Plan de Vigilancia CONSORCIOTUNZAN

PLAN PARA LA VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DEL

COVID-19 EN EL TRABAJO.
Código: CONSORCIO COLORADO.

Revisión N°: 01
ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:
Firma: Firma: Firma:
REG. ICAH N° 3659
Milagros Aniceto Zonia Victoria Llanos Jose Aniceto Livia

Llanos Trujillo Gerente General.
Asesor Legal. Licenciada en
Enfermería.
Fecha: 05/05/2020 Fecha: 13/05/2020 Fecha: 13/05/2020
CONSTRUCTORA, CONSULTORA,
PLAN Fecha: 05/05/2020
ASESORAMIENTO, EJECUCION DE
OBRAS CIVILES, VENTA Y ALQUILER
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y Revisión: 00
CONTROL DEL COVID-19 EN EL
P-SST-LIVIACONSTS.R.L.-68 TRABAJO. Página
INDICE
1. DATOS DE LA EMPRESA O ENTIDAD SOCIAL…………………………………………………3
2. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO ......................................................................................3
3. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DEN LOS TRABAJADORES ..............3
4. INTRODUCCION ................................................................................................................... 4
5. OBJETIVOS............................................................................................................................ 4
6. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICION A COVID-19 ....................4
7. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19............................5
7.1. Limpieza y Desinfección de los centros de trabajo............................................................6
7.2 Identificación de Sintomatología COVID-19 previo al ingreso al centro de trabajo............8
7.3 Lavado y Desinfección de manos obligatorio ....................................................................9
7.4 Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de trabajo...............................9
7.5 Medidas preventivas Colectivas .....................................................................................10
7.6. Medidas de protección personal ………………………………………………………………14
7.7. Vigilancia permanente de comorbilidades relacionadas al trabajo en el contexto COVID-
19…………………………………………………………………………………………………….15
8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIO PARA EL REGRESO Y REICNCORPORCION AL
TRABAJO............................................................................................................................. 16
8.1. Proceso para el regreso al trabajo...................................................................................16
8.2. Proceso para la reincorporación al trabajo ......................................................................16
8.3. Revisión y Reforzamiento a trabajadores en procedimientos de trabajo critico en puestos
de trabajo........................................................................................................................ 17
8.4. Proceso para el regreso o reincorporación l trabajo de trabajadores con factores de riesgo
para covid-19..................................................................................................................17
9. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN .................................................18
10. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISION DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO
DEL PLAN............................................................................................................................. 18
11. DOCUMENTOS DE APROBACION DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO..................................................................................................................................
12. 19
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL Revisión: 00
DEL COVID-19 EN EL TRABAJO.
P-SST-LIVIACONSTS.R.L.-68 Página
1. DATOS DE LA EMPRESA O ENTIDAD SOCIAL

Razón Social: LIVIA CONST S.R.L.
RUC: 20542506068.
Dirección: Jr. Huallaga N° 110 – Amarilis (Altura Municipalidad de Amarilis)
CIIU: 4290.
Tipo de Empresa según Anexo N° 01: Tipo 2.
2. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO.
SEDE DIRECCIÓN NUMERO DE TRABAJADORESS
Jr. Huallaga N°110. Paucarbamba-

Sede Única Amarilis-Huánuco. 7
3. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
Tipo de Empresa según Anexo N° 01: Tipo 2
APELLIDOS NOMBRES CARGO PROFESION
Aniceto Livia Jose Gerente General Abogado
Aniceto Llanos Milagros Asesor Legal Abogado
Llanos Trujillo Zonia Victoria Licenciado en Enfermera

Enfermería
4. INTRODUCCIÓN
LIVIA CONST S.R.L es una empresa peruana dedicada al servicio de Consultoría, ejecución de
obras civiles, en las áreas Comercial, Industrial, de Servicio, Construcción Civil, Saneamiento y
electrificación. Actualmente brinda servicio de alquiler y ventas de equipos y suministros de
informática, alquiler de equipos y maquinaria pesada, venta de materiales de construcción,
3
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
fabricación de unidades de albañilería y construcción civil, captación de agua y planta de

tratamiento, reservorio y redes de agua potable, desagüe, cunetas, puentes, canales de irrigación,
sistema de electrificación alta y media tensión, obras viales en general, corretajes de terrenos,
edificaciones, servicio de consultoría, capacitación, asesoramiento, ejecución de proyectos civiles
e integrales y servicios de mantenimiento en general, para cumplir con dicho objeto podrá realizar
todos los actos sin límites, si restricciones como se detalla, mantenimiento de carreteras, puentes,
alcantarillas, cunetas, señalización vial, mantenimiento y refacción de unidades operativas,
edificaciones, infraestructura civil de toda gama y variedad, ya seas públicas y privadas,
saneamiento físico, legal de propiedades muebles e inmuebles, mantenimiento y refacción de
sistema de captación, canales de conducción, planta de tratamiento, reservorio de agua potable y
alcantarillado, toma de lecturas, cortes, reaperturas de servicios de agua potable, mantenimiento
de instituciones de estado y otras; mantenimiento y refacción de redes de alta y media tensión, se
entiende incluido en el objeto de los actos relacionado con el mismo que coadyuven a la
realización de sus fines empresariales, para cumplir dicho objeto, podrá realizar todos aquellos
actos y contratos que sean lícitos, sin restricción alguna.
Cumplimos con los requisitos de la Ley N° 29783, “Ley de Seguridad y Salud en el trabajo; en
materia de Seguridad y Salud Ocupacional y la R.M 239-2020-MINSA, Aprueban el Documento
Técnico “Lineamiento para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición
COVID-19”.
Tenemos el firme compromiso de salvaguardar la seguridad y salud de nuestros trabajadores y

partes interesadas y teniendo en consideración nuestra coyuntura actual por ocasión del COVID-
19 a través del presente documento nos alineamos al cumplimiento de todas las disposiciones
legales, generales y sectoriales de nuestra competencia.
5. OBJETIVOS
Establecer los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores
con riesgo de exposición a SARS-COV-2-COVID-19 en LIVIA CONST S.R.L.
Establecer los lineamientos para vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores de
LIVIA CONST S.R.L.
6. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19.
Tabla N°1
N NOMBRE DE TRABAJADOR PUESTO DE SEDE RIESGO DE EXPOSICIÓN A

° TRABAJO COVID-19.
1 José Aniceto Livia Gerente General Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición
2 Milagros Aniceto Llanos Asesora Legal Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición
3 Zonia Victoria Llanos Trujillo Licenciada en Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición
Enfermería
4 Williams Jesús Matías Loya Jefe de Logística Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición
5 Enrique Aniceto Llanos Secretario Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición

6 Carlos Alberto Matías Loya Supervisor de Sede Principal Riesgo Medio de Exposición
Obras
4
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
7 Deyvi José Aniceto Chávez Supervisor de Sede Principal Riesgo Medio de Exposición
Obras
7. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19.
7.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO.
PROCESO DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LAS ÁREAS
Este proceso involucrara tres pasos básicos que deberán realizarse en el siguiente orden:
1. Barrido y Limpieza con detergente.

2. Enjuague y secado de las superficies.
3. Colocación de un desinfectante.
IMPORTANTE: El proceso de limpieza y desinfección se realizará dos veces de manera correcta,

con personal capacitado y se realizará la supervisión del proceso.
1. Limpieza rutinaria.
a. Se realizará diariamente 2 veces al día y cuando sea necesario (según solicitud de encargado de
seguridad y salud en el trabajo).
b. Se incluirá la limpieza de todas las superficies donde se realizará los trabajos diarios (mobiliarios,
equipos, pisos, puertas y servicios higiénicos).
PROCEDIMIENTO Y FRECUENCIA DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN SEGÚN ÁREA
LIVIA CONST S.R.L se asegurará y garantizará que la limpieza y desinfección se lleve a cabo de
manera diaria y de todos los ambientes, herramientas y/o útiles del centro de trabajo.
Áreas a Frecuencia Detalle Personal Técnica y

limpiar responsable producto a utilizar
Limpieza con agua
Dos veces y Al inicio de Personal de y detergente y luego
Pasillos cuando sea actividades/Des Limpieza desinfección con
necesario pués del hipoclorito de sodio
almuerzo al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua
Oficinas Dos veces y Al inicio de Personal de y detergente y luego
cuando sea actividades/Des Limpieza desinfección con
necesario pués del hipoclorito de sodio
almuerzo al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación
Limpieza con agua
5
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA

Escaleras cuando sea actividades Limpieza desinfección con
necesario hipoclorito de sodio
al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua

Almacén cuando sea actividades/ al Limpieza desinfección con
necesario término de las hipoclorito de sodio
actividades al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua
Área de Dos veces y Al inicio de Personal de y detergente y luego
Espera cuando sea actividades/ al Limpieza desinfección con
necesario término de las hipoclorito de sodio
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua
Servicios Dos veces y Al inicio de y detergente y luego
Higiénicos cuando sea actividades/ al Personal de desinfección con
necesario término de las Limpieza hipoclorito de sodio
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua
Al inicio de Personal de y detergente y luego
Equipos y Diario actividades/ al Limpieza y desinfección con
herramientas término de su trabajadores hipoclorito de sodio
uso al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
Limpieza con agua
Al inicio de y detergente y luego
Movilidad Diario actividades/ al Personal de desinfección con
término de su Limpieza y hipoclorito de sodio
uso trabajadores al 0.1% o alcohol al
70% o amonio
cuaternario 5ta
generación.
EQUIPOS Y SUMINISTROS
6
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
LIVIA CONST S.R.L para el cumplimiento de las tareas de limpieza y desinfección, el

personal de limpieza contara con los siguientes equipos de protección personal y
suministros, en cantidad necesaria:
EPPS:
1. Mascarilla descartable.
2. Guantes de látex para trabajos de limpieza.
3. Lentes de Seguridad.
4. Calzado de seguridad.
5. Mameluco impermeables descartable.
SUMINISTRO:
1. Desinfectantes de uso hospitalario: solución de Hipoclorito de sodio al 0.1 % o Amonio

Cuaternario de 5ta generación.
2. Jabón, detergente en polvo.
3. Dispensadores o medidas para la preparación de los desinfectantes.
4. Botellas plásticas rociadoras.
5. Trapeadores y repuestos.
6. Exprimidor de trapeador.
7. Recogedor de basura.
8. Paños desechables de limpieza.
9. Baldes plásticos.
10. Señalizaciones o letreros de precaución (piso mojado).
11. Envases para desechos comunes/bioinfecciosos.
12. Bolsas de polietileno para basura de alta densidad negras y rojas.
PROCEDIMIENTOS DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN
1. Se seguirá los principios básicos de proceso de limpieza y desinfección:

• De adentro hacia afuera.
• De lo limpio a lo sucio, iniciar en el área más limpia y terminar en las zonas
más contaminadas.
• Del centro a la periferia.
2. Se equipará el área de conserjería con todos los insumos necesarios para las
tareas de limpieza y desinfección.
3. Se realizará la higiene de manos y se colocará el equipo de protección personal
(mameluco impermeable desechable, mascarilla desechable, lentes de protección
ocular y guantes de látex), antes de realizar la limpieza y desinfección del área.
4. Se realizará la limpieza de pisos utilizando la técnica de dos baldes siguiendo el
procedimiento en el siguiente orden: barrido húmedo (recoja la basura con un
recogedor), enjabonado, enjuague, secado y colocación de desinfectante.
5. Se realizará mayor énfasis en las superficies de mayor contacto: puertas,
barandales, lavamanos, mesas, entre otras superficies.
6. Se señalizará las áreas para evitar accidentes.
7. Se realizará la limpieza del baño. Una vez finalizado, se retirará los guantes y se
realizará la higiene de manos.
8. Se realizará la reposición de papel higiénico, papel toalla, jabón líquido y gel
alcoholado.
9. Se colocará bolsas de desechos en los envases.
10. Se recogerá todo el material y equipo utilizado en el área.
7
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
11. Previo al término de la limpieza y desinfección se retirará el equipo de protección

personal, se desechará y se realizará la higiene de manos.
12. Todo el material de limpieza será guardado en el área de almacenamiento: limpio,
desinfectado y escurrido.
13. Se realizará la supervisión de la limpieza y desinfección de las áreas de trabajo
(Anexo 5).
7.2 IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO AL

