Colegio Universitario IES Siglo 21

TRABAJO PRÁCTICO RECUPERATORIO

Materia: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Profesor: Marcelo García Pacheco

Reservado para el alumno:

Alumno: Guillermo Adrián Acosta González

DNI 34456875

Reservado para el docente

NOTA

ACTIVIDAD: Resuelva UNA de las siguientes situaciones profesionales. Elija Ud. La Situación
Profesional a resolver.

SITUACIÓN PROFESIONAL 1: A María Mercedes Ezeyza, su compañera de trabajo, se le ha

presentado una mejor oportunidad de trabajo y, con motivo de la misma, ha renunciado a su
trabajo. Desde la empresa la han citado para hacer efectiva su liquidación final.
Sabiendo que Ud. conoce del tema, María Mercedes le ha consultado sobre si le corresponde
cobrar sueldo anual complementario y vacaciones. ¿Qué le respondería a María Mercedes?
Cualquiera sea la causa de extinción del contrato de trabajo el empleador deberá pagar en todos
los casos: remuneraciones adeudadas, S.A.C proporcional e indemnización por vacaciones no
gozadas, además, deberá entregar certificado de trabajo y de aportes previsionales, devolver al
trabajador sus objetos personales y documentos.

SITUACIÓN PROFESIONAL 2: Antonio Álvarez ha trabajado desde joven en la empresa

"Emprendimientos SRL", en la sección administración; como cuenta ya con edad para acceder a los
beneficios de la jubilación, su empleador ha decidido comunicarle que debe iniciar los trámites
correspondientes. De acuerdo con los conocimientos adquiridos a través de las herramientas
proporcionadas en la materia, explique cómo se resuelve en este caso la extinción del contrato de
trabajo. ¿Qué otras formas de extinción del contrato de trabajo conoce Ud.?