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PEONETA
DECRETO SUPREMO N° 40, Artículo 21.- “Los empleadores tienen la obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus
trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas que se adopten y de los métodos de trabajo
correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa. Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los
elementos y productos que deban utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación de los mismos (fórmula,
sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las
medidas de control y de prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos”.
ANTECEDENTES GENERALES.
NOMBRE:
RUT: FIRMA:
Pre contacto:
No acercarse a un perro
desconocido.
No correr ni gritar cerca de un
perro.
Si cree que el perro esta por
atacarlo,
Intente poner un objeto entre
el erro y usted.
Infecciones Si un perro lo derriba, adopte
Lesiones y heridas una posición fetal, cúbrase la
Ataque de
en extremidades y cara y permanezca quieto.
mordeduras por
cuerpo.
perros.
Contagio de virus Post contacto:
rábico
Nunca dejes una herida
desatendida.
Cualquier mordida que haya
roto la piel y provoque un poco
de sangrado deberá ser
lavada muy bien y observada
detenidamente por si muestra
signos de infección.
Si ocurre una inflamación o
supuración, debes buscar, de
inmediato, ayuda médica.
Depositar desechos en
Punciones en recipientes adecuados.
Uso elemento
extremidades Realizar debidamente la
corto punzantes
superiores. manipulación de los residuos,
es decir, segregarlos en su
contenedor correspondiente.
Movimientos
repetidos Realizar pausas de 5 minutos
en las labores cada 30
Lesiones en minutos de trabajo.
extremidades Complementar ambas
superiores e extremidades en las labores.
inferiores. Evitar trabajar siempre en la
Lesiones lumbares. misma postura. Tratar de
alternar la posición de pie-
sentado.
AYUDANTE
PEONETA
Pausa o descanso de 5 – 10
minutos durante la jornada de
trabajo.
Planificar el trabajo teniendo
Riesgo Estrés laboral en cuenta los imprevistos y las
psicosocial en el Sobre carga laboral tareas extras
trabajo. Mala distribución del Mejorar la participación y
trabajo. comunicación dentro del
entorno laboral
Establecer rotación de tareas y
funciones en actividades
monótonas.
Rut:
Cargo: Firma:
Cargo Instructor:
Firma Instructor:
Fecha: