R: Es el comportamiento que tienen las personas en el trabajo, o como
este afecta su diario vivir, son sus conductas y como estas afectan a la organización. La conducta humana dentro de la empresa tiene beneficios personales e intereses generales a través de la conducta organizacional.
2. ¿Cuál es la importancia de la psicología en el trabajo?
R: Principalmente que esto beneficia a la persona y a la vez a la empresa
en el desarrollo que tiene el trabajador en sus labores diarias. Teniendo psicología en el trabajo seria de menos costos para la empresa ya que no habría licencias por estrés laboral y la producción seria mucho mejor, es muy beneficioso.