ACTIVIDAD HIDROITUANGO

NOMBRE DE ALUMNOS

Michel Alexandra León Acosta ID 626970

Katy Madeline Becerra Micán ID 625926

Ingrid Yulieth Espinal Bolaños ID 640409

Yherly Yulihet Rodriguez ID 484983

NOMBRE DOCENTE:

Diana Marcela Ballen

NCR - 6654

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

FACULTAD ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL

ANALISIS Y DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL

2020.
POLÍTICO

En el plano político, el epicentro del debate está en el enfrentamiento entre el alcalde de

Medellín y el gobernador de Antioquia sobre sus visiones de la crisis y aquí está por verse el

coletazo jurídico sobre las entidades, ya que ambas tienen puestos en la junta directiva de

hidroituango. la Contraloría General anunció la apertura de un proceso de responsabilidad

fiscal contra 34 personas por presunto detrimento patrimonial de 4,1 billones de pesos,

relacionados con inversiones sin justificarse y retrasos en la entrada en operación de

Hidroituango.

Hasta el momento los directivos de EPM parecen tímidamente optimistas y creen que el

proyecto de 11,4 billones de pesos no ha muerto. Sin embargo, las calificadoras de riesgo

temen por el impacto de esta emergencia en las finanzas de la compañía y por eso Moody’s

rebajó la nota para el emisor y la deuda no garantizada BAA2 a BAA3 hace unos días.

Aunque confió en la fortaleza de EPM, a Moody’s le preocupa a corto plazo los costos de

atender la reubicación de la gente evacuada y los sobrecostos de reconstruir la hidroeléctrica.

La empresa ha tenido que costear el traslado y sostenimiento de cerca de 15.000 personas

hasta el 31 de mayo en los municipios de Valdivia, Tarazá y Cáceres, cifra que posiblemente

aumentará con el transcurso de los días. Frente a los sobrecostos de la infraestructura ya

desarrollada, aún no se conocen las pérdidas de equipos ya instalados, como los de la casa de

máquinas y tampoco los de las obras adyacentes al proyecto. Lo cierto es que del costo total

de 11,4 billones de pesos que tenía el proyecto, ya se han invertido 8,5 billones de pesos.

En el plano político, el tema está que arde. En una alocución oficial en Teleantioquia, el

gobernador ​Luis Pérez dijo que “no existe un informe técnico por parte de EPM de si hay que

preocuparse o no de este problema. Siempre se decía que eran movimientos leves. ¿Qué ha
pasado entonces con esta información cruzada? Que una cosa está diciendo las redes sociales,

otra cosa están diciendo los medios de comunicación y otra cosa están diciendo los informes

de EPM”, a lo que agregó que había un manoseo reiterado de la información sobre

Hidroituango.

Por tal motivo, el gobernador anunció que contratará una consultoría técnica con la Facultad

de Minas de la Universidad Nacional –que desde que empezó la crisis ha realizado

conversatorios al respecto–, encabezada por expertos en hidráulica, geotécnica, mecánica de

fluidos y así diagnosticar los riesgos independientemente sin estar supeditados a la voluntad

de EPM. Pérez aseguró que esto tenía un objetivo: “Tomar decisiones públicas, generar

confianza y unificar la información para sacar a las víctimas de la incertidumbre”. No se

equivocaba el gobernador, pues los damnificados no conocen la verdadera situación del

proyecto y solo reciben rumores. Además, las economías de los municipios aguas abajo del

proyecto se han deteriorado en el último mes por las constantes señales de alarma. Este

impacto negativo todavía no está cuantificado.

ECONÓMICO

1. En 2006 se suscribió un contrato con el Consorcio Integral para complementar la

factibilidad técnica, económica y ambiental del proyecto, y realizar el Estudio de

Impacto Ambiental, el cual empezó en abril de ese año y terminó en agosto de 2007

2. la promoción y desarrollo de nuevos proyectos de generación de energía eléctrica

en todas sus etapas y actividades complementarias y conexas, con el fin de garantizar

a sus socios la mayor rentabilidad económica y social.

 3. sus aportes al manejo sostenible del medio ambiente y su compromiso con el

desarrollo social y económico de las comunidades de influencia, impactando

positivamente las regiones, Antioquia y Colombia

4. Dinamización económica de los municipios cercanos a las obras, que se vinculan

con oferta de bienes y servicios.

