UNIDAD 3 – TEMA 2.

Relaciones entre parejas de datos

Recuerde consultar la bibliografía sugerida y asistir a la sesió n de tutoría con su

profesor, antes de comenzar a desarrollar este caso.

Las tablas mostradas a continuación son el resultado de una encuesta aplicada a un total de 111
empresas, donde se quiso cotejar (i) el número de empleados que poseen en comparación con las
horas que se pagan semanalmente a cada empleado y (ii) en comparación con la producción
mensual en toneladas:

NÚMERO DE EMPLEADOS
1-7 8- 15- 22- 29- 36- 43- 50- 57- 64-70
14 21 28 35 42 49 56 63
H 1 A 10 0 0 0 0 0 0 0 0 0 15
O 11 A 20 2 0 4 0 0 0 0 8 4 2
R 21 A 30 6 0 0 0 0 0 1 3 8 1
A 31 A 40 0 0 6 1 1 2 2 2 0 0
S
41 A 50 0 2 0 2 1 4 1 0 0 0
P
51 A 60 4 3 3 3 1 0 0 0 0 0
A
G 61 A 70 5 0 1 0 0 0 0 0 0 0
/E 71 A 80 7 5 1 0 0 0 0 0 0 0
M
P
L
E
A
D
O
111

NÚMERO DE EMPLEADOS
1- 8- 15-21 22-28 29-35 36-42 43-49 50-56 56-63 63-70
7 14
P 0-15 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
R 15-30 3 5 0 0 0 0 0 2 0 1
O 30-45 8 0 8 0 7 8 0 0 0 0
D 45-60 5 0 0 2 2 5 2 0 0 0
U 60-75 0 7 0 0 0 2 0 7 0 0
C 75-90 0 4 0 0 0 5 7 0 12 0
CI 90-105 1 0 0 2 0 0 0 0 0 0
 105-120 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6

Ó
N
M
E
S
1. Se desea establecer si existe una correlación entre el número de empleados que existen
en las empresas y la cantidad de horas que se le pagan a cada empleado. Se esperaría que
haya una relación negativa entre estas variables; es decir, entre más empleados hay,
menos horas trabaja cada uno. Demuestre la veracidad o falsedad de esta afirmación
mediante un análisis de regresión.
2. La compañía a cuyas manos cae este estudio tiene 25 empleados en este momento, a
quienes les paga 15 horas semanales.
a. ¿Considera usted que esta empresa hace buen uso de su talento humano,
tomando como base la tendencia del estudio? ¿
b. ¿Cuántas horas debería ocupar esta empresa a sus empleados para considerarse
una “empresa normal”?
c. ¿Esta empresa paga demasiado a sus empleados? ¿O les paga muy poco? Tenga
en cuenta el mercado laboral que se refleja en la tabla.
3. Se desea establecer si existe una correlación entre el número de empleados que existen
en las empresas y la producción mensual que se lleva a venta. Algunos gerentes especulan
que el número de empleados no tiene mayor incidencia en la productividad, dado que el
gremio está altamente tecnificado, y la mano de obra manual no es necesaria. Otros dicen
que los avances tecnológicos del ramo aún no se han desarrollado completamente, por lo
que la productividad está fuertemente asociada a la cantidad de empleados. Use un
análisis de regresión para establecer quiénes tienen la razón en este caso.