CENTRO DE TRABAJO.
1. LIVIA CONST S.R.L identificara el riesgo de exposición a Sars-Cov-2 (COVID-19)

de cada uno de sus puestos de trabajo según: Nomina de trabajadores según su
riesgo de exposición. (Anexo 3).
2. LIVIA CONST S.R.L aplicara a cada trabajador, de manera previa al regreso o

reincorporación, la Ficha de Sintomatológica COVID-19. (Anexo 2), de carácter
declarativo; la cual debe ser respondida en su totalidad.
3. LIVIA CONST S.R.L realizara el control de la temperatura al ingreso y salida del

centro de trabajo. (Anexo 6).
4. LIVIA CONST S.R.L realizara pruebas serológicas o moleculares para COVID 19

según normas de Ministerio de salud, a los trabajadores que regresen o se
reincorporen a sus puestos de trabajo con el nivel de riesgo muy alto riesgo, alto
riesgo y mediano riesgo, y los trabajadores de bajo riesgo se realizaran las
pruebas serológicas o moleculares para COVID 19 según recomendación de la
enfermera de la empresa. TABLA N°1
TABLA N° 2 FRECUENCIA PARA LA PRUEBAS SEROLOGICAS O

MOLECULARES A LOS TRABAJADORES SEGÚN EL NIVEL DE RIESGO.
Tipo de Pruebas Nivel de Riesgo Frecuencia

Según recomendación del
Serológica Riesgo bajo enfermero
Molecular Riesgo Medio Cada Mes
Molecular Riesgo Alto Cada 20 días
Molecular Riesgo muy alto Cada 20 días
5. LIVIA CONST S.R.L al identificar un caso sospechoso en trabajadores de puesto

de trabajo de bajo riesgo, se procederá con las siguientes medidas:
 Aplicación de la ficha epidemiológica COVID 19- establecida por el Minsa
(Anexo 4)
 Aplicación de pruebas serológicas o molecular COVID 19, según norma del
Ministerio de Salud. Tabla N°2.
 Se identificará con que personas tuvo contacto en el domicilio.
 Comunicaremos a la autoridad de salud de su jurisdicción para el
seguimiento de casos sospechosos.
 Se realizará el seguimiento clínico distancia diario al trabajador identificado
como caso sospechoso, según corresponda.
8
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
 Posterior a cumplir los 14 días de aislamiento y antes el regreso al trabajo,

el empleador a través de profesional de salud del servicio de salud
ocupacional, realizara la evaluación clínica respectiva para su retorno a su
trabajo.
7.3 LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO.
LIVIA CONST S.R.L realizará el lavado y desinfección de las manos mediante

los siguientes pasos:
 El trabajador se mojara las manos.
 El trabajador se aplicara suficiente jabón para cubrir toda su mano.
 El trabajador debe frotarse las palmas entre si.
 El trabajador deber frotarse la palma de la mano derecha contra el dorso de la
mano izquierda entrelazando los dedos, y viceversa
 El trabajador deberá frotar las palmas de las manos entre sí , con los dedos
entrelazados
 El trabajador deberá frotarse el dorso de los dedos de una mano contra la
palma de la mano opuesta, manteniendo unidos los dedos.
 El trabajador deberá rodear el pulgar izquierdo con la palma de la mano
derecha, frotarlo con un movimiento de rotación, y viceversa.
 El trabajador deberá frotar la punta de los dedos de la mano derecha contra la
palma de la mano izquierda, haciendo un movimiento de rotación, y viceversa.
 El trabajador deberá enjuagarse las manos.
 El trabajador deberá secar con un papel toalla de un solo uso.
 El trabajador deberá utilizar papel toalla para cerrar el grifo.
SEDE ÚNICA
Punto de lavado/ Ubicación Frecuenca de Monitoreo Señalización

Alcochol en gel
1.- Alcochol en Gel Puerta Principal de

Ingreso Diario 1
2.- Punto de Lavado/
Alcochol en Gel Primer Piso Diario 1
7.4 SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE

TRABAJO.
LIVIA CONST S.R.L sensibilizará 2 veces por semana traves de campañas

pedagógicas mediante medios tecnológicos como whatsapp o facebook sobre los
siguiente:
TEMAS
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DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
Lavado de manos frecuentes

Mantener la distancia de mínimo de 1.5 metro de distancia
Concientizar en que es importante comunicar si tienes sintomas referentes
al COVID-19
Concientizar a los compañeros para que brinden apoyo moral
Medidas a adoptar en casos confirmados.
Medidas de accion frente a sistomas leves y sistomas graves
Uso adecuado de mascarillas
Otros temas
Se usará registros de capacitación. Anexo 7

Se usará registros de Entrega de Epps . Anexo 8.
7.6 MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.
LIVIA CONST S.R.L adoptará medidas colectivas como:
ADMINISTRATIVO
 Todo trabajador que ingrese, debe respetar el orden de llegada manteniendo la

distancia de 1.5 metros.
 Cada Trabajador debera contar con su mascarilla descartable en todo momento.
 A todo trabajador se le tomará la temperatura a la entrada y salida de jornada
laboral.
 Al ingreso se contará con un bandeja de desinfección de los calzados.
 Se mantendrá ventanas y puertas abiertas, de cada área.
 Cada trabajador desinfectará sus útiles de escritorio; cada colaborador debera
hacer uso de su propio boligrafo y útiles de escritorio.
 Todas las capacitaciones se realizarán de manera virtual.
 Se estableceran horarios de almuerzo, los cuales contaran con una distancia de un
metro.
 Entre puestos de oficina se contara con una distancia de un 1.5 metros.
10
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
 Se ubicaran tachos de residuos en puntos estratégicos para el acopio de epps

usados y manejo adecuado de material contaminado.
 Si se requieren reuniones con la Entidad, estas se realizarán de manera virtual a
travez de video conferencias a ser implementadas para tal fin.
 Se comunicará a los trabajadores la prohibición de compartir objetos (bolígrafos,
grapadora, tijeras, etc.).
MEDIDAS DE PREVENCIÓN DEL PERSONAL EXTERNO A LA OBRA A SER

