-Proyectos que se llevan a cabo en el -Empleo creciente.
ministerio de telecomunicaciones y el de -Estructura laboral de servicios emergentes. industria, comercio y turismo, que brinden -Modelo de competencia que se segmenta a una mayor sostenibilidad para el recurso través de “campañas” donde a cada humano en la generación de inclusión y mayor segmentación correspondiente en el mercado oportunidad de empleo. constituye a distintos niveles de ingresos. -Repercusiones en el costo-beneficio frente a -Generación de nuevos espacios que brinden las regulaciones vigilados por los organismos soporte al desarrollo del mercado en políticos que se rigen bajo las leyes o normas competencia. vigentes. -Generación de un impacto en el proceso de - El despliegue de nuevas características innovación y adaptación de necesidades que integrados en diferentes subsectores por por medio del outsourcing conjuga el medio de las TIC, proyectando el call center a desarrollo estratégico con el trabajo un 4to nivel. masificado. -Apropiación del BPO convirtiendo con el apoyo del gobierno, el call center como representación y un gremio de desarrollo frente a la asociación colombiana de Contact Center. -Apoyo por parte de la asociación y el BPO a institutos como el SENA para la expansión en términos de productividad y recurso humano.