Constitución de empresa.
Compañía en Nombre
1.La Sociedad como Contrato:
Esta designa el acuerdo entre 2 ó
más personas.
2.La Sociedad como Persona
Jurídica: Esta c designa a la
agrupación q surge de este
contrato, es decir, una persona
jurídica diferente de la de los
miembros q la integran.
3.La Creación de una Sociedad
Mercantil: En esta es necesario
q exista la unión entre personas,
las cuales deben unirse con el fin
de obtener mayores beneficios en
cuanto a sus intereses.
4.Clasificación de una
Sociedad Mercantil:
+Sociedad de Personas: Son
aquellos cuyo tipo fundamental
son las sociedades en nombre
colectivo, es decir, la condición
personal de los socios es muy
importante ya q su relación debe
ser muy estrecha en el sentido q
deben existir lazos familiares.
+Sociedades Capitales: Son las
llamadas sociedades o
compañías anónimas, los cuales
la solución de los accionistas no
influye en la sociedad ya q ellos
tienen limitada su responsabilidad
al monto del capital q aportaron a
la empresa.
+Sociedades Mixtas.
5.Compañía Anónima: Son las
más comunes en nuestro
sistema, c consideran sociedades
mercantiles de capital, ya q el
aporte q realizan los socios
deben corresponder a bienes
tangibles sujetos a valoración y la
responsabilidad de los socios c
limita a la kntidad valorada d su
aport.
6.
tmporales y revokbles quienes
Colectivo: Están obligados
ilimitadament x todas las
obligaciones q contraiga la
sociedad sin someterse a una
determinada kntidad d dinero.
7.Sociedad d Responsabilidad
Limitada: Los socios c limitan al
monto d los aports al kpital d la
sociedad, establecidos en el
contrato social, su kpital esta
representado x cuotas d extrajudicialment.
participación, nunk x acciones, ni
x títulos negociables.
8.Constitución d una Compañía
Anónima: a- Q haya como
mínimo 2 socios; b- Q el kpital
social no sea menor a 50
millones; c- Q c kncele en
efectivo el 20% del kpital
suscripto. d- Cuando el Kpital
esta constituido x bienes o
mercancías deb suscribirse
totalment el kpital.
9.Registro Merkntil d una
Compañía Anónima: a- Monto
del kpital social. b- #, valor
nominal y naturaleza d las
acciones en q c divid el kpital
social. c- La forma y termino en q
deb pagars el monto del kpital no
kncelado. d- Participación en las
utilidades d la empresa. e- El
nombramiento d 1 ó varios
comisarios. f- Facultades d la
asamblea gral y condiciones para
la validez d sus deliberaciones.
10.Acciones d las Compañías
Anónimas: Una acción es un
titulo q representa una porción
determinada del kpital social q le
da derecho al socio a una part
proporcional d las ganancias y q
al igual participa en la perdida x el
monto expresado en valor d
acción.
11.Adm d las Sociedades y
Comp. Anónimas: Estará a krgo
d uno o varios mandatarios
pueden cr socios o no d la
sociedad. Cuando los adm. sean
2 ó más c constituye el consejo d
adm.
14.El Consejo d Adm: es un
órgano obligatorio, d ejecución q
tiene las más amplia facultades d
adm, x lo tanto, es quien deb
lograr el fin social y representar a
la sociedad judicial y
15.Responsabilidad d los Adm:
a- Debn cumplir y velar con los
requisitos legales y estatutarios
establecidos en el registro
merkntil. b- Debn velar x la
existncia y mantenimiento d los
sistemas contables, control,
registro, archivo e información q
fij las leyes. c- Dar fiel
cumplimiento a lo q c establezk
en la asamblea d accionista. d-
Las funciones q c establezkn en
el acta constitutiva o registro
merkntil.
16.Asamblea d Accionista: Es el
órgano supremo d la sociedad.