IMPLEMENTADAS POR LOS ACTORES DEL PROCESO EDIFICATORIO
 Se realizara una evaluación de descarte y registro de los datos de proveedores,
subcontratistas u otros, así como de visitas. Esta información se debe poneer a
disposición de las autoridades sanitarias y de los servicios de prevención
correspondiente en caso de contagio.
 Se restringirá las visitas a la obra durante la jornada laboral y evitara el acceso a
personal ajeno a la ejecución de la misma, que no sea personal esencial.
 Para la entrega de documentación, se tendra en cuenta lo siguiente:
- Se tendra cuidado en el intercambio y revisión de documentación
(comunicaciones, certificados, facturas, guías y similares), enviada por
proveedores y subcontratistas u otros.
- Realizar el lavado de manos adecuado posterior a la manipulación de cualquier
material externo y disponer de un lugar seguro para la recepción de la
documentación, la cual se estara desinfectando constantemente con alcohol.
- Se generaran barreras físicas en el area de recepcion de documentos que
separe a la persona que recibe de la que la trae.
- Disponer de alcohol al 70% en la recepción e indicar a la persona que llega que
desinfecte sus manos. Al interior de la recepción se dispondra de un rociador y
papel toalla.
- Solicitar a los proveedores y subcontratistas que la documentacion que
entreguen o envien este en sobres de material sintetico y no en hojas sueltas.
La persona que recepcione debe desinfectar el sobre y ubicarlo en su bandeja
de entrada.
- Se promovera la entrega y recepcion de documentacion en formato digital.
- Los documentos que ingresen a obra deben tenerun periodo de espera de 24
horas previo a su uso en la obra.
OBRAS / TRABAJO DE CAMPO
 Se instalaran paneles informativos en varios puntos de la obra con las

recomendaciones básicas de prevención del contagio frente al COVID-19 e
informara a los trabajadores sobre el contenido del Plan (anexos en pags. 31-33).
 Todo trabajador deberá portar sus Epps y su kit de proteccion para prevenir el
Covid 19 (lentes, Mascarillas descartable,guantes quirúrgicos, agua, jabón líquido
,alcohol) y sus equipos de protección personal para su labor obligatoriamente.
 Todo personal en campo deberan mantener su distancia de 1.5 metros, en la
entrada, salida y durante su permanencia en la obra. Solo esta permitido el uso del
50% del aforo de cada área.
 En algunos casos se implementara un servicio de traslado del personal hasta la
obra y de esta a puntos cercanos a sus domicilios para evitar la exposición del
personal en el transporte público. Utilizando los vehiculos con los que cuente la
empresa, usando solo el 50% de su capacidad, con la finalidad de garantizar el
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DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
distanciamiento de seguridad entre el personal transportado. Los vehiculos deben

viajar con ventilacion natural, es decir, con las ventanas abiertas y realizar paradas
cada dos horas, para que los pasajeros tomen aire en zonas despejadas , debiendo
cumplir con mantener el distanciamiento minimo de 1 metro. Los vehiculos no se
estacionaran en centros poblados o zonas con presencias de aglomeración de
gente.
 Todo trabajador debera desinfectar sus herramientas personales.
 Todo trabajador debe lavarse las manos frecuentemente, con agua y jabón, durante
veinte (20) segundos.
 Se brindara el servicio de alimentación al personal, contratandose proveedores que
cumplan con las medidas sanitarias adecuadas a la emergencia.
 Medidas preventivas en la fase de ejecución y fase de cierre a ser implementadas
por los actores del proceso edificatorio:
- En la zona de CONTROL PREVIO:
a) Se identificara al personal con factores de riesgo a traves de una evaluación
médica, y brindarles un tratamiento diferenciado, procurando el mínimo
riesgo de exposición.
b) Se comprobara la ausencia de sintomatologia COVID-19 y contactos previos
de primer grado, por medio del control de temperatura corporal y
pulsioximetria.
c) Se dispondra de un termometro laser o infrarrojo que permita medir la
temperatura corporal de cada trabajador, previo al ingreso a la instalación y
al finalizar la jornada laboral, la cual debe ser menor de 38°C.
d) Se organizara el acceso a la obra de manera escalonaada, para mantenerse
la distancia de seguridad y el uso del 50% de aforo de las áreas.
- En la zona de CONTROL DE DESINFECCIÓN:
a) Se implementara una zona de desinfección en la obra, equipada
adecuadamente ( mobiliario para insumos de desinfección y proteccion
personal, etc.) La zona estara dotada de agua, jabón o solución
recomendada.
- En la zona de CONTROL DE VESTUARIOS:
a) Se facilitaran las mascrillas que cumplan como mínimo con las
especificaciones técnicas indicadas en la Resolución Ministerial N° 135-
2020-MINSA, y guantes de látex a todo el personal, los cuales se renovaran
periodicamente.
b) Se limitara el ingreso a vestuarios/duchas/baños a grupos. Se precisa que
los vestuarios, duchas y servicios higiénicos se limpiarán con solucion
desinfectante como minimo 4 veces al día.
c) Se gestionará en cada obra el uso, cambio, desinfección o desecho de los
equipos de protección personal.
- En la ZONA DE TRABAJO:
a) Se mantendra la renovación de aire suficiente en los espacios de trabajo
cerrados o ambientes de ventilación limitada, siempre que sea posible, de
mforma natural o forzada, de igual forma se incrementaran la limpieza de
filtros u otras medidas que garanticen una adecuada ventilación.
b) Se realizara la limpieza y desinfeccion diaria de las herramientas de trabajo,
equipos y materiales que sean de uso compartido, la limpieza esta a cargo
del personal designado y se realizara al terminar la jornada de trabajo.
c) Se garantizara el stock de productos de limpieza y equipos de protección.
d) Para las actividades de limpieza se usara guantes de vinilo/acrilonitrilo.
e) Se desinfectara al final de la jornada todas las areas comunes: mesas,
interruptores, mandos, tiradores, entre otros, asi como vehículos tras cada
12
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
uso, especialmente tiradores, palanca de cambio, volante, etc., utilizando

alcohol al 70% u otros desinfectantes, de acuerdo con las indicaciones de la
autoridad sanitaria.
f) Se supervisara constantemente el cumplimiento de la higiene respiratoria,
de manos y ambiental.
 Todo trabajador debe evitar tocarse los ojos, la nariz y la boca, con las manos sin
lavar.
 Sobre la Descarga, traslado y almacenaje de materiales

1. Se establecerá un protocolo de registro, control y recepción de materiales
automatizados mediante plataformas digitales u otro mecanismo, que
garantice el distanciamiento social. De existir una acción física, el personal
que la cumpla debe acceder a la zona de desinfección.
2. Disponer que solo una persona del proveedor y otra designada por el
residente de la obra se encarguen de efectuar el registro, control y recepción
de materiales, los cuales deben contar con equipos de protección personal.
3. Verificar que los proveedores cuenten con el personal necesario para
realizar la descarga de los materiales, los cuales, previamente, deben
acceder a la zona de desinfección.
4. Garantizar que el medio de transporte empleado sea desinfectado antes de
ingresar a la obra, y asegurarse que todo el personal vinculado cuente con
equipos de protección personal.
5. Habilitar en la obra dos (02) zonas diferenciadas y señalizadas: “zona de
descarga y limpieza” y “zona de almacenaje”, que cuenten con el espacio
necesario para garantizar la manipulación de los insumos, equipos y
materiales, evitando los riesgos de exposición al COVID-19. Ambas zonas
deben tener espacio suficiente para evitar la acumulación de materiales y
cumplir el distanciamiento social, acorde con el uso programado.
6. El traslado de los materiales a la zona de almacenaje, debe contar con una
vía de acceso independiente debidamente señalizada, no accesible
directamente a los trabajadores.
 Medidas para la operación de maquinaria pesada a ser implementadas por los
actores del proceso edificatorio y por el personal.
a. Disponer que los equipos de maquinaria pesada sean manejados u
operados sólo por el personal especializado en su manejo u operación.
b. Mantener limpias las maquinarias que se usan en la obra, en las zonas
que se encuentran en contacto directo con las manos al momento de su
uso limpiando y desinfectando previamente el manubrio, las palancas,
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DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
botones de uso frecuente, la silla de conducción y en general, cualquier

