Publicación de convocatoria:

La Empresa de SEGURIDAD ELECTRONICA inicia convocatoria al cargo Técnico de redes de

cámaras y sistemas, con manejo de herramientas para el mantenimiento de software y hardware
aptitudes en relaciones interpersonales y atención al cliente.

Requisitos:
Experiencia en relaciones técnico de redes de cámaras y sistemas tanto en hardware como
software, con capacidad de ser discreta en el cargo, comprometido con sus funciones laborales en
materia de redacción de documentos, elaboración de informes, archivo de documentos,
elaboración de registros y demás funciones que le sean asignadas.

Inscripción: Marco Luis Gómez, Laura Sofía Arellano, y Luisa margarita Márquez.

Hojas de vida Seleccionadas: Marco Luis Gómez, Laura Sofía Arellano, y Luisa margarita
Márquez.

PROCESO DE SELECCIÓN.

ANALISIS DE NECESIDADES: Marcos Luis Gómez, Laura Sofía Arellano Y Luisa Margarita Márquez
cuentan con las habilidades, destrezas y capacidades físicas e intelectuales que el cargo amerita,
son los únicos candidatos de las que se presentaron que cumplen con al menos dos requisitos de
los solicitados.

TIPOS DE SELECCIÓN:

Las candidatas fueron seleccionadas de manera:

Interna:

Marco Luis, es Ingeniero en sistemas con aplicaciones móviles y manifiesta que no es muy bueno
con reparaciones en electrónica.

Laura Sofía Arellano, técnica en sistemas recién egresada de un centro de formación

Externa:

Luisa Margarita, mantenimiento de sistemas de vigilancia.

RECLUTAMIENTO:

Interés de tres solicitantes, información suficiente de las para realizar la entrevista inicial.

Marcó Luis, experiencia de 8 años en desarrollo de aplicaciones móviles y manifiestas que no es

muy bueno con reparaciones en electrónica.

Laura Sofía, tiene 24 años de edad quien es técnica en sistemas, cuenta con experiencia de 10
meses en redes de seguridad y mantenimiento
Luisa margarita Márquez, tiene 30 años realizado mantenimiento de sistemas de vigilancia por
más de ocho años

ENTREVISTA INICIAL

Se les realizo una entrevista de carácter grupal a los candidatos, en un ambiente tranquilo, se le
presto la mayor atención posible a cada aspirante, analizando su forma de hablar y el
comportamiento de cada uno. Se pudo apreciar:

Marco Luis, Es un hombre serio y discreto, cuenta con 8 años de experiencia, nos y manifiesta que
no es muy bueno con reparaciones en electrónica.

Laura Sofía, Tiene 24 Nos cuenta que es técnica en sistemas recién egresada de un centro de
formación y cuenta con experiencia de 10 meses en redes de seguridad y mantenimiento de
periféricos de computador con manejo de software de diagnóstico y mantenimiento en los
diferentes sitios de trabajo.

Luisa margarita,quien tiene 30 años de edad y pese a que no tiene formación en sistemas ha
realizado mantenimiento de sistemas de vigilancia por más de ocho años pero en el laboratorio
por que sufre de vértigo y no es capaz de trabajar en alturas.

PRUEBAS:
Respecto a las pruebas los candidatos han demostrado muy parejos las pudimos conocer más a
fondo y leer un poco su personalidad y trabajo.

De personalidad:

Laura Sofía una mujer muy seria y reservada.

Luisa Margarita: una mujer seria pero abierta.

Marco Luis, Hombre serio y callado

De aptitud:

Marco Luis: con buena aptitud pero no permite ser dirigido, se abstiene al cambio.

Luisa Margarita: buena aptitud y permite dirección y se adapta al cambio De conocimiento

Laura Sofía: profundo conocimiento en el área requerida con conocimiento amplio actual.

De muestro de trabajo:

Luisa Margarita: trabajo ordenado, preciso y perfeccionada pero a su manera recta y ambigua.

Laura Sofía: trabajo ordenado preciso e innovador con ideas frescas.

Marco Luis: Ordenado en momento de trabajar.

INVESTIGACIÓN DE ANTECEDENTES Y VERIFICACIÓN DE REFERENCIAS:

Se comprueba la veracidad de la información proporcionada por los candidatos en cuestionario de

solicitud y en la entrevista, antecedentes fiscales y disciplinarios, cartas de recomendación.

EXÁMENES FÍSICOS:
El resultado arrojado sobre el estado de salud de las aspirantes fue bueno. Tipo de examen
realizado: Exámenes específicos y ocupacionales:
cuadro hemático, audiometría, optometría, electrocardiograma, colesterol, triglicéridos,
importantes para la buen desempeño de sus actividades en la compañía para quien sea elegida.

VINCULACIÓN Y CONTRATACIÓN:

La Empresa de SEGURIDAD ELECTRONICA ha aprobado la decisión tomada por la administradora

de gestión del talento humano Yuliana Meriño Márquez. Para cubrir la vacante Técnico de redes
de cámaras y sistemas.

Después de un profundo análisis se ha decidido que la persona idónea para cubrir la vacante es la
señora: LAURA SOFIA ARELLANO Se sabe que presenta algunas desventajas frente a los otros
candidatos en cuanto a la experiencia y al manejo, pero al hacer la comparación con el mayor
requisito del cargo de Técnico de redes de cámaras y sistemas, es más importante para nuestra
compañía contar con el manejo , ya que demostró que puede crear un vínculo con cliente interno
y externo al saber comunicarse de manera asertiva, la candidata demostró mucho interés y ganas
de hacer parte de nuestra compañía y aprender las demás tareas con las que no está a la altura, se
notó inclinada al trabajo en equipo y a demostrar sus capacidades para sacar adelante el cargo.
Una de las políticas de nuestra empresa es la de brindar oportunidades a las nuevas ideas y por
ello confiaremos en que esta decisión nos beneficiara tanto a nosotras como a ella.