CÓDIGO: SGS-HSS-24-R03

ALBEMARLE CORPORATION
PÁGINA: 1 de 3
DOCUMENTO: REGISTRO
FECHA: 26-03-2018
MATERIA: REGISTRO DE CLASIFICACIÓN Y PRE-CALIFICACION
VERSIÓN: 02
1.- IDENTIFICACIÓN DE LA EMPRESA DEL CONTRATO Y SERVICIO

RAZÓN SOCIAL NOMBRE DE FANTASIA RUT REPRESENTANTE LEGAL

DAG Ingeniería y construcción LTDA. DAG LTDA. 76.062.925-1 Marco Bravo P.

IDENTIFICACIÓN DEL CONTRATO U ORDEN DE SERVICIO CC-015

DESCRIPCION DEL SERVICIO CC15 Preliminary Earthwoorks
TEMPORALIDAD DEL CONTRATO Permanente
AREA DE TRABAJO Proyecto Non Nested Contractor
2.- CLASIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD
1 2 3
EXPOSICIÓN BAJO EXPOSICIÓN MODERADO EXPOSICIÓN ALTO

Cuando un servicio implica no estar expuesto a riesgos Cuando un servicio implica una exposición moderada a Cuando un servicio implica una exposición alta a riesgos
operacionales significativos y/o se trabaja en ambientes con riesgos operacionales y/o se trabaja en ambientes con un operacionales y/o se trabaja en ambientes con un alto nivel
un bajo nivel de peligros. moderado nivel de peligros. de peligros.

3.- PRCALIFICACIÓN DE SEGURIDAD

Item Alcance Ponderacion Puntaje

Política de HSS
Cumple con todos los puntos
5
Las empresas Contratistas o Subcontratistas, deben evidenciar una Política que abarque los temas de
I Seguridad y Salud Ocupacional, que considerare lo siguiente: Cumple parcial 5
3
• Ser aprobada por la máxima autoridad de la empresa. No cumple
• Que establezca la Mejora Continua. 0
• Que indique la fecha de actualización y de versión.

Programa Corporativo de Seguridad y Salud Ocupacional

Las Empresas Contratistas o Subcontratistas, deben presentar un programa de Seguridad y Salud

Ocupacional que debe considerar a lo menos lo siguiente: Cumple con todos los puntos
• Roles y Responsabilidades de Gerentes, Supervisores, Personal SSO y Trabajadores. 5
II • Identificación de peligros y evaluación de riesgos. Cumple parcial 5
• Identificación de agentes y evaluación de exposiciones. 3
• Programa de capacitación. No cumple
• Programa de actividades de SSO. 0
• Programa de actividades de higiene e implementación de protocolos MINSAL.
• Investigación de accidentes.
• Reconocimientos.

Organigrama Corporativo y Específico de la faena del Área de SST Cumple con todos los puntos
5
III Las Empresas Contratistas o Subcontratistas, deben presentar el Organigrama Corporativo y Específico para Cumple parcial 5
la Faena de SSO, identificando claramente de que Gerencia o área de la empresa depende. Se deben 3
No cumple
especificar en cada casilla el cargo, nombre, correo (email) y números telefónicos de contacto. 0

Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad

Las empresas Contratistas o Subcontratistas, deben presentar un Reglamento Interno de Orden, Higiene y
Seguridad, donde a lo menos debe contar con lo siguiente: Cumple con todos los puntos
• El Reglamento debe estar actualizado. 5
Cumple parcial
IV • Este documento debe considerar los Protocolos de Salud aplicables (Planesi, TMERT, MMC, Radiación UV, 3
Prexor, Psicosocial). 3
• Este documento debe contener una descripción de los riesgos principales de la empresa y de las medidas No cumple
0
de control.
• Este documento debe contener, a lo menos, un listado y una descripción general de los descriptores de
cargo.

Albemarle Corporation. / Avenida Héctor Gómez Cobo 975, Lote 4, La Negra, Antofagasta, Chile
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ALBEMARLE CORPORATION
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DOCUMENTO: REGISTRO
FECHA: 26-03-2018
MATERIA: REGISTRO DE CLASIFICACIÓN Y PRE-CALIFICACION
VERSIÓN: 02

Certificación de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional

Cuenta con certificación 5
Las empresas Contratistas o Subcontratistas deberán con un sistema de gestión SSO, donde se ponderará Certificación en proceso
V por el tipo de certificación: 5
3
• Empresas con certificacion OHSAS. Sin certificación 0
• Empresas con certificación de sistemas de gestión de Mutualidades o SICEP.
• Empresas con sistema gestión propios.

IF menor o igual a 3,
Certificado de Adherencia y Registro Histórico de Accidentes y Enfermedades Profesionales
5
IF entre 3 y 9,
La empresa Contratista o Subcontratista debe presentar el certificado de Adherencia y uno de Siniestralidad
3
emitido por su Organismo Administrador de la Ley 16.744, el que debe contener los últimos tres años
VI móviles, considerando para tal efecto, el mes anterior a la solicitud de éste. IF mayor a 10, 5
0
En la eventualidad que la empresa Contratista o Subcontratista tenga una antigüedad inferior a tres años,
deberá entregar un certificado desde la fecha de constitución de la misma.
Registra Fatal O IG mayor a
100 (ver nota)

Total 30
Obtenido 28
% Cumplimiento 93%
4.- CATEGORIA

• Categoría A: Empresa calificada para realizar el servicio y sin observaciones; con procesos de auditoria semestral.
• Categoría B: Empresa calificada para realizar el servicio, con observaciones y plan de acción de corto plazo; con procesos de auditoría Trimestral.
• Categoría C: Empresa no calificada para realizar servicios.
A
Nota: Si por la “condición específica” de un servicio que otorga una empresa en Categoría C se hace necesario de sus servicios en planta, la autorización
deberá ser otorgada y firmada por el gerente de planta respectivo, la empresa deberá presentar un plan de acción de corto plazo e implementación
inmediata con los compromisos que adoptará, el cual, junto a otras variables, será evaluado mes a mes.

Comentarios:

Falta la actualización del reglamento interno de orden, higiene y seguridad, su ultima actualización fue realizada durante el año 2018.

NOTA: Si una empresa tiene un accidente fatal durante cualquiera de los 3 años móviles evaluados y dentro del promedio de los otros dos años su Índice de Gravedad es superior a
100. Queda automáticamente descalificada para prestar servicios para Albemarle.
Nombre:

Cargo Evaluador HSS:

Fecha:

Firma:

Albemarle Corporation. / Avenida Héctor Gómez Cobo 975, Lote 4, La Negra, Antofagasta, Chile