Desentralizacion

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Presentado por: Nancy Cuaycal

Jornada nocturna
GEIICO
Gestión de información, ingeniería y conocimiento
Geiico es una empresa colombiana constituida el 22 de diciembre de 2004, que
inició operaciones en noviembre de 2007. Es una empresa reconocida en el sector
eléctrico por su innovación, competitividad y eficiencia en la prestación de servicios
de apoyo a la evaluación de la conformidad, inspección de instalaciones eléctricas,
ingeniería, consultoría, gestión de la formación y promoción de soluciones para la
medición de energía eléctrica. Su sede administrativa está localizada en Medellín,
Colombia.
Estrategia:
 Comunicación y valoración de las ideas e iniciativas de los trabajos de
bajo, medio y alto nivel
que los trabajadores estén en contacto directo con el proceso y aporten sus ideas,
ya que al final de cuenta muestran lo que realmente sucede, además que al haber
mayor comunicación y flujo de información es más fácil llegar a una toma de
decisiones, apropiadas y acertadas.
 Capacitación, trabajo en equipo y control sobre los procesos de
decisión en los medios y bajos roles directivos.
la lealtad y el compromiso con la empresa sobre los procesos de decisión en los
medios y bajos roles directivos; ya ello permitirá encontrar procesos de decisión
eficientes y acertados para los objetivos de la empresa.
 Toma de decisiones por parte de los colaboradores para de esa manera
poder alcanzar los objetivos de la organización
la búsqueda del personal mejor capacitado y motivada para trabajar en la empresa

 Promover un amplio desarrollo de habilidades, experiencia,


competencias en los trabajadores
Ya que ello le permite a la empresa ser más autosuficiente, con o sin la presencia
del gerente

 Cada colaborador tiene la responsabilidad de cumplir la tarea asignada


sin tener quien los vigilen
Es el caso en el teletrabajo cada colaborador es el responsable de cumplir con sus
obligaciones

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