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ACTA DE REUNION

ACTA DE REUNIÓN
Nombre del proyecto: Asesoramiento de un sistema
de gestión en seguridad y salud ocupacional que logre
la disminución y/o eliminación de incidentes,
accidentes, enfermedades ocupacionales y factores de
riesgos ambientales dirigido al personal administrativo Acta No 21
y a grupos vulnerables tales como productores y
comerciantes en la Empresa Pública Municipal de
Productores Agrícolas “San Pedro de Riobamba”.

Entidad ejecutora: Universidad Nacional de

Fecha: 12 de Mayo del 2021
Chimborazo, Escuela de Ingeniería Industrial.
Tutora: Ing. Magdalena Paredes
Hora inicio: 13h00 Fin: 16h00
Secretario: Yury Carrillo Lugar: EP EMMPA

PARTICIPANTES
No. Nombre Cargo Cedula
1 Marco Vinicio Yuquilema Chavez Estudiante 0604455659
2 Jose Luis Lema Bravo Estudiante 0605008754
3 Jheferson Stalin Naranjo Dacto Estudiante 0604002907
4 Leidy Mishel Shilquigua Guamán Estudiante 0606040624
5 Fátima Maribel Gómez Chanatasig Estudiante 0940381858
6 Olga Matilde Miranda Hernández Estudiante 0604926782
Christian Daniel Flores Bonilla Estudiante 1804776290
7
Juan Carlos Rodríguez Camino Estudiante 0605621549
8
Jonathan Paul Santos Meneses Estudiante 1719423830
9
Milton Fabián Bermúdez Quinatoa Estudiante 0503410052
10
Ricardo Kevin León Muñoz Estudiante 1500971401
11
Yury Edith Carrillo Ramírez Estudiante 2100733340
12
13 Wilian Cristian Erazo Portilla Estudiante 2101129308
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ACTA DE REUNION

PUNTOS DE DISCUSION
- Verificación de la Legislación en Seguridad y Salud Ocupacional en
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tiempos de Covid-19 y los lineamientos generales del marco legal.

DESARROLLO DE LA REUNIÓN
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ACTA DE REUNION

Seguimiento a la reunión

 Se socializa entre los compañeros de vinculación respecto a que lineamientos y

directrices generales de bioseguridad se deben considerar para el personal de la EP
EMMPA donde cada estudiante manifiesta lo siguiente:

 Realizar investigaciones epidemiológicas y respuestas a brotes, y estandarizar

el manejo de contactos cercanos para la reducción a la morbilidad y mortalidad
por Infección Respiratoria Aguda (IRA) y Covid 19.
 Se define al aislamiento como la separación de una persona o grupo de personas que
se sabe o se cree que están infectadas con una enfermedad transmisible y
potencialmente infecciosa de aquellos que no están infectados, para prevenir la
propagación de COVID-19.
 Se analiza que la empresa debe contar con un plan de medios para la difusión de las
campañas orientadas a fortalecer las medidas de prevención y protección en el
marco de la pandemia, en estas los funcionarios que acompañan los grupos
vulnerables del EP EMMPA donde se tienen espacios para la difusión de las
campañas que se requieran implementar en el marco de salvaguardar y proteger la
integridad de los trabajadores.
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ACTA DE REUNION

Observaciones.
 Se puede determinar que cada marco legal en referencia a los protocolos de
bioseguridad debe ser aplicados a este plan antes mencionado con el fin de mejorar
e informar al personal de la empresa.

CONCLUSIONES
Período de
No Tarea Responsable Observaciones
cumplimiento
Verificar el marco legal de
legislación en seguridad Estudiantes de 13 de Mayo
1
y salud ocupacional en vinculación
tiempos de covid-19