17.Clasifikción d Asamblea d
Accionistas: c clasifik en
ASAMBLEA ORDINARIA: +
Discutir, aprobar o modifikr el
informe d los administradores,
tomando en cta la opinión d los
comisarios. + Nombrar el adm o
al consejo d admc, igualment al
comisario o los comisarios. +
Detrminar los honorarios
profesionales d los admdores y
los comisarios. ASAMBLEA
EXTRAORDINARIA: + Prorroga d
la duración d la sociedad. +
Disolución anticipada d la
sociedad. + Aumento o reducción
del kpital social. + Kmbio d objeto
d la sociedad. + Transformación d
la sociedad.
18.Diferencia entre la Asamblea
Ordinaria y Extraordinaria: + LA
ORDINARIA c reúnen una vz al
año dntro d los 4 meses siguients
al cierre d su ejercicio fiskl
(diciembre). + LA
EXTRAORDINARIA c pueden
reunir cuantas vecs c considre
necesario para la sociedad.
19.Sociedad en Nombre
Colectivo: Es la q c celebra entre
2 ó varias prsonas,q respondn
personal solidariament x todo el
pasivo social la cual c dsigna x
medio d una razón social
compuesta x el nombre d uno o d
todos los socios seguido d la
palabra “COMPAÑÍA”.
20.Caractristiks d Soc. Nom.
Colec: + La obligación personal e
indefinida inherents a los socios q
la intgran. + La solidaridad q deb
existir entre los socios. +
Responsabilidad ilimitada, en
toda soc en nom colectivo los
socios están obligados a las
deudas sociales con todos sus
bienes, personal e solo están comprometidos x el
indefinidament.
21.Funcionamiento d las soc en
nom colec: + LA GERENCIA:
Toda soc deb tener 1 ó varios gte
enkrgados d dirigir y administrar
los negocios sociales,
designando en el acta constitutiva
o x acuerdo posterior. + EL GTE
ESTATUTARIO: No pued cr
revokdo, sin kusa legitima, durant
el tiempo q dure la soc. o el
termino q c le haya concedido
para ejercer la gerencia.
22.Poderes d los gtes en las
Soc d Nomb Colec: + Vender
merkncia relativa al ramo d la
soc. + Comprar x vía extrajudicial
o los deudores d la soc y pagar
las deudas d estás. + Firmar
contratos d arrendamientos d lokl
para el funcionamiento d la soc. +
Firmar letras d kmbio, pagaré,
cheques, pólizas d seguros, ctas, ---------------------------------------------
etc; relacionado con el negocio d ---------------------------------------------
la soc. + Actuar en justicia a ---------------------------------------------
nombre d la soc ya sea ---------------------------------------------
demandada o demandant. + No ---------------------------------------------
pueden hipotkr bienes d la soc sin ---------------------------------------------
un poder del otro socio o socios. ---------------------------------------------
+ Puedn emplear y dspedir ---------------------------------------------
subalternos, asi como también ---------------------------------------------
fijarles su sueldo. ---------------------------------------------
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23.Soc d la Responsabilidad ---------------------------------------------
Limitada: No pueden funcionar ---------------------------------------------
como bco, aseguradora o entidad ---------------------------------------------
d ahorro y préstamo. La S.R.L ---------------------------------------------
pued operar 1 vez q el contrato ------------------------
social haya sido inscrito en el
Registro Público d Comercio. -
24.Pasos para Formar 1 S.R.L:
+ Redacción d los estatutos
sociales. + El kpital deb estar
totalment suscripto y x lo menos
el 50% deb estar integrado en
dinero en efectivo. + No hay
requisito minimo d kpital pero est
deb cr suficientement para
cumplir con el objeto q c
proponga la S.R.L. + Los socios
monto q hayan aportado d kpital.
25.Administración d una S.R.L:
La administración o
representación d 1 S.R.L pued cr
dlegada en 1 o varios gtes, q
pueden ser socios o no q tienen
los mismos derechos y
obligaciones q los directores d las
soc. anónimas.
26.Disolución de una S.R.L: No
c disuelv x fallecimiento,
interdicción, ni quiebra d uno d
los socios, ni x la separación del
grte o los
gerentes.--------------------------------
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