otro elemento al alcance del personal. Dichas medidas deben ser
aplicadas en cada cambio de turno.
c. Establecer mecanismos de seguimiento y control de la limpieza y
desinfección de la maquinaria, la periodicidad y el registro de las
actividades en una ficha técnica.
 Los residuos peligrosos y potencialmente peligrosos desde el punto de vista
sanitario (mascarillas, guantes, papeles desechables, entre otros) tendrán un
contenedor especial, de color rojo (peligrosos) que será diferenciado del contenedor
de residuos comunes.
ALMACENES
 Todo trabajador de almacén deberá portar sus epps (lentes de seguridad,

guantes quirúrgicos, mascarilla descartable, mameluco impermeable).
 A Todo trabajador se le tomara la temperatura a la entrada y salida de
jornada laboral.
 Todo trabajador que ingrese, debe respetar el orden de llegada manteniendo
la distancia de 1.5 metros.
 Al ingreso se contará con una bandeja de desinfección de los calzados.
 Se mantendrá ventanas y puertas abiertas, del almacén.
 Cada trabajador desinfectara sus útiles de escritorio.
 Entre escritorios de almacén se contará con una distancia de un 1.5 metro.
 Se ubicarán tachos de residuos en puntos estratégicos para el acopio de
epps usados y manejo adecuado de material contaminado.
 Se entregará los pedidos y equipos, cajas manteniendo su distancia para la
recepción, despacho y entrega de materiales y herramientas.
7.7. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL.
LIVIA CONST S.R.L, se asegurara que todo el personal que ingrese al centro de
labores se le proporcionara EPPS requeridos diariamente.( Anexo 3).
RESPONSABLE DE LA
TIPO DE PERSONAL EPPs FRECUENCIA ENTREGA DE EPPs
-Guantes Quirgicos
Supervisores de -Lentes de Supervisor de sst/jefe
Obra seguridad Diario de almacen
-mascarilla
-Mameluco
-Mascarilla
Administrativo -Guantes Diario Supervisor de sst/jefe
quirurgicos de almacen
-Mameluco
Almacen impermeable Supervisor de sst/jefe
-Mascarilla Diario de almacen
-Guantes
quirurgico
-Lentes de
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DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
seguridad
-Mascarilla Jefe inmediato/

Externos -guantes quirurgico Diario Supervisor de sst/
-Lentes de
seguridad
-Mameluco Supervisor de sst/Jefe

Personal de limpieza impermeable Diario de almacen.
-Mascarilla
-Guantes de latex
-Lentes de
seguridad
La entrega de Epps se registrara en registro de entregas. Anexo 9.
7.8. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL

TRABAJO EN EL CONTEXTO COVID-19.
LIVIA CONST S.R.L realizará la vigilancia de sus trabajadores mediante su

supervisor de ssomac y su enfermera de manera permanente durante el tiempo que
establezca el Ministerio de Salud.
Procedimientos:
 Se controlará la temperatura corporal de cada trabajador, al momento de
ingresar y al terminar la jornada laboral.
 El trabajador de seguridad o salud en el trabajo sera el responsable de que se
realice, la toma y registro de la temperatura de cada trabajdor.
 Se indicara la evaluacion médica de sintomas de COVID-19, a todos
trabajadores que presente temperatura mayor a 37.5 °C.
 Para el caso de los puestos de trabajo muy alto riesgo de exposición, la
medicion de la temperatura se realiza al inicio, a la mitad y al final de la
jormada.
 Todo trabajdor con fiebre y evidencia de signos o sistomatologia COVID 19,
que se identificado por el supervisor ssomac o la enfermera en el trabajo, se
considerara como caso sospechoso y se le realizará:
1.- Se aplicará la ficha epidemiologica COVID-19 establecida por el MINSA.
2.- Se aplicará prueba serológica o molecular COVID-19, según las normas
del Ministerio de Salud, al caso sospechoso.
3.- Se identificará a las personas con las tuvo contacto en el centro de trabajo,
que cumplan criterios establecidos en normativa MINSA.
4.-Se aplicará las prueba serologica o molecualr COVID-19 a los contacto en
el centro de trabajo.
5.-Se identificará a las personas con las tuvo contacto en su hogar,que
cumplan criterios establecidos en normativa MINSA.
6.- Se comunicará a la autoridad de salud de su juridicción para el
seguimiento del caso correspondiente.
 Se realizará la vigilancia a la exposición de otros factores de riesgo, del tipo
15
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ergonomico (jornadas de trabajo, posturas prolongadas, movimientos

repetitivo y otros), psicosocial (condiciones de empleo, carga mental,carga de
trabajo, doble prescencia y otros) u otros que se generan como consecuencia
de trabajar en el contexto de la pandemia COVID-19, de ser necesario se
establecen las medidas preventivas y correctivas que correspondan, según lo
determine el servivio de seguridad y salud en el trabajo.
Medidas preventivas :
1.-Se realizara pausas activas de 10 minutos cada dos horas de trabajo.

