Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Profesora: Bachiller:
Diciembre/2021
Introducció n:
En la actualidad para muchas organizaciones, los sistemas de información basados en
computadoras son el corazón de las actividades cotidianas y objeto de gran consideración
en la toma de decisiones, las empresas consideran con mucho cuidados las capacidades de
sus sistemas de información cuando deciden ingresar o no en nuevos mercados o cuando
planean la respuesta que darán a la competencia. Al establecer los sistemas de
información basados en computadoras deben tener la certeza de que se logren dos
objetivos principales: que sea un sistema correcto y que este correcto el sistema. Ningún
sistema que deje satisfacer ambos objetivos será completamente útil para la gerencia u
organización.
1- ) Ciclo de vida de un sistema de información: El ciclo de vida de un sistema de
información es un enfoque por fases del análisis y diseño que sostiene que los sistemas
son desarrollados de mejor manera mediante el uso de un ciclo especifico de actividades
del analista y del usuario. Antes de analizar la calidad en el proceso de desarrollo de
sistemas es importante explicar el ciclo de vida de los sistemas de Información. Las fases
que incluye son nacimiento, desarrollo, operación, mantenimiento y muerte.
1. Identificar a todos aquellos que están utilizando o deberían utilizar los distintos
tipos de información (profesionales, trabajadores de campo, supervisores,
administradores, etc.).
2. Establecer los objetivos a largo y corto plazo de la organización, departamento o
punto de prestación de servicios.
3. Identificar la información que se requiere para ayudar a las diferentes personas a
desempeñarse efectiva y eficientemente, y eliminar la información que se
recolecta pero que no se utiliza.
4. Determinar cuáles de los formularios y procedimientos actuales para recolectar,
registrar, tabular, analizar y brindar la información, son sencillos, no requieren
demasiado tiempo y cubren las necesidades de los diferentes trabajadores, y qué
formularios y procedimientos necesitan mejorarse.
5. Revisar todos los formularios y procedimientos existentes para recolectar y
registrar información que necesiten mejorarse o preparar nuevos instrumentos si
es necesario.
6. Establecer o mejorar los sistemas manuales o computarizados para tabular,
analizar, y ofrecer la información para que sean más útiles a los diferentes
trabajadores.
7. Desarrollar procedimientos para confirmar la exactitud de los datos.
8. Capacitar y supervisar al personal en el uso de nuevos formularios, registros, hojas
de resumen y otros instrumentos para recolectar, tabular, analizar, presentar y
utilizar la información. Para preparar esta visión de conjunto del sistema de
información, es necesario reunirse con el personal, con colegas de otros servicios y
clientes. Es importante recolectar la información de manera sistemática, anotando
las respuestas claramente para que puedan revisarse más tarde. Cómo procesar
los resultados del análisis del SIG Cuando finalizan los pasos necesarios para
conocer el SIG, hay que analizar los resultados. A continuación se enumeran
algunos enfoques para hacer el análisis y algunos temas específicos que permiten
mostrar si el sistema de información gerencial cubre las necesidades de la
organización.
2. Fase de análisis: Una vez que el equipo de proyecto se decide por una metodología
de desarrollo determinada, da comienzo la segunda etapa en el ciclo de vida de un
sistema de información. Es la que tiene que ver con el análisis y donde se busca
concretar una serie de requisitos, que son los que regirán el nuevo sistema o los
cambios a introducir en el antiguo, si con el proyecto se busca su actualización.