Gonocimientos Técnicos principales requeridos pare el puesto (No requleren documentacién
sustentadora}:
Manejo de estrategias y herramientas de uso de tecnologias de a informacién y comunicacion
BON
isin:
BR Ve aplicadas al proceso de enseflanza y aprendizaje (evaluacin técnica) Se desenvuelve en entornos
Ba WS Viruales generados por le TIC.
ee) 3 Conocimiento y manejo de aplicaciones y soluciones tecnoligicas (Plataformeas, aplicativos, entre
Bfy § 2 otros).
EMS Conocimiento sobre gestion, planificacion, organizacién y liderazgo para la administracién de recursos
ei 3 tecnolégicos en el aula
8
De preferencia con conocimientos en administracién de servidores en plataforma Windows yo Linux.
Conecimiento de normatividad vigente vinculada a procesos e instrumentas de gestién escolar y del
Modelo de Servicio Educative JEC
Conocimiento en reparacin o mantenimiento de computadoras.
‘Av. Confraternidad Internacional Este S/N— Huaraz Telefax 043-996095 _ www.ugelhuaraz.gob.pe :
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saves Noto?
“ARO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA|
oh "Dfcenlo gtd de Oportunkade pars Mujra Homer 2018-2027"
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SEN EA UGEL HUARAZ
intados con documentos.
H. Cursos y Programas de especializacion requeridos y su
Nota: Cada curso debe tener no menos de 12 horas de capacitacion y los programas de
especiaizacién no menos de 80 horas.
Cursos de ofimatica como minimo de 90 horas © eusos de reparacion © mantenimiento de computadoras. Curso 0
diplomado o capacitacién de intesracin de las TIC en el oroveso de antendizaic 0 afines come minimo de 90 ores
|. Conocimiento de Ofimatica e Idiomas:
OFIMATICA
Procesador de
textos (Word,
Open Office, x Ingles | X
Wiite, etc)
Hojas de célculo :
(Excel, OpenCal x
ee)
Programa de b
presentaciones x
(Power Point,
Prezi, etc),
(Qos) | X |_Observaciones:
EXPERIENCIA
Experiencia General
Indique la cantidad total de afios de experiencia labora; ya sea en el sector pibico 0 privado
18 meses,
Experiencia Especifica
D. Indique et tiempo de experiencia requerida para ol puesto on la funcién o la materia
10 meses como cnordinador 0 ssistente de Soporte Técnico de los recursos teenolgicos en TEE u otra entidad pablica 0
privada, En el easo de profesor en eomputacion ¢ informatica 0 bachller en educacion: 10 meses como docente a cargo del
‘aula de inmovacidn o la que haga sus veces.
E. En la base a la experiencia requerida para el puesto (parte A) Sefale el tiempo requerido en el sector
pablico:
No aplica
F. Marque ol nivel minimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector piblico 0
privade: (No aplica)
Practicante [—]Auxllaro Analista Especialista Supervisor! fe de Area
ctor
Profesional sistent Goordinader L_Iopto
( A» Gontaternidad internacional Este SIN Huaraz Telefax O43~ 306095 www ugehuarsz gob pe srynest
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NACIONALIDAD
a
AKIOS DE LA INDEPENDENCIAY
UGEL HUARAZ
Se requiere nacionalidad peruana? si No
Anote el sustento:
No aplica
HABILIDADES © COMPETENCIAS
Iniciativa, Analisis, Control, Planificacion
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
Lugar de prestacién del | El servicio se realizaré en la insttucén educative Ei servicio se
servicio: redlizaré de menera rotatva en las IIEE de la jurisdiccién de la
UGEL respectiva.
Duracién del contrato:
Los contratos tienen vigencia a parti de la firma de contrato y
pueden ser profrogados dentro del afo fiscal.
Remuneracin mensual
Otras condiciones
esenciales del contrato:
SI 1,350.00 (Mil trescientos cincuenta y 00/100 Soles) mensueles,
incluye los montos y afilaciones de Ley, asi como toda deduccién
pica
= Jomada semenal maxima de 48 horas.
rabaldr.
No tener impedimento para contratar con el Estado.
No tener antecedentes policales ri judicales.
No tener sancién por fata edministrativa vigente
No haber sido condenado o estar procesado por los delitos
sefialados en la Ley N° 29988. N° 30734, y N° 30901.
IV. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA RESPONSABLE
CONVOCATORIA
Registro en el Portal Talento Perl SERVIR
(De! 30 abri al 03 de Mayo
— CComisién de Contratacion
Publicacion de la convocatoria en el Portal e2021
Insttuciona de la UGEL Huaraz
Presentacién de expedientes(hoja de Vida) DebO4y O5ce Mayode | Mesa de Partes UGEL He
‘SELECCION i
01 | Evaluacin de la Hola de Vida 05 de Mayo de 2021 | Comision de Contratacion
la Hoja de Vida
(2 | Publicacién de resultados de evaluacién de | 06 de Mayo de 2021
A pattrde las 20:00 horas | Comisi6nde Contratacion
03 | Presentacién de reclamos
O7 de Mayo de 2021(09:00
am hasta las 11:00am) Bostilanies
Ay, Confraternidad Internacional Este S/N Huaraz Telefax 043 ~ 396095
‘www ugelhuaraz.gob pe 2
mee
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“aio OGL BICENTENAmIO DEL Pen: 20 AOS DE LA NDEPENDENCA ‘
"Decide unt de Oprtnicade pare MuesyRombres 20182027"
eee UGEL HUARAZ
ETAPAS DEL PROCESO ‘CRONOGRAMA RESPONSABLE
04 | Absolucién de reclamos (goes Soopny | Camiién de Contrataion
1 OT de Mayo de 2021
(05 | Publcacon de resutados prelminares Aparir de ts 15:00 pm | Comisién de Contratacion
eras)
| a
} 10 de mayo de 2021 i
06 | Entrevista de Personal tose mayo de 202) | canis de Contatacon
07 | Publicacén de resultados finales 10 de Mayo de 2021 | Comision de Contatacion
(a partir de las 11:00 am)
SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRATO
Veifleadon de postulates gandes en et] Oa lace pbissin
Regs Nada de Sencones cont Sonics | reyrares haste da se | Como de Contlacin
‘Alimentatios Moresos del Poder Judicial (REDAM) | ‘2 Publcacion de resutados
finales
Remision de Informe ala Oficina de Personal ‘11-de mayo de 2021 | Comisién de Contretacion
‘Suscripcion y Registro del Contato 11 demayo de 2021 Oficina de Personal
‘ Elia mismo dela
widen ssuscripcién del contrato
Precis important:
NOTA:
— La publicacién de los resultados de cada una de las etapas del proceso de
seleccién, se realizaré en la Pagina Web de la UGEL Huaraz:
www-ugelhuaraz.gob.pe, siendo responsabilidad de cada postulante revisar
dicha informacién.
= El cronograma podré estar sujeto a variaciones que se darén a conocer
oportunamente en la web Oficial
V. FASES Y CRITERIOS DE EVALUACION
Los factores de evaluacién dentro del proceso de seleccion tendrati un
maximo y un minimo de puntaje, distribuyéndose de la siguiente manera:
PUNTAJE | PUNTAJE
Fane FeSO | “minimo | MAXIMO
EVALUAGION CURRICULAR
Puntaje total de Ia Evaluacion de Hoja de Vida__| 60% | 20 60
ENTREVISTA PERSONAL
‘@) Conocimiento para el puesto 20% 10 20
'b) Habilidades y competencias 20% | 10 20 |
Puntaje total de Entrevista 40% | 20 40
{ ‘Av, Confraternidad Internacional Este SIN-Huaraz Telefax 043396085 www.ugelhuaraz.god.pe ei WHO DEL BIGENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCIA
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Smarts UGEL HUARAZ
PUNTAJE | PUNTAJE
MiNIMO_ MAXIMO
PUNTAJE TOTAL: 100% | 40. 100
FASES PESO
CONSIDERAGIONES IMPORTANTES:
4, El no cumplimiento de los requisitos minimos imposibilita la participacién
del postulante declarandose no apto.
2, Las capacitaciones, cerfificaciones y otros a ser consideradas y
evaluadas son las realizadas desde 01 de Enero 2018 a la fecha de
postulacién:
3. La experiencia laboral se sustenta con documentos respectivos que
acrediten el servicio prestado (Resoluciones de aprobacién de contratos,
Contrato Administrative de Servicios y/o Contratos de Trabajo o
Certificado de prestacién de servicios). adjuntando copias autenticadas
de las boletas de pago o constancias de pago. Las resoluciones y otros
deberan precisar inicio y término del servicio prestado, en caso contrario
debera presentar los documentos autoritativos que acrediten el ingreso y
su respectivo témino del vinculo contractual; situacién contraria se
procede al retiro del postulante declarando no apto Asimismo en caso
de ser docente nombrado se debe de adjuntar el informe escalofonario.
4. Queda establecido que los postulantes no podrdn presentarse
simultaneamente a mas de una convocatoria que se encuentre vigente.
De detectarse la omisién a esta disposicin, solo se considerara al
postulante en la primera convocatoria (fecha de presentacién) sin lugar a
reclamo alguno.
5, La evaluacion en cada fase es eliminatoria, por lo que el postulante que
no obtenga el puntaje minimo en cada fase, sera descalificado
automaticamente siendo retirado del proceso.
