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T - 134
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Las partes acuerdan que en este caso de prestación de servicios el salario será de
responsabilidad de la empresa a la que le está prestando sus servicios, por lo tanto es su
responsabilidad de los (sic) beneficios diferentes al salario, igualmente los conceptos de
alimentación, vivienda, transporte y vestuario, considerándose tales beneficios como no
salariales. (…). Para desempeñar cualquier labor dentro o fuera de la cooperativa
COOPSERVAR el cooperado deberá estar afiliado a la misma como tal, y podrá
laborar en misión a la empresa que lo requiera cumpliendo con los estatutos,
reglamento y demás requerimientos que se exijan en esta empresa. En el cual se tiene
como sustento Copia de los formularios de vinculación al Sistema General de Pensiones de
Alberto Rodríguez y Juan Alejandro Gallo, a través del ISS, en donde aparece como
empleador COOPSERVAR y como ocupación la de obrero de minas y canteras.
Según la ley 1562 del 2012 las ARL debe pagar incapacidades, cubrir inasistencias médicas
y económicas.