Este documento es una notificación de no renovación de contrato laboral a término fijo. Informa al trabajador que su contrato a término fijo finalizará en una fecha específica de acuerdo con las cláusulas pactadas. Agradece su disposición para trabajar durante los días restantes antes de la disolución del contrato. También indica que en la fecha de finalización del contrato se tendrá disponible su liquidación de prestaciones sociales y salario. Le desea buenos resultados en sus futuros emprendimientos laborales.
Este documento es una notificación de no renovación de contrato laboral a término fijo. Informa al trabajador que su contrato a término fijo finalizará en una fecha específica de acuerdo con las cláusulas pactadas. Agradece su disposición para trabajar durante los días restantes antes de la disolución del contrato. También indica que en la fecha de finalización del contrato se tendrá disponible su liquidación de prestaciones sociales y salario. Le desea buenos resultados en sus futuros emprendimientos laborales.
Este documento es una notificación de no renovación de contrato laboral a término fijo. Informa al trabajador que su contrato a término fijo finalizará en una fecha específica de acuerdo con las cláusulas pactadas. Agradece su disposición para trabajar durante los días restantes antes de la disolución del contrato. También indica que en la fecha de finalización del contrato se tendrá disponible su liquidación de prestaciones sociales y salario. Le desea buenos resultados en sus futuros emprendimientos laborales.
Señor (a) (Nombre completo del trabajador) (Cargo que desempeña) La ciudad
Asunto: Notificación de no renovación del contrato de trabajo
En cumplimiento del requerimiento estipulado en el numeral 1 del artículo 46 del
Código Sustantivo del Trabajo, me permito informarle que la administración ha tomado la decisión de no renovar su contrato de trabajo a término fijo, que de acuerdo con las cláusulas pactadas finaliza el próximo (indicar día y fecha exacta).
Agradecemos su disposición para trabajar en nuestra compañía durante los
(indicar cantidad de días) días faltantes para la disolución plena del acuerdo de trabajo.
En lo que respecta al proceso administrativo requerido, me permito informarle que
el próximo (volver a indicar día de finalización del contrato), el departamento de contabilidad tendrá disponible su liquidación de prestaciones sociales y salario y girará los recursos respectivos a su cuenta bancaria.
De antemano muchas gracias por su atención a la presente y por su desempeño
en (nombre de la compañía) durante estos (indicar meses o años trabajados por el colaborador); le auguramos muy buenos resultados en los nuevos emprendimientos laborales que decida enfrentar.