6. Cualquier controversia, situacién no prevista o interpretacion a las bases
que se susciten 0 se requieran durante el proceso de seleccién sera
resuelto por el comité de seleccién
7. El puntaje aprobatorio en cada fase para pasar a la siguiente fase o ser
admitido es:
¥ Puntaje minimo aprobatorio en la fase de evaluacién de la hoja de
vida es de 20 puntos. Siendo retirado en la etapa.
¥ Puntaje minimo aprobatorio en la fase de evaluacién de capacidades
de 20 puntos. Siendo retirado en la etapa
VI. DOCUMENTAGION A PRESENTAR
De la presentacion de la Hoja de Vida
(4% Contetrnided intemacional Este SIN—Huaraz Telefax 043 ~ 996095 wunr.ugolnuaraz 900 po i ox mii sssroremnei)
ii UGEL HUARAZ
La informacién consignada en la etapa de evaluacién curricular tiene
caracter de declaracién jurada, por lo que el postulante sera responsable
de la informacion consignada en dicho documento y se somete al proceso
de fiscalizacién posterior que lieve a cabo la entidad, por lo cual la misma
debera estar debidamente suscrita.
a. Solicitud de postulante, dirigida al Presidente de la Comision de
Seleccion y Evaluacién, indicando la plaza a la que postula. Anexo N° 01
b. Copia de DNI
c. Copia de RUC vigente.
d. Hoja de Vida (Curriculum Vitae) documentada. Segtin el siguiente orden:
- Formacion Académica
- Experiencia General
- Experiencia Especifica
- Cursos, capacitaciones, diplomados y especializaciones.
. Presentar Declaracion Jurada de Datos Personales. Anexo N° 02
Presentar Declaracién Jurada de no haber sido denunciado, estar
procesado o sentenciado, por violencia familiar y/o sexual. Anexo N° 03
g.Presentar Declaracion Jurada de parentesco por razones de
consanguinidad, afinidad o por razén de matrimonio 0 uniones de hecho.
Anexo N° 04
h. Presentar Declaracién Jurada de Afiliacién al Régimen Previsional
Anexo N° 05
La presentacién de la hoja de vida deberd presentarse ordenada
cronolégicamente conforme la descripcién efectuada en Formato Estandar.
Asimismo, los documentos presentados deberan estar debidamente
foliados y rubricados (firma y huella digital legible)
Asi mismo todos los anexos deberén ser debidamente llenados 0
completados.
No se devolveran las propuestas presentadas, por ser parte del expediente
de la convocatoria
Disposicién Final Unica.-
Las postulaciones efectuadas sin cumplir con las indicaciones establecidas
asi como Anexos (debidamente llenados) en la presente base de concurso,
sin lugar a reclamo alguno, no seran consideradas aptas para el proceso
siendo retirados.
|. PUNTAJE FINAL
El puntaje final se obtendra de la sumatoria de los puntajes de la
evaluacién curricular y entrevista personal.
De conformidad con lo establecido por la Legislacién Nacional, la Unidad
de Gestion Educativa Local de Huaraz, otorgaré bonificaciones sobre el
puntaje obtenido en la ultima fase del proceso sobre el puntaje final a los,
‘Av. Confraternidad Internacional Este SIN- Huaraz Telefax 043396095 www ugelhuaraz.gob.pe DS,
Fano DEL BIcENTENARIO DEL PERU: 20 AllOS DE LAINDEPENDENGIA
"Deane deugantceopteaade patie ert sa
ee er UGEL HUARAZ
VIL.
postulantes que hayan superado todas las fases anteriores del presente
proceso de seleccion.
Para el caso de Bonificacién por ser personal licenciado de las Fuerzas
Armadas, el Comité otorgaré una bonificacién del 10% sobre el puntaje
final obtenido, al personal que lo haya indicado en su Hoja de Vida y haya
adjuntado en copia autenticada del documento oficial emitido por la
autoridad competente que acredite su condicién de Licenciado.
Para el caso de la Bonificacién por discapacidad, el Comité otorgara una
bonificacién por discapacidad del 15% sobre el puntaje final obtenido, al
postulante que lo haya indicado en la Hoja de Vida y haya adjuntado copia
autenticada de! correspondiente Certificado de Inscripcién en el Registro
Nacional de Personas con Discapacidad emitido por el Consejo Nacional
para la Integracién de las Personas con Discapacidad - CONADIS.
La calificacién se hard sobre los criterios de evaluacién descritos en la
presente base y el postulante que obtenga el puntaje final mas alto, sera
seleccionado como adjudicatario del puesto en concurso bajo el Régimen
de Contratacién Administrativa de Servicios del Decreto Legislativo N° 1057
yla Ley N° 29849.
Los resultados de la evaluaci6n final se publicaran a través de los mismos
medios utilizados para publicar la convocatoria, en forma de lista, debiendo
contener el nombre del postulante ganador y el puntaje obtenido.
