Ejemplo del trabajo desarrollado de una tesis recuperada de ALICIA

Se llega a la conclusión: Se comprobó la existencia de vinculación significativa entre los factores motivadores y el

desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de San Román con (r=.786) .Se evidenció relación

significativa (r=.659) entre las remuneraciones del mínimo vital con el cumplimiento de responsabilidades porque eso

influye de manera significativa en el desempeño laboral. Se encontró relación significativa entre los incentivos con un

40.7% que se les otorga a los trabajadores como las resoluciones, carta de felicitación y becas de capacitación con el

desempeño laboral. Se evidenció una vinculación directa entre las condiciones del ambiente físico con un 65.4% y

estima como amor al trabajo, autorrealización puesto que influye de manera relevante en el desempeño laboral de los

trabajadores de la Municipalidad Provincial de San Román (Apaza, 2015)

BIBLIOGRAFÍA

Apaza, L. R. I. (2015). Factores motivadores y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la

Municipalidad Provincial de San Román -Juliaca 2015 (Para optar el grado de Magíster en Administración).
Néstor Cáceres Velásquez, Juliaca. Recuperado a partir de

http://repositorio.uancv.edu.pe/bitstream/handle/UANCV/453/TESIS.pdf?sequence=1&isAllowed=y