2.-Se compartirá informacion constructiva.
3.-Se comunicará con tus colegas de manera clara y alentadora.
4.-Se identificará errores o deficiencias de maneraconstructiva para
corregirlos.
5.-Se compartirá frustaciones y soluciones.
6.- Se prestará particular atención a la protección de los trabajdores que
tengan discapacidad.
8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIO PARA EL REGRESO Y REINCORPORCION AL

TRABAJO.
8.1. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO.
LIVIA CONST S.R.L establecera el proceso de regreso al trabajo, orientado a los

trabajadores que estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan
sistomatologia COVID 19, ni fueron caso sospechoso o positivo de COVID 19. ver
anexo 2.
8.2. PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO.
LIVIA CONST S.R.L establecera el proceso de reincorporación al trabajo orientado a

los trabajadores que cuenten con un alta epidemiológica COVID 19. En casos leves,
se reincorpora 14 dias calendario despues de haber iniciado el aislamiento
domiciliario. En casos moderados o severos, 14 dias calendarios despues de la alta
16
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
clinica. Este periodo podria variar según las evidencias que se tenga disponibe.
El trabajador de SST o enfermero contara con los datos de los trabajadores con
estas características, con el fin de realizar el seguimiento clínico.
El trabajador que se reincorpore al trabajo, debe evaluarse para ver la posibilidad de

realizar trabajo remoto como primera opción. De ser necesaria su trabajo de manera
presencial, debe usar mascarilla o el equipo de protección respiratorio según sus
puesto de trabajo, durante su jornada laboral, ademas recibirá monitoreo de
sistomatologia COVID 19 por 14 dias calendario y se le ubicará en un lugar de
trabajo no hacinado; ademas deberá cumplir los lineamiento señalado en el numeral
7.1 “Lineamientos para la Vigilncia de la Salud de los Trabajadores”.
8.3. REVISIÓN Y REFORZAMIENTO A TRABAJADORES EN PROCEDIMIENTOS DE

TRABAJO CRITICO EN PUESTOS DE TRABAJO.
LIVIA CONST S.R.L, evalúa la condición de salud de cada trabajador antes de

proceder a su regreso o reincorporación en la empresa.
8.4. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE

TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19.
17
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
- LIVIA CONST S.R.L considerara en este grupo a los trabajadores que presenten
los siguientes factores de riesgo para COVID-19:
 Edad mayor de 60 años.
 Hipertensión Arterial.
 Enfermedades Cardiovasculares.
 Cancér.
 Diabetes.
 Obesidad con IMC de 30 a mas.
 Asma.
 Enfermedad Respiratoria Cronica.
 Insuficencia Renal Cronica.
 Enfermedad o Tratamiento inmunosupresor.
- Para los trabajadores, contemplados y aquellos que establezca la enfermera,

mantendran la cuarentena domiciliaria según lo establecido en la normatividad
correpondiente.
- La enfermera en el trabajo, determinara al seguimiento clínico que corresponda.
- Los informes clínicos,deberan ser valorados por el enfermero del centro de

trabajo, para determinar la reincoporación y regreso al trabajo.
9. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN.
10. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISION DE INSUMOS PARA EL

CUMPLIMIENTO DEL PLAN.
El Presupuesto designado para la implementación del presente plan, se detalla a
18
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
continuación:
PRESUPUESTO COSTO DE INSTALACIÓN COSTO DE MANTENIMIENTO
1.-Limpieza y Desinfección de los s/ 700 s/ 500

Centros de Trabajo.
2.-Identificación de Sistomatologia s/ 1,000.00 s/ 850.00

COVID 19 Previo al Ingreso del
Centro de Trabajo.
3.-Lavado y Desinfección de Manos s/ 1,600.00 s/ 1,000.00

Obligatorio.
4.-Sensibilizació de la Prevención s/ 1,200.00 s/ 800.00

del Contagio en el Centro de
Trabajo.
5.- Medidas Preventivas Colectivas. s/ 2,500.00 s/ 1,500.00
6.- Medida de Proteccion Personal. s/ 3,000.00 s/ 2,000.00
7.- Vigilancia Permamente de

Commorbilidades Relacionados s/ 2,200.00 s/ 1,000.00
al Trabajo en Contexto COVID-
19.
TOTAL s/. 19,850.00
11. DOCUMENTO DE APROBACION DEL SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO.
Zonia Victoria Llanos Trujillo, identificada con DNI N° 08505764, con domicilio en el Jr.
Huallaga N° 110, distrito de Amarilis, provincia de Huánuco, departamento de Huánuco,
en mi condición de Supervisora de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa LIVIA
CONST S.R.L., ubicada en el Jr. Huallaga N° 110, distrito de Amarilis, provincia de
Huánuco, departamento de Huánuco; declaro que he revisado el “Plan para la vigilancia,
prevención y control de COVID-19” de la Empresa LIVIA CONST S.R.L., el mismo que
declaro su conformidad y por tanto, se declara APROBADO para los fines pertinentes.
Huánuco, 11 de mayo de 2020.
19
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
12. DOCUMENTOS DE APROBACION DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO.
ACTA DE REUNIÓN EXTRAORDINARIA N° 01/2020-CSST
De acuerdo a lo regulado por la ley de Seguridad Y Salud en el Trabajo y su Reglamento
aprobado por el decreto supremo N°005-2012-TR, siendo las 15:00 horas del día 12 de mayo
del 2020 en las instalaciones de las oficinas de LIVIA CONST S.R.L, ubicado en Jr. Huallaga N°
110 (altura de la Municipalidad de Amarilis), se reunieron en sesión extraordinaria del comité de
seguridad y salud en el trabajo.
Miembros Titulares del Empleador Miembros Titulares de los Trabajadores
Jose Aniceto Livia Carlos Alberto Matías Loya

Milagros Aniceto Llanos
Enrique Aniceto Llanos
Verificado en quorum establecido en el artículo 69° del Decreto Supremo N°005-2012-TR, se

inició la reunión.
I. AGENDA:
A. Aprobación del Plan de Vigilancia, Prevención y control del COVID 19 en el trabajo.
II: DESARROLLO DE LA REUNIÓN
Por encargo del Secretario de CSST. Enrique Aniceto Llanos y con la venia de los miembros
presentes, el Abog. Milagros Evelin Aniceto Llanos, jefe SSOMAC, expone el siguiente punto
de la agenda.
A. Aprobación del Plan de Vigilancia, Prevención y control del COVID 19 en el trabajo.
Los miembros del CSST después de revisar dicho Plan de Vigilancia, Prevención y control del
COVID 19 no presentan ninguna observación en dicho plan.
III. ACUERDO
En la presente sesión ordinaria del CSST, el acuerdo a que se arribaron es el siguiente:

A. EL CSST concluye con la aprobación del Plan de Vigilancia, Prevención y control del
COVID 19 en el trabajo.
20
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
Siendo las 16:00 horas, del 12 de mayo del 2020, se da por concluido la reunión, firmando los
asistentes en señal de conformidad.
Representante del Empleador Representante de los Trabajadores
Jose Aniceto Livia Carlos Alberto Matías Loya
Presidente
Enrique Aniceto Llanos.
Secretario
Milagros Aniceto Llanos.
Miembro titular Suplente
21
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO N°1
PROFESIONAL DE SALUD DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO POR TAMAÑO DE EMPRESA.
Centros de trabajo Tipo 1 Centros de trabajo Tipo 2 Centros de Centros de