5. Pago de compensación anual por impuesto predial e impuesto de industria y

comercio. –

6. Aumento de presupuestos municipales por pago de transferencias del sector

eléctrico. - Generación de aproximadamente 5.000 empleos, entre directos e

indirectos, durante la construcción.

TECNOLOGÍA

1. Cuentan con un robot de fabricación canadiense, operado a distancia mediante Digital

Vanguard (ROV), que en Colombia presta sus servicios a la Dirección de

Antinarcóticos de la Policía Nacional. (​El robot fue ingresado a los túneles y zonas

donde actualmente no se permite el ingreso de personas, restringido por los altos

riesgos.).
2. Se instaló un Centro Integrado de Información y Alerta, que reporta en tiempo real al

Puesto de Mando Unificado (PMU) el estado de la presa y su estabilidad, el vertedero

y la velocidad en que se desplaza la masa de la montaña.

3. Tienen un radar por interferometría, que mide la topografía y las interferencias que en

ella se presenten. También cuentan con ayudas de hidrometría, que mide el caudal, el

volumen, la fuerza y la velocidad del agua en el llenado prioritario de la presa.

4. Se añade el sobrevuelo constantemente sobre el proyecto de varios drones que

capturan fotos y videos del embalse, la presa, el vertedero y las laderas aledañas al

proyecto. Toda esta información se proyecta en un mosaico de pantallas LED y ocho

monitores que están al servicio del PMU.

5. El PMU también cuenta con acelerómetros, instrumento útil para medir movimientos

cuando hay sismos o microsismos.

6. Se conto con la asesoría de un equipo de expertos nacionales e internacionales,

autoridades mundiales en aspectos constructivos, hidráulica, geología, geotecnia,

gestión del riesgo y de atención de emergencias, suma el empleo de avanzadas

tecnologías.
ECOLÓGICO

1. Contiene los programas y actividades que se deben desarrollar para prevenir, mitigar,

controlar y compensar los impactos generados con la construcción y operación del

proyecto.

2. Programas de manejo ambiental, aspectos físico-bióticos: todo lo relacionado con el

agua, el suelo, el paisaje, el aire, la flora y la fauna.

3. Incluye actividades para almacenar y reutilizar el suelo orgánico o productivo, el

manejo y disposición del material sobrante de las excavaciones, la conformación de

zonas de depósitos y estabilización de taludes, para prevenir y mitigar la erosión que

se pueda presentar con los cortes de las vías, túneles y demás obras civiles del

proyecto.

4. Tiene el propósito de evitar el deterioro de las fuentes de agua, ríos o quebradas que

se utilizan o son intervenidas por el proyecto donde ejecuta actividades como manejo

de aguas lluvias a través de canales de drenaje, filtros y zanjas; el respeto de los

 retiros o distancias mínimas establecidas por la ley, incluye monitoreos a la calidad y

cantidad de agua de los ríos, las quebradas y de las descargas después de usarlas.

5. el proyecto compensará más de 17.500 hectáreas, incluyendo un área para la

protección del embalse de casi 1.650 hectáreas, con actividades de manejo y

conservación de ecosistemas, establecimiento de corredores biológicos, estímulos a la

regeneración natural, revegetalización y establecimiento de plantaciones forestales,

establecimiento de viveros, recuperación de semillas y trasplante de plantas.

6. El programa de rescate de peces, tanto en la desviación del río para iniciar la

construcción de la presa, como durante el llenado del embalse. A los peces rescatados

se les toma información sobre la especie, la talla y el peso antes de devolverlos al río,

aguas abajo.

LEGAL

1.​ ​Propiedad intelectual

está situado en el noroccidente del departamento de Antioquia, a unos 170 kilómetros de la

ciudad de Medellín. Ocupa predios de los municipios de Ituango y Briceño, en donde se

localizan las obras principales, y de Santa Fe de Antioquia, Buriticá, Peque, Liborina,

Sabanalarga, Toledo, Olaya, San Andrés de Cuerquia, Valdivia y Yarumal, que aportan

predios para las diferentes obras del proyecto.

2.​ ​Salud y seguridad laboral

Descripción de actividades SGSST:

· Diseñar y planificar el plan maestro de capacitación y entrenamiento de SGSST bajo el ciclo

PHVA.

· Programar y acompañar reