PROTOCOLO DE ENTREVISTA

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS (UNIMINUTO)

PROGRAMA DE PSICOLOGÌA

NEIVA-HUILA

TABLA DE CONTENIDO
Introducción……………………………………………………………………….pag 3

Cuerpo del trabajo………………………………………………………………....pag 4, 5

Conclusión…………………………….…………………………………………...pag 6

Referencias bibliográficas……………………………………………………….....pag 7

INTRODUCCIÓN.
 El presente trabajo es la realización de un protocolo de una entrevista con el fin de
desarrollar cada uno de sus pasos este protocolo nos servirá para poder identificar mejor lo
que es una entrevista psicológica y sus pasos a seguir

TITULO: ENTREVISTA PSICOLOGICA

 ATRIBUTO: La entrevista psicológica es una forma de encuentro y comunicación
humana interpersonal que se da entre dos o más personas

EJEMPLO: Entrevista psicológica clínica: este tipo de entrevista es de evaluación o

diagnóstico para evaluar una conducta o ya sea terapéuticas.

NO EJEMPLO: Entrevista periodística: se hacen preguntas a una persona ya sea en la

calle o en algún lugar determinado para obtener información de algún proceso o de alguna
problemática entre otras cosas.

PREGUNTA DE VERIFICACIÓN: ¿Cómo se describe usted como persona?

DEFINICIONES: Bingham y Moore (1973) La entrevista es una conversación que se

sostiene con un propósito definido y no por mera satisfacción de conversar. Entre la
persona que entrevista y la entrevistada existe una correspondencia mutua, y gran parte de
la acción recíproca entre ambas consiste en ademanes, posturas, gestos, etc. Incluso las
palabras adquieren diversos significados según su entonación y contexto. Todos estos
elementos de comunicación concurren al intercambio intencionado de conceptos que
constituye la entrevista.

Acevedo  (1988) La entrevista es un intercambio verbal, que nos ayuda a reunir datos
durante un encuentro, de carácter privado y cordial, donde una persona se dirige a otra y
cuenta su historia, da su versión de los hechos y responde a preguntas relacionadas con un
problema específico.

SIMILITUDES ENTRE LOS SIGNIFICADOS: La similitud entre las definiciones

de los autores antes mencionados en la opinión sobre lo que es la entrevista psicológica es
que juntos resaltan que la entrevista existe una correspondencia mutua y que todo lo que se
habla tiene un significado.

DIFERENCIA: la diferencia que existe en la opinión de los autores no es mucha ya que

juntos exponen que la entrevista llega al mismo objetivo y que es un medio de
comunicación entre dos sujetos.

UTILIDAD: La utilidad inmediata de la entrevista psicología se puede dar a la hora de

tener cierta relación laboral o educativa también a la hora de reunir datos de alguna persona
con el fin de ayudarla.
 CONCLUCIÓN.

El protocolo de entrevista psicológica es de mucha utilidad ya que con la realización de

este se pueden aprender muchas pautas importantes a la hora de realizar una entrevista del
tipo que sea y es de mucha ayuda en nuestra carrera.

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 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Márquez Mary, Catedra psicología y comunitaria, Bingham y Moore, acevedo, recuperado

de: http://0.asset.soup.io/asset/2104/1808_54ac.pdf