1.

Realiza una síntesis del caso en cuestión

El caso de Tatiana Tarasoff es tristemente célebre, ya que sentó un precedente en la materia

de legislación estadounidense tras el asesinato de la victima a manos de un varón que creía

ser su pareja. Este caso es importante en torno del principio de confidencialidad de los

códigos deontológicos, al elevar la pregunta ¿Cuándo debería ser levantado dicho secreto?

Si, por ejemplo, recibimos en terapia signos de amenazas que implican que un tercero

podría estar en peligro. El joven quería forzar el amor de Tatiana poniendo un arma en su

cabeza. El psicólogo al oír esto aviso a la policía. A todos menos a Tatiana, que fue

encontrada sin vida días después. Esto llevo a una revisión minuciosa del principio de la

confidencialidad en la práctica de la psicología, y se puso el acento en algo que se dio

llamar “el deber de advertir” a las posibles victimas de cualquier tipo de situación que

pudiera poner en riesgo tanto su integridad física como su vida.

2. Identifica y menciona los hechos principales

 El momento en que Prosenjit Poddar le cuenta al psiquiatra de sus intenciones

con Tatiana Tarasoff.

 El psiquiatra fue declarado culpable según la corte, proteger a las personas

involucradas en aquella confesión sobre pasa su confidencialidad con su paciente.

 Lawrence Moore no comunica a la joven el peligro que ella corría.

Prosenjit Poddar mata a Tatiana.

3. ¿Qué dimensiones éticas están implicadas en este caso? ¿Por qué el caso de Tatiana

Tarasoff se considera un problema ético?

Por parte del médico, su ética profesional, la confidencialidad y el respeto hacia sus

pacientes. También nos plantea problemas éticos, legales y prácticos. El caso de Tatiana

Tarasoff se considera un problema ético ya que el psicólogo no respetó el principio de

confidencialidad entre psicólogo y paciente, adicional informo la situación a terceros y no

lo consultó con Tatiana; además nos muestra sobre los fundamentos que tiene la ética

profesional y cuales son aquellos límites que hacen parte de ella.

4. Para completar la idea anterior, investigar el concepto de confidencialidad. ¿Qué

significa? ¿Por qué es una norma ética?

Se conoce como una comunicación privilegiada, la cual se define como un intercambio de

información entre dos personas en una relación entre el profesional y su cliente, en la cual

la relación confidencial es expresamente reconocida por la ley.

La confidencialidad se asocia a un principio ético. Ese es el caso del secreto profesional que

no deben violar los médicos o los psicólogos. Una situación similar se produce con los

sacerdotes cuando escuchan a los fieles en confesión o con los periodistas cuando

garantizan la protección de una fuente.

5. Ante esta situación, es probable asumir alguna de estas dos posturas:

a) Apoyar la idea de que el psicólogo no cometió negligencia profesional

b) Apoyar la idea de que el psicólogo fue negligente

¿Qué postura apoyarías, por qué?

Apoyo la primera postura, porque el profesional aviso a las autoridades sobre lo que tenía

pensado su paciente.

6. Identificar y redactar un caso específico de tipo gerencial donde la norma ética de

mantenimiento de la confidencialidad podría no sostenerse.

Se trata de un caso de una joven de 16 años llamada Laura, la cual hace 1 año viene

consumiendo sustancias psicoactivas, pero decide iniciar terapias de psicología, puesto que

por voluntad propia quiere dejar de consumir. Laura en una de tantas visitas al psicólogo

confiesa que su tío materno cada vez que la visita la amenaza con contarles a sus papas

sobre su adicción y empieza a abusar de ella. El psicólogo le recomienda a Laura hablar

con sus papas y decirles la verdad, pero ella prefiere abstenerse porque piensa que los

defraudará. La profesión al se ve en la obligación de citar a los padres de Laura el mismo

día de la cita para acabar con esta situación; rompiendo el principio de confidencialidad

porque está siendo afectada la integridad de su paciente.

7. Elabora un ensayo sobre el tema de la confidencialidad en las relaciones profesionales,

los derechos individuales y los derechos de los grupos o sociedades EXTENSION DEL

ENSAYO: UNA CUARTILLA.

La confidencialidad de los datos se deriva del derecho que tienen las personas a la

intimidad. El respeto a la intimidad es un derecho fundamental ligado a la dignidad de la

persona. Afecta tanto a lo que se nos dice como a lo que se puede deducir por observación,
la exploración, las pruebas complementarias, los comentarios de casos clínicos o por otros

medios.

El ordenamiento jurídico, desde el juramento hipocrático, nos obliga a ello de forma clara.

Las razones jurídicas son de suficiente peso por sí mismas, pero, además, y, sobre todo, la

confidencialidad está asociada a la confianza en la discreción de alguien.

Se debe tener en cuenta que el mantenimiento de la confidencialidad es una herramienta

imprescindible para conseguir realizar bien nuestro trabajo: si disponemos de la confianza

plena de las personas, podremos acceder a datos que nos ayudarán en el diagnóstico y

comprender una situación determinada, de una manera mucho más fácil.

Si violamos la confidencialidad obtendremos como efecto secundario la pérdida de

confianza en nosotros y en toda nuestra ética profesional.

En estos momentos el tema es todavía más relevante ya que la sociedad de la información

y de las nuevas tecnologías hace que sea accesible mucha más información y de una

manera mucho más rápida. También la misma tecnología puede y debe garantizar la

confidencialidad de una forma más segura que antes. Podemos decir que la

confidencialidad se basa en tres pilares:

- El primero es el derecho a la intimidad, comentado antes, y que es un derecho que el

paciente puede preservar hasta donde él crea necesario.

- El segundo, el de la confianza. Los pacientes necesitan tenernos confianza para explicar

lo que les pasa. Los sanitarios somos confidentes necesarios y, por tanto, estamos

Obligados a guardar el secreto profesional.

- El tercero es la lealtad al paciente que nos debe obligar a respetar su intimidad y su

autonomía. La obligación de guardar la confidencialidad afecta tanto al personal sanitario,

como al personal de atención al usuario. Afecta incluso a todo el personal que trabaja en el

centro: personal de limpieza, informáticos, etc.

Debemos tener en cuenta que hay fuentes de conflicto permanente en la tarea cotidiana,

como el trabajo en equipo, el secreto compartido y también las auditorías que se realizan

periódicamente. Estas fuentes de conflicto nos plantean un reto si queremos garantizar la

confidencialidad, que debe ser nuestro objetivo.

Bibliografía

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