CÓDIGO: INFOENTR

INFORME ENTREVISTA FECHA: NOV 2019

VERSIÓN: 1.0

Nombre del entrevistado: Daniel Alejandro Vásquez

Edad: 32 años
Estado civil: Soltero
Escolaridad: Profesional en deporte

Actualmente el candidato vive con una hermana, quien se dedica a ser comunicadora
social y con su abuela. Vive en la ciudad de Medellín en la calle 20 sur · 20d – 109
san Lucas poblado.

En la entrevista se evidencia que el candidato es una persona con bastante experiencia en

el campo inmobiliario, se realiza preguntas filtro para medir la competencia SENTIDO
COMERCIAL y se puede observar que tiene la competencia pero se debe trabajar en el
campo de comunicación asertiva.
Se realizó la verificación de antecedentes disciplinarios y estos se encuentran sin
novedades.
Se adjuntan resultados de las pruebas psicotécnicas realizadas:

ANALISIS E INTERPRETACIÓN DE PRUEBAS:

VALANTI:

El área emocional valor paz es la más importante para el candidato, el área menos
importante es la intuitiva valor amor
Valora la verdad un poco más que el resto de la gente. Resalta la parte intelectual de
sus valores, dándole buena prioridad a cualidades como veracidad, raciocinio,
curiosidad y honestidad intelectual.
La importancia del valor rectitud no es fundamental, la parte física de sus valores es
colocada en segundo plano dándole un poco menos de importancia a cualidades como,
el compromiso, confiabilidad, deber, cumplir metas, respeto, responsabilidad y
sacrificio
La valoración de la paz es un poco más alta que lo normal, resalta la parte emocional de
sus valores, dándole muy buena prioridad a cualidades como la calma, concentración,
paciencia, reflexión, satisfacción y silencio interior.
Se evidencia un bajo impacto en su vida del amor. La parte intuitiva de sus valores es
ignorada importándole poco cualidades como amabilidad, amistad, ayuda, apoyo,
compartir, compasión, cuidado, perdón, simpatía y tolerancia
El valor no violencia está dentro de lo normal del grupo. La parte espiritual de sus
valores esta equilibrada, dándole adecuada importancia a cualidades como amor
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universal, aprecio por las demás culturas y creencias, hermandad, justicia social y
unidad humana.

WARTEGG

Campo 1:

Autconcepto: el candidato se muestra como una persona segura de sí misma,

decidida y objetiva

Campo 2:
Afectividad: el candidato muestra capacidad para relacionarse, a veces le custa ser
espontaneo.
Campo 3:
Proyecto de vida: Daniel se proyecta como una persona que tiende a tener ambición,
competir para lograr metas y objetivos, tiene claridad sobre su proyecto de vida. Además
dedica esfuerzo para lograr lo que quiere.
Campo 4:
Contenidos inconscientes (respuestas frente a las presiones): Según los resultados de la
prueba, el candidato tiende a dar un manejo infantil e inmaduro a los problemas y las
presiones.
Campo 5:
Impulsos: El candidato canaliza su energía de una forma adecuada, dirige sus logros hacia
áreas específicas. Denota asertividad.
Campo 6:
Tipo de raciocinio: se considera que puede ser una persona que percibe de una manera
más sintética e integrativa que tiende a percibir las situaciones de una manera más global.
Muestra raciocinio actitud objetiva y realista al momento de relacionarse con los demás.

Campo 7:

Madurez sexual: El candidato acepta su rol social. Es una persona persuasiva

Campo 8:

Laboral: Frente al seguimiento de normas el candidato manifiesta un acogimiento a

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ellas, sin embargo es una persona que siempre está necesitando aprobación para
obtener protección, poco sentido crítico a las normas establecidas.

Machover

Se percibe como una persona débil al contacto con el medio ambiente que lo rodea, es un
sujeto que fácilmente se puede dejar llevar por los demás, así como también manifiesta
inseguridad y falta de confianza con las personas de su entorno, retraimiento en las
relaciones sociales.

El candidato presenta más afiliación con una persona del sexo opuesto, sin embargo otorga
mayor poder a la figura masculina

Cordialmente,

ANDREA SOTO
Talento Humano GLOBALT-S.A.S