CARTA PARA INCORPORACIÓN DE MENORES A LA ACTIVIDAD PRODUCTIVA

DATOS DE LA EMPRESA
Nombre:
Dirección:

En ______________________________ a ____ de _______________ de 20

PROTECCIÓN DE TRABAJADORES ESPECIALMENTE SENSIBLES: PROTECCIÓN

DE LOS MENORES

Con fecha …………………………., se incorpora a trabajar en esta empresa el trabajador D.

…………………………………………………………………………con DNI………………………………………. , menor
de edad, siendo nombrado por la empresa como responsable del mismo D.
…………………………………………………………………………con D.N.I ……………………………, para que en
todo momento y hasta su mayoría de edad, cumpla con la normativa del Decreto abajo
indicado sobre trabajos prohibidos a menores trabajadores y la legislación de seguridad
vigente al respecto.

En el día de hoy, se hace entrega y se informa al trabajador, al empresario, al

responsable del menor y a la madre, padre o tutor del menor, sobre contenido del
artículo 27 sobre “Protección de los menores” de la Ley 31/95, del “Decreto de 26 de
Julio de 1957 sobre trabajos prohibidos a menores trabajadores (B.O.E de 26 de
Agosto) en el que se explica detalladamente las actividades y trabajos PROHIBIDOS a
los menores de 18 años, así como de los riesgos y medidas preventivas en su puesto
de trabajo, así como de los riesgos inherentes al puesto de trabajo a desarrollar.

Una copia de esta documentación se hace entrega al trabajador, a los padres o

tutor legal y al responsable en la obra donde va a prestar sus servicios el interesado.

Y para que conste la conformidad de todas las partes, se firma el presente

documento por las partes interesadas en señal de recibo en lugar y fecha arriba
indicadas.

El trabajador: D.………………………………………………………………………………….…………………………
Fdo. :

El responsable del trabajador en el centro de trabajo: D.…………………….…………….………

Fdo.:

Padre / Madre, o tutor legal: D………………………………………………………………………………………

Fdo. :
DNI:

Entregado por: ………………………………………………………………………………………………………………

Sello y firma de la empresa: