Asignatura:

Título del trabajo

Procedimiento de trabajo seguro

Presenta
ANGIE LIZETH CORRALES ID 553402

KATHERIN BALANTA ID

Docente

Colombia, Guadalajara de Buga Agosto 28 de 2017

 OBJETIVOS

 Contribuir al desempeño efectivo y al bienestar de los trabajadores de la empresas

 Facilitar la comprensión y ejecución de los pasos de la tarea en forma clara y

precisa.
 Reafirmar en el trabajador los conceptos de Seguridad y Auto Cuidado.
1. Cuando se debe estructurar, implementar un procedimiento de trabajo seguro

Para realizar el PTS podemos partir de la evaluación de riesgos laborales, de una

investigación de accidentes e incluso de los datos de siniestralidad laboral de la
empresa.
Los resultados de un AFRO son excelentes para crear o mejorar procedimientos
seguros de trabajo o estándares de seguridad para la ejecución de una actividad.

Etapas para elaborar un PTS:

 El especialista o experto en salud ocupacional con base al AFRO, debe

establecer inicialmente la propuesta del PTS (Anexo 9) especificando con
claridad:
-Los pasos básicos de la actividad; pueden mantener la misma
secuencialidad o establecer una propuesta con base a los parámetros
identificados desde seguridad y salud ocupacional y que mejoren el
desempeño y la productividad de la misma

Los controles sistemáticos por riesgo de cada paso:

-Controles orientados a la fuente (Objetos: mobiliario, máquinas,

herramientas, utensilios)
-Controles orientados al medio (Ambiente: ruido, iluminación, temperatura,
distribución espacial, 5 s)
-Controles orientados al trabajador (Ser humano: comportamientos,
ejercicios, uso de EPP)
-Controles orientados a la organización (Jornadas de trabajo, distribución de
responsabilidades, carga laboral, turnos o rotaciones)
-Los controles definidos en el PTS, deben ser lo más precisos y exactos
posibles para evitar las condiciones o actos sub-estándar. Ej: mantener una
distancia de 10 metros con el automóvil del frente mientras conduce

 Realizar una reunión con 2 a 3 trabajadores que realicen la actividad a la

cual se le está elaborando el PTS, especialistas o expertos, coordinadores de
salud ocupacional, jefes o supervisores de áreas y presentar la preforma del
PTS elaborada por el especialista, junto con las personas presentes en la
reunión realizar los respectivos ajustes generados por los participantes.
 Definir y homologar el PTS con base a los ajustes y sugerencias del equipo
de trabajo.
  Socializar y divulgar el PTS con todo el personal interesado
 Formar y entrenar en el PTS al personal involucrado con la actividad
 Realizar seguimiento (Anexo 9) y medición (Indicadores) frente al
cumplimiento del PTS
 Establecer oportunidades de mejoramiento continuo

2. Que características desde el punto de prevención de riegos debe poseer un

procedimiento de trabajo seguro

3. Cuál es la diferencia principal entre un procedimiento de trabajo seguro y un

análisis de trabajo seguro, cuando se usa el uno y cuando el otro

Procedimiento de trabajo seguro:

Este procedimiento es el empleado por muchas compañías para enseñar a los/as

empleados/as a desempeñar una labor de manera correcta y segura. Se trata de evitar
daños y regularizar y estandarizar todos los procedimientos del trabajo a realizar.

Análisis de trabajo seguro:

Es un método para identificar los peligros que generan riesgos de accidentes o

enfermedades potenciales relacionados con cada etapa de un trabajo o tarea y el
desarrollo de controles que en alguna forma eliminen o minimicen estos riesgos. El
proceso de ATS debe aplicarse a todas las tareas o procesos críticos o claves.

El PTS se usa para enseñar a los trabajadores la manera correcta de realizar una
tarea para así minimizar al máximo los riesgos.

El AST se implementa antes de realizar una tarea para identificar los riesgos que se
pueden presentar en dicha actividad

4. Porque un PTS contribuye a la prevención de la siniestralidad

Porque este método permite indagar a profundidad en los procesos, procedimientos,

tareas y actividades para identificar las causas básicas que afectan el desempeño del
personal y, también, su salud y seguridad.
Es a partir del reconocimiento de dichas causas que se pueden generar las acciones
de prevención y control. Una vez se lleven a la práctica tales acciones la Compañía
podrá estandarizar un procedimiento de trabajo seguro, el cual le facilita aplicar los
criterios de calidad, gestionar los riesgos y cumplir con la legislación.

CONCLUSION
 La aplicación de Procedimientos de Trabajo Seguro garantiza que lo procesos,
procedimientos, tareas y actividades sean analizados en toda su extensión y con ello
conocer a fondo su problemática y a partir de allí generar las medidas y acciones de control
que más adelante le darán a los mismos la seguridad y solidez necesaria