Es un conjunto de normas y valores morales que garantizan la supervivencia.
A. Codigos morales B. Normas jurídicas C. Normas morales D. Normas religiosas ANSWER: A Las normas religiosas nacen de uno mismo en la conciencia de cada uno de nosotros. A. Verdadero B. Falso ANSWER: B Los códigos morales son normas y valores que se mantienen estables en el tiempo pero que no son inamovibles debido a que: A. Son propios de sí mismo B. Evolucionan y se transforman C. Son muy rígidos D. Interactúan con otras leyes ANSWER: B ¿Los diferentes tipos de códigos morales responden a la naturaleza del grupo que los rige, estos mismos pueden estar basados en: la religión, la política, las tradiciones y las costumbres? A. Verdadero B. Falso ANSWER: A Permite toda relación beneficiosa para las partes, prohíbe toda relación perjudicial para al menos una parte, y solamente obliga al cumplimiento de los contratos libremente pactados A. Ética social B. Ética judicial C. Ética profesional D. Ética religiosa ANSWER: A
La ética está presente en varios desafíos actuales, ¿Cuáles son?
A: Político, social,personal. B: Político, social,personal, judicial. C: Político, social,personal, judicial, económico, deportivo, entre otros. D.Político, judicial ANSWER: C
Cuantas épocas existen en la evolución de la Administración del Talento Humano:
A. 5 B. 15 C. 4 D. 19 ANSWER: A
Se adquiere con el estudio y la experiencia en las diferentes actividades
profesionales del ser humano, con la certificación de profesionalidad se acredita la capacidad y especialización de cada persona en los diferentes ámbitos laborales: A. Códigos y normas B. Profesionalidad C. Venta D. Salud laboral ANSWER: B
¿Cuáles son las características de las normas sociales?
A. No son obligatorias B. Las dicta una autoridad legal C. Son particulares D. Su incumplimiento tiene sanción. ANSWER: A
Vienen derivados de los valores éticos y los principios.
A. Normas Sociales B. Normas Morales C. Normas Religiosas D. Normas Jurídicas ANSWER: B