PRÁCTICAS LABORALES Y CALIDAD DE VIDA LABORAL

Leer el contenido correspondiente en el archivo de los temas del corte 2, leer la

lectura adjunta a la presente tarea y enviar un documento respondiendo a las
siguientes preguntas

1))De acuerdo al contenido del tema de clase de calidad de vida laborar,

¿qué relación tiene la lectura de la tarea con el tema de clase?
R/ta: está relacionada con la búsqueda continua de una mayor calidad humana
en el trabajo, tanto en sus aspectos operativos como relacionales, a fin de
contribuir en su desarrollo como ser humano.
2). ¿Cree usted que el autor de la lectura está en lo correcto? justifique la
respuesta de acuerdo con el tema de clase.
R/ta: De acuerdo a lo leído si esta en lo correcto, ya que el trabajo también puede
percibirse como algo indeseado, desarticulado y desprovisto de significados,
burocratizado, rutinario, fatigoso, opresivo o incompatible con la vida social y
familiar, pero es a través de él que obtenemos el sustento económico y suplimos
nuestras necesidades más elevadas, como la autorrealización personal y
profesional. Así pues, trabajar no es solo un medio para ganarse la vida, sino que
es una forma de vivir experiencias y realizar acciones productivas.
Frecuentemente, el trabajo se presenta como una actividad ennoblecedora y
capaz de elevar nuestro statu , propiciando la construcción de la identidad social y
dando sentido a la vida en comunidad.

3. Si usted fuera la persona que toma decisiones en una empresa ¿qué

decisiones puede tomar para equilibrar las utilidades con la calidad de vida
laboral de sus empleados? Diga la menos una decisión y por qué la tomaría.
R/ta: tomaría una decisión estratégica, porque son aquellas que tienen que ver
con el largo plazo de la empresa. Su elección es de vital importancia para que la
empresa tenga un buen futuro, ya que la supervivencia de nuestro negocio
depende de ellas.