MINISTERIO DE EDUCACIÓN

DIRECCIÓN REGIONAL DE VERAGUAS

INSTITUTO URRACÁ
PARCIAL DE CONTABILIDAD

Nombre: Genesis Salazar Año: Fecha: Calificación: ______ . Valor 30 ptos

II Llene los espacios con la respuesta correcta 15Pts.

1. Mencione las partidas del décimo III mes:

2. Mencione las fechas de pago del décimo III mes: 15 de abril, 15 de agosto, 15 de
diciembre.
3. Mencione 4 elementos que forman parte de la liquidación de un empleado: cesantías y sus
intereses, prima y vacaciones.
4. El porcentaje (%) de prima de antigüedad e indemnización son:______, ________
5. Es una remuneración que recibe el empleado por haber sido despedido sin causal _______
6. Que entiende por liquidación 2pts: proceso jurídico y contable por el cual una empresa llega
a su fin. los activos de la empresa se redistribuyen. Es una indemnización que el patrón
esta obligado a dar al trabajador.

I Parte: Lea cuidadosamente cada enunciado y escoja la respuesta correcta. 5 pts

1. La reserva de indemnización se calcula a razón de:
a. Cuatro semanas por cada año de trabajo. b. 3.4 semanas por cada año de trabajo
c. Una semana por cada año de trabajo
2. Tiempo menor de trabajo que no cubre los cuatro meses
a) Vacaciones proporcionales b) Décimo III mes Proporcional c) Prima de antigüedad
3.) Es un derecho remunerado que tiene todo trabajador que de por terminada la relación
laboral cualquiera fuera la causa.
a) Indemnización b) Vacaciones c) Prima de antigüedad d) Décimo III mes
4. Es una bonificación que comprende un salario mensual más, por un año de trabajo.
a) Indemnización b) Vacaciones c) Prima de antigüedad d) Décimo III mes
5. Derecho que tiene todo trabajador permanente de un mes de descanso obligatorio
a) Indemnización b) Vacaciones c) Prima de antigüedad d) Décimo III mes