AP02-AA3-EV01. Especificación de requerimientos con casos de uso.

Wilson García Gil - 2282136

Víctor Manjarrez - 2282136

Servicio Nacional de Aprendizaje

Centro para la Industria de la Comunicación Gráfica

Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información

Yaneth Acevedo Leguizamón

Agosto 1 del 2021

Evidencia
Construir una definición de Caso de Uso y Diagrama de Clase que se pueda utilizar para
representar a un empleado de una compañía. Cada empleado se define por un número entero ID,
un Salario y el número máximo de horas de trabajo por semana.

Los servicios que debe proporcionar deben permitir introducir los datos de un nuevo empleado,
visualizar los datos existentes de un nuevo empleado y capacidad para procesar las operaciones
necesarias para dar de alta y de baja en la seguridad social y en los seguros que tenga contratados
la compañía.

Con base en el ejercicio anterior, construir los diagramas utilizando la herramienta software
StarUML.
Nombre de los Actores Recursos Humanos

Nombre de los Casos de Uso Reclutar empleado.

Registrar empleado.
Consultar empleado.
Gestionar seguros.
Evaluar desempeño.
Nombre del Sistema Compañía XYZ

Relación entre los Actores No aplica

Nombre de las clases Recursos Humanos

Métodos de cada clase Reclutar empleado.

Registrar empleado.
Consultar empleado.
Gestionar seguros.
Evaluar desempeño.

Nombre de los Actores Nuevo Empleado

Nombre de los Casos de Uso Presentar curriculum.

Presentar exámenes.
Presentar entrevista.
Suministrar documentos.
Pasar inducción.
Nombre del Sistema Compañía XYZ

Relación entre los Actores No aplica

Nombre de las clases Nuevo Empleado

Métodos de cada clase Presentar curriculum.

Presentar exámenes.
Presentar entrevista.
Suministrar documentos.
Pasar inducción.

Nombre de los Actores Empresa

Nombre de los Casos de Uso Crear vacante.

Informar vacante.
Pagar nómina.
Nombre del Sistema Compañía XYZ
Relación entre los Actores No aplica
Nombre de las clases Empresa
Métodos de cada clase Crear vacante.
Informar vacante.
Pagar nómina.
Nombre oportunidad Descripción
Registrar empleado Se ingresan los datos del
empleado para que el sistema
procese la información
Consultar empleado El sistema permite al usuario
consultar, editar y eliminar la
información del empleado
Gestionar seguros La empresa confirma el
registro o eliminación del
registro de la seguridad social
del empleado
Alcance de implementación
El sistema permitirá el
almacenamiento visualización
de los datos del empleado
El software permitirá la
eliminación y edición de
información almacenada
El sistema podrá dar de alta y
de baja en la seguridad social o
seguros del empleado