Centros de trabajo Tipo 5
(no incluidos en el DS- 003-98-SA) ( incluidos en el DS- 003-98-SA) trabajo Tipo 3 trabajo Tipo 4
Responsable de la
Seguridad y Salud en
el Trabajo
21 a 100 101 a 500
hasta 20 trabajdores hasta 20 trabajadores mas de 500 trabajadores
trabajadores trabajadores
Empleador x(*) x x x x
Enfermera x x x x
Medico Ocupacional x x
Para el caso de los centros de trabajo tipo 3, tipo 4 y tipo 5, se considera todas las actividades econónimcas incluidas o no incluidos en el DS- 003-98-SA
22
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO 2
FORMATO Fecha:
05/05/2020
FICHA DE SINTOMATOLOGIA COVID- Revisión: 00
19 PARA EL REGRESO AL TRABAJO
DECLARACIÓN JURADA
F-DM-SO-001 Página 1 de 1
He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con la

verdad:
Empresa o RUC:
Entidad Pública:
Apellidos y
Nombres:
Área de Trabajo: DNI:
Dirección: N°
Celular:
En los últimos 14 días calendario ha tenido alguno de los síntomas siguientes:
N DESCRIPCI S N
o ON I O
1. Sensación de alza térmica o fiebre.
2. Tos, estornudos o dificultad para respirar.
3. Expectoración o flema amarilla o verdosa.
4. Contacto con persona(s) con un caso

confirmado de COVID-19
5. Está tomado alguna medicación (detallar cuál
o
cuáles)
23
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
Todos los datos expresados en esta ficha constituyen declaración jurada de mi parte.
He sido informado que de omitir o falsear información puedo perjudicar la salud de mis
compañeros, y la mía propia, lo cual constituye una falta grave a la salud pública, asumo sus
consecuencias.
Fecha: Firma:
Observaciones:
ANEXO 3
EQUIPOS DE PORTECCION PERSONAL PARA PUESTO DE TRABAJO CON RIESGO A EXPOSICIÓN A

COVID 19 SEGÚN NIVEL DE RIESGO.
EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL

TRAJE DE BOTAS PARA
GUANTES PARA
MASCARILLA QUIRURGICA RESPIRADOR N95 CARETA FACIAL GAFAS DE PROTECCION PROTECCION PROTECCION
PROTCCION BIOLOGICA
Nivel de Riesgo de Puesto De BIOLOGICA BIOLOGICA
Trabajo
Riesgo Muy Alto de Exposicion

O O O O O O
Riesgo Alto de Exposicion

O O O O(*)
Riesgo Muy Alto de Exposicion
Riesgo Medino de Exposicion

O
Riesgo Bajo de Exposicion

O
O: OBLIGATORIO -O(*) Uso de Delantal o Bata.
24
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO 4
FICHA EPIDEMIOLOGICA DEL COVID 19
25
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
26
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO 5
CUADRO DE EVALUACIÓN DE RIESGO POR EXPOSICIÓN AL COVID-19.
27
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO 6
FORMATO DE LIMPIEZA Y DESINFECCION DE AREAS
FO-LIVIACONST-
001
28
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION

PROCESO: GESTION INTEGRAL
TITULO: FORMATO REVISION DE LIMPIEZA Y FO-BISEINSA-
001
DESINFECCIÓN
05/05/2020 REVISION: 0
LUGAR: ______________________________________________________ FECHA: __________________________________________
RESPONSABLE DE LA TAREA: __________________________________ FIRMA:___________________HORA:________/__________
RESPONSABLE DE LA REVISIÓN:________________________________ FIRMA:___________________HORA:________/__________

1 2 1 2 1 2 1 2
A
SI NO N.A
MEDIAS
OFICINAS
* Estan ventiladas
* Estan limpias y desinfectadas
* Los equipos,escritorios y utiles de escritorio estan limpios y desifectados.
ESCALERAS
* Estan limpias y desinfectadas
* Las barandas y plataformas estan limpias y desinfectadas.
SUELOS Y PASILLOS
* Los suelos y pasillos estan limpios,desinfectados y sin desperdicios ni material innecesario
ALMACEN
* Las areas de almacenamiento y disposicion de materiales estan limpias y desinfectadas
* Los equipos,escritorios y utiles de escritorio estan limpios y desinfectados.
* Estan ventiladas
MOVILIDAD
* Esta limpio y desifectado externo e internamente
HERRAMIENTAS Y EQUIPOS
* Estan limpios y desinfectados
ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL Y ROPA DE TRABAJO
* Utilizo todos su epps
* Se encuentran limpios y en buen estado.
* Cuando son desechables se depositan en los tachos adecuados.
RESIDUOS
* Los tachos estan colocados proximos y accesibles a los lugares de trabajo
* Estan claramente identificados los tachos
* Se evita el rebose de los tachos
* La zona alrededor de los tachos esta limpia y desinfectada
* Se colocan en bolsas para su disposicion al recolector
* Existen los medios de limpieza a disposicion del personal del area
OBSERVACIONES:
% Cumplimiento = si
ANEXO 7
REGISTRO DE CONTROL DIARIO DE TEMPERATURA
29
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION

PROCESO: GESTION INTEGRAL
FO-LIVIACONST-
TITULO: REGISTRO DE CONTROL DIARIO DE FO-BISEINSA-002
002
TEMPERATURA
05/05/2020 REVISION: 0
LUGAR: ______________________________________________________ FECHA: __________________________________________
RESPONSABLE DE LA TAREA: __________________________________ FIRMA:___________________________________________
NOMBRES Y APELLIDOS TEMPERATURA (AM) TEMPERATURA (PM) FIRMA
ANEXO 8
30
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
REGISTRÓ DE ASISTENCIA DE CAPACITACIONES

LIVIA CONST S.R.L.
BISEINSA S.R.L Código: F-SST-002
SISTEMA DE GESTIÓN SSOMAC Revisión: 02
Título: Área: SSO
Acta de Asistencia Páginas: 1
N° Corr.
DATOS DEL EMPLEADOR
Razon Social: Biseinsa S.R.L RUC: 20504730078 Actividad Económica:
N° de Trabajadores e n el Centro Laboral: Telecomunicaciones
Domicilio: Provincia: Distrito: Departame nto:
DATOS DEL EVENTO
Tema: Fecha: Inducción

Lugar: Interna Capacitación
T ip o
Capacitador (es): Externa Simulacros
Entrenamiento
H.I.: H.F: DURACIÓN: Reunión
APELLIDOS Y NOMBRES AREA

No. DNI EMPRESA SEDE FIRMA
(Completo con letra imprenta)
3
4
5
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
N° DE PARTICIPANTES (A): DURACIÓN (B): HH DE CAPACITACIÓN (AxB):
CAPACITADOR: RESPONSABLE DEL REGISTRO

NOMBRES: NOMBRES:
CARGO: CARGO:
FIRMA: FIRMA: FECHA:
ANEXO 9
31
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
REGISTRÓ DE ENTREGA DE EPPS
F-SST-03
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Versión: 01
REGISTRO DE ENTREGA DE EPPs Aprobado por:

FORMATO Fecha: 05/05/20
Lugar de Entrega:
Entregado por: Cargo: Firma: Fecha:
NOTA: Marcar con un aspa √ en caso de conformidad (buen estado, operativo, adecuado, vigente) o X en caso contrario (deteriorado, roto, deficiente, no adecuado, fuera de vigencia).
TRABAJADORES EPPs BÁSICOS EPPs ESPECIALES
FIRMA
ascarillaquirurgica
eable
Frenoparacableacerado
Doblelíneadeanclaje
ascarillaantipolvo
andil,
ÍTEM
ZapatosdeSeguridad
GuantesDieléctricos
uirrugicos
angas)
ascarillaAntigas
Lentesdeseguridad
ZapatosDieléctricos
Caretafacial opara
ortiguador de
Arnésdeseguridad
Conector deanclaje
GuantesdeLatex
Filtrosocartuchos
Lentesdeoxicorte
iento
Barbiquejo
e
Líneade
APELLIDOS Y NOMBRES
pacto
Uniform
FECHA
soldar
tros
perm
Ropadecuerpo(m
posicionam
escarpines, m
O
im
elucoIm
GuantesQ
conam
M
M
am
M
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
32
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
ANEXO 10
CARTELES INFORMATIVOS
33
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
34
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
35
DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
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DE EQUIPOS
PESADA.
DE MAQUINARIA
37

Plan de Vigilancia CONSORCIOTUNZAN

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PLAN PARA LA VIGILANCIA,

PREVENCIÓN Y CONTROL DEL

Código: CONSORCIO COLORADO.

REG. ICAH N° 3659

Milagros Aniceto Zonia Victoria Llanos Jose Aniceto Livia

1. DATOS DE LA EMPRESA O ENTIDAD SOCIAL

2. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO.

SEDE DIRECCIÓN NUMERO DE TRABAJADORESS

Jr. Huallaga N°110. Paucarbamba-

3. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

Tipo de Empresa según Anexo N° 01: Tipo 2

APELLIDOS NOMBRES CARGO PROFESION

Aniceto Livia Jose Gerente General Abogado

Aniceto Llanos Milagros Asesor Legal Abogado

Llanos Trujillo Zonia Victoria Licenciado en Enfermera

fabricación de unidades de albañilería y construcción civil, captación de agua y planta de

Tenemos el firme compromiso de salvaguardar la seguridad y salud de nuestros trabajadores y

6. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19.

N NOMBRE DE TRABAJADOR PUESTO DE SEDE RIESGO DE EXPOSICIÓN A

5 Enrique Aniceto Llanos Secretario Sede Principal Riesgo Bajo de Exposición

7. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19.

7.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO.

PROCESO DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LAS ÁREAS

1. Barrido y Limpieza con detergente.

IMPORTANTE: El proceso de limpieza y desinfección se realizará dos veces de manera correcta,

PROCEDIMIENTO Y FRECUENCIA DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN SEGÚN ÁREA

Áreas a Frecuencia Detalle Personal Técnica y

Dos veces y Al inicio de Personal de y detergente y luego

Limpieza con agua

LIVIA CONST S.R.L para el cumplimiento de las tareas de limpieza y desinfección, el

1. Desinfectantes de uso hospitalario: solución de Hipoclorito de sodio al 0.1 % o Amonio

PROCEDIMIENTOS DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN

1. Se seguirá los principios básicos de proceso de limpieza y desinfección:

11. Previo al término de la limpieza y desinfección se retirará el equipo de protección

7.2 IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO AL

1. LIVIA CONST S.R.L identificara el riesgo de exposición a Sars-Cov-2 (COVID-19)

2. LIVIA CONST S.R.L aplicara a cada trabajador, de manera previa al regreso o

3. LIVIA CONST S.R.L realizara el control de la temperatura al ingreso y salida del

4. LIVIA CONST S.R.L realizara pruebas serológicas o moleculares para COVID 19

TABLA N° 2 FRECUENCIA PARA LA PRUEBAS SEROLOGICAS O

Tipo de Pruebas Nivel de Riesgo Frecuencia

5. LIVIA CONST S.R.L al identificar un caso sospechoso en trabajadores de puesto

 Posterior a cumplir los 14 días de aislamiento y antes el regreso al trabajo,

7.3 LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO.

LIVIA CONST S.R.L realizará el lavado y desinfección de las manos mediante

Punto de lavado/ Ubicación Frecuenca de Monitoreo Señalización

1.- Alcochol en Gel Puerta Principal de

7.4 SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE

LIVIA CONST S.R.L sensibilizará 2 veces por semana traves de campañas

Lavado de manos frecuentes

Se usará registros de capacitación. Anexo 7

7.6 MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.

LIVIA CONST S.R.L adoptará medidas colectivas como:

 Todo trabajador que ingrese, debe respetar el orden de llegada manteniendo la

 Se ubicaran tachos de residuos en puntos estratégicos para el acopio de epps

MEDIDAS DE PREVENCIÓN DEL PERSONAL EXTERNO A LA OBRA A SER

OBRAS / TRABAJO DE CAMPO

 Se instalaran paneles informativos en varios puntos de la obra con las

distanciamiento de seguridad entre el personal transportado. Los vehiculos deben

uso, especialmente tiradores, palanca de cambio, volante, etc., utilizando

 Sobre la Descarga, traslado y almacenaje de materiales

botones de uso frecuente, la silla de conducción y en general, cualquier

 Todo trabajador de almacén deberá portar sus epps (lentes de seguridad,

7.7. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL.

RESPONSABLE DE LA TAREA: ________________________ FIRMA:_HORA:/__

RESPONSABLE DE LA REVISIÓN:______________________ FIRMA:_HORA:/__

RESPONSABLE DE LA TAREA: FIRMA:_________