La Comisién, una vez culminado el proceso, entregara la documentaci6n
de sustento al Area de Administracién con el fin de que se proceda a la
suscripcién del contrato, dentro del plazo previsto en el numeral IV de la
presente convocatoria.
|. DECLARATORIA DE DESIERTO O CANCELAGION DEL PROCESO
8.1 Declaratoria del proceso como desierto.
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes
supuestos:
a, Cuando no se presenten postulantes al proceso de seleccién
b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos
minimos.
¢, Cuando, habiendo cumplido los requisitos minimos, ninguno de los
postulantes obtiene puntaje minimo en las fases de evaluacién del
proceso.
8.2 Cancelacién del proceso de seleccién
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos,
sin que sea responsabilidad de la entidad:
‘a.Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con
posterioridad al inicio del proceso de seleccién
b.Por restricciones presupuestales
[ As Contaterisa interacional Este SN— Huaraz Telefax O48 -206008 wnt upohuaraz gob pe “AiO DEL BICENTENARIO DEL PERU: 200 ANOS DE LA INDEPENDENCI
STSSERER Sate UGEL HUARAZ
c.Otras debidamente justificadas.
‘ANEXO N° 04
(MODELO DE SOLICITUD)
Huaraz, ........ de abril de 2021
Sefior:
Presidente de la Comision de Seleccién y Evaluacién CAS 2021
Presente.
Asunto Solicita Participacion en Proceso CAS N° 07-2021-
UGEL-Hz.
Ref. Decreto Urgencia N° 04-2021 y RVM N* 009-2021-MINEDU,
De mi consideracién
YO, sven creat onncannenecaunnntastanes areasenennen expos ., identificado(a) con DNI N°
con domiciio legal en el 0 :
Teléfono snsnnny COMED electrénico
Autorizando la notificacién sobre los actuados al presente proceso, solcito mi participacién como
postulante en el proceso de seleccién para la Contratacién Administrativa de Servicios de:
(Nombre del puesto) regulado
por el Decreto Legislativo N° 1057, Ley N® 29849 y su Reglamento aprobado por el Decreto
Supremo N° 075-2008-PCM, modificado por el Decreto Supremo N° 065-2011-PCM, y la
Resolucién Viceministerial N° 009-2021-MINEDU, para lo cual adjunto lo siguiente:
1. Copia de DNI
2. Copia de RUC vigente.
3. Hoja de Vida (Curriculum Vitae) documentada. Segtin el siguiente orden:
- Formacion Acadér
- Experiencia General
- Experiencia Especifica
- Cursos, capacitaciones, diplomados y especializaciones.
4, Presentar Declaracién Jurada de Datos Personales. Anexo N° 02 -
5. Presentar Declaracién Jurada de no haber sido denunciado, estar procesado o
sentenciado, por violencia familiar y/o sexual. Anexo N° 03
6. Presentar Declaracién Jurada de parentesco por razones de consanguinidad,
afinidad 0 por raz6n de matrimonio 0 uniones de hecho. Anexo N° 04
7. Presentar Declaracién Jurada de Afiliacion al Régimen Previsional. Anexo N° 05
navn:
uk
Noxavonaa
Sin otro particular, quedo de usted;
Cordialmente,
huella indice derecho
( A» Conrateride intemaconal Este SIN Huaraz Telefax 043298098 _waw.ugehuaraz gob pe SCRE, UGEL HUARAZ
ANEXO N? 02
DECLARACION JURADA DE DATOS PERSONALES:
Yo, . sesneserstesesn seen esees eidentificadola
‘con ONL Ne insavieee y con domicilio
en,
mediante la presente, DECLARO
BAJO JURAMENTO lo siguiente:
No estar inscrito en el Registro de Deudores Morosos,
No estar Registrado en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles ~
RNSSD.
No estar inscrito en el Registro de Deudores de Reparaciones Civiles por delitos Dolosos
- REDERECI.
No haber sido condenado 0 estar procesado por los delitos sefialados en la Ley N°
29988
No haber sido condenado por delitos sefialados en la Ley N‘ 30901
Gozar de salud éplima para desempefiar el cargo 0 puesto al que postulo.
Ratifico la veracidad de lo declarado, manifestando someterme a la autoridad vigente y a las
responsabilidades civiles y/o penales que se pudieran derivar en caso algunos de los datos
consignades sean falsos, siendo pasible de cualquier fiscalizacién posterior que la UGEL
Huaraz, considere pertinente.
Huaraz, de Abril de 2021
ELLA POSTULANTE
Huella digital
(Indice derecho)
( A» Gontraterriad internacional Este SIN Huaraz Tolefax 043 -396088 yaw ugehuaraz gob pe _
p (NS
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Decisis geld de Opounidadespara Majer Nomnes2018-2027" WSR)
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