REQUISITOS PARA CONTRATACION DE PERSONAL

BIENVENIDA

A continuación relacionamos los requisitos necesarios para iniciar el proceso

de contratación, que son de obligatorio cumplimiento antes de la fecha de
ingreso acordada con la Compañía.

 3 fotos tamaño documento

 4 Fotocopias de la Cedula ampliada al 150 %. OK
 Fotocopia de la libreta militar (1) .
 1 copia certificado de antecedentes Judiciales DESCARGARLO DOS
DIAS ANTES DEL INGRESO
 Certificados de estudios (desde el diploma de bachiller hasta el
universitario). Solo de bachillerato
 Referencias laborales de trabajos anteriores (los mismos de la hoja de
vida)
- Apoyo administrativo
Agosto 2017 – Diciembre 2017
Coordinación logística administrativa del convenio
interinstitucional CVC- Univalle

- Instituto Inesur Junio-Agosto 2018 Cargo:

Docente Bachillerato
Docente hora catedra impartiendo clase de química y
matemáticas básicas.OK

 2 Referencias personales IMPRESAS OK

 Si tiene hijos menores de 7 años 2 copias del registro civil
 Si tiene hijos mayores de 7 años 2 copias de la tarjeta de identidad
 Si tiene esposa 2 copias de la cedula N/A
 Si los padres son mayores de 60 año y no reciben pensión 2 copias de
la cedula ampliada al 150 % N/A

IMPORTANTE: LAS REFERENCIAS LABORALES CITADAS EN LA HOJA

DE VIDA DEBEN TENER SU RESPECTIVA CARTA LABORAL.
EN CASO DE NO TENER LA CARTA LABORAL, FAVOR NO CITAR ESTAS
REFERENCIAS LABORALES EN LA HOJA DE VIDA.

NOTA: La entrega de estos documentos es indispensable para la firma del

contrato de trabajo.

Cualquier inquietud al respecto, con gusto será atendida.

Cordialmente,

LINA RAMIREZ
Coordinadora de Recursos Humanos