ENSAYO

POLÍTICAS Y REGLAMENTOS INSTITUCIONALES

INTEGRANTES

ANDRES M. RODRIGUEZ PEREZ

SEBASTIAN J. BOLAÑOS PICALUA

ADRIAN C. CELEDON BARROS

PROFESOR

ING. MAYRA DEL RIO CORONELL

UNIVERSIDAD DE LA COSTA

DEPARTAMENTO DE CIENCIAS NATURALES Y EXACTAS

2021
PEI- Políticas de investigación

Para la corporación universidad de la costa, la investigación, son los lineamientos que guían el
quehacer investigado propiciando la creación de una cultura investigativa caracterizada por una
actitud crítica y creativa.

De acuerdo a lo anterior se dan las siguientes políticas:

la corporación universidad de la costa:

Desarrolla proyectos de investigación enmarcados en la línea institucional y articulado con el

sector público y privado.

Promueve la formación investigativa para la generación de conocimiento en la comunidad

académica en coherencia con el nivel de formación.

Promueve la vinculación de doctores para el desarrollo de investigación que generen productos de

alto impacto.

Promueve la participación de la comunidad universitaria en el desarrollo de actividades de

ciencia, tecnología e innovación de manera conjunta con redes, centros, grupos de investigación y
otros agentes nacionales e internacionales.

Destina como mínimo un presupuesto equivalente al 2% de los ingresos netos de la universidad

para el desarrollo de actividades de investigación.

Garantiza la infraestructura, recursos y soporte administrativo y financiero, necesarios, para la

ejecución oportuna de las actividades de investigación. ²

PEP-Políticas de investigación

Para la corporación de la universidad de la costa, la investigación en su inicio ha estado

comprometida en dar respuestas a la necesidades locales, de la región y del país, y ha sido
consciente de su responsabilidad en la formación de un recurso humano que se comporte como
un ciudadano integral fundamentado en el principio de la libertad de pensamiento y pluralismo
ideológico, con alto sentido de responsabilidad en la búsqueda permanente de la excelencia
académica e investigativa de igual manera la investigación dentro de la universidad de la costa ha
tenido una gran evolución.

Las líneas de investigación deben estar acorde tanto a las posibilidades de la universidad y el
programa como a las necesidades del entorno.

Deben establecerse de manera que se aprovechen las potencialidades del capital humano del
programa, la capacidad de liderazgo de los profesores de más experiencia en investigación y se
potencie la incorporación de todos los miembros del colectivo. ¹

PEI - Políticas de extensión

Para la Corporación Universidad de la Costa, la Extensión, es la función que visibiliza e integra los
resultados de la investigación y la docencia.

no, a través de programas de formación pertinentes que les permitan contribuir a su desarrollo. 
•Contribuye al desarrollo personal de sus graduados. 

•Promueve el desempeño profesional de sus graduados.

• Asegura el fomento a la Cultura del Emprendimiento. 

•Propicia el desarrollo de una conciencia crítica de la sociedad.

•Formar integralmente a personas que lideren procesos de transformación social.

•Asegura el reconocimiento de las demandas sociales, teniendo siempre presente su identidad. 

•Promueve la difusión de los productos de investigación generando un impacto social y económico

en el entorno. ²

PEP - Políticas de extensión

La Universidad de la Costa asume la Extensión como la función que visibiliza e integra los
resultados de la investigación y la docencia en un entorno local, nacional e internacional.

El Modelo de Extensión propone una serie de estrategias que permiten generar transferencia,
visibilidad y transformación social mediante los siguientes programas: Gestión de proyectos de
extensión, Programa de prácticas universitarias, Programa de Educación continuada, Desarrollo
Integral del graduado y Desarrollo Empresarial

•Realización de proyectos de extensión: Es un instrumento de articulación de actividades que

parten de un desarrollo tecnológico derivado de una investigación, con el fin de generar
innovaciones que permitan contribuir a su transformación social y económica.

•Proyectos de consultorías y asesorías al sector externo: son aquellos que identifican

requerimientos, oportunidades y necesidades de la sociedad

•Programa de prácticas empresariales: La práctica empresarial u organizacional es aquella que se

presenta mediante el ejercicio de actividades prácticas en diversas organizaciones de carácter
privado, público mediante la vinculación de estudiantes para la realización de las mismas.

•Convenios: Para la Universidad de la Costa y el Programa es importante establecer relaciones de

cooperación que le permitan generar vínculos para fortalecer las funciones. 

•Programa de Educación continuada: Se refiere a la promoción y gestión de programas como

cursos y diplomados.

•Desarrollo Integral del Graduado: Los graduados son aquellas personas naturales que han
cursado, aprobado satisfactoriamente la totalidad del plan de estudios y reciben titulación
académica.

•Desarrollo Empresarial: políticas que propenden por el fomento al emprendimiento y la creación

y fortalecimiento de empresas con valor agregado.

En razón de lo anterior plantea las siguientes políticas la Corporación Universidad de la Costa:

•Promover alianzas estratégicas con empresas del sector público y privado.

•Velar por la integración de la Extensión con la Docencia, la Investigación, con el propósito de
formar un profesional integral.

•Garantiza la integración de la comunidad universitaria con la sociedad y el entorno. ¹

PEI - Políticas de gestión de la internacionalización 

Este tipo de políticas son aquellas que garantizan un adecuado desarrollo, interacción y un buen
apropiamiento de los espacios para cualquier tipo de comunidad académica ajenas a la
universidad que tengan conocimientos y metodologías diferentes que enriquezcan el desarrollo de
la nuestra.

Gracias a ello se establecen vínculos con otras instituciones nacionales e internacionales que
contribuyan al desarrollo de todos los programas de pregrado y posgrado con los que cuenta la
institución, también hay cooperación con diferentes plataformas de investigación que ayudan al
progreso y enriquecen los conocimientos de todos los estudiantes y docentes. En este espacio se
fomenta el intercambio del personal educativo tanto de nuestra universidad como de otras
instituciones dentro o fuera del país y se publican todas las experiencias de estos procesos. Para
finalizar hay una gran alianza con corporaciones y empresas para tener la accesibilidad de
compartir lo desarrollado por nuestro personal calificado y tener la oportunidad de establecer
conexiones a futuro con la sociedad laboral, investigativa y educativa. ²

PEI - Bienestar universitario

Este tipo de políticas son las que aseguran el bienestar de todos los miembros de la comunidad
educativa en la universidad, brindando espacios didácticos, herramientas y metodologías de
trabajo que favorezcan y cuiden la formación integral, psicológica, física, espiritual, cultural y
familiar de todo el personal estudiantil.

Para esto la universidad contribuye al mejoramiento de la calidad de vida, ofreciendo y

fomentando a la comunidad universitaria hacer parte de programas culturales, deportivos y
estudiantiles que favorezcan el desarrollo integral. También apoya el ambiente familiar y brinda a
todos los empleados las condiciones laborales apropiadas para el buen desarrollo de todas las
actividades en la universidad. 

Cumpliendo con todo lo establecido la universidad busca la permanencia de todos los

participantes, visitantes y trabajadores en la universidad de la costa. ²

Registro Calificado - Bienestar Universitario 

El decreto promueve todas las políticas, estrategias y acciones que brinden un buen espacio
formativo para todos los programas, estudiantes, docentes, empleados y la institución en su
totalidad. También apoya todos los programas adicionales de recreación, deporte, cultura, salud y
promoción socioeconómica, para la comodidad de todo el personal y que así permanezcan
augustos en la universidad.

Se recomienda hacer estudios necesarios con la ayuda de las bases de datos para evitar la
deserción de toda la comunidad estudiantil y brindar las soluciones necesarias para reducir este
problema en su totalidad.
BIBLIOGRAFIA

 1- http://ingenieria.cuc.edu.co/ingenieria-civil/informacion-general
 2- https://www.cuc.edu.co/universidad/presentacion/pei