¿Qué papel juegan estos tres aspectos en una organización, Centralización,

descentralización y la delegación de autoridad?

La centralización se define como la restricción de la delegación de la

autoridad de nivel de esta forma se mantiene la ultima parte mas alta de la
estructura organizacional.

La delegación de autoridad se realiza de forma organizada para garantizar un

trabajo productivo, preciso y efectivo. Esto ocurre cuando un superior delega
criterios pertinentes a un subordinado para que este tome decisiones.

La descentralización es el grado en que se distribuye la autoridad para la

toma de decisiones en una estructura organizada. Por ello, se le considera un
aspecto fundamental de la delegación, al grado de que la autoridad que se
delega se centraliza. Y esto da lugar a que las funciones administrativas
cumplan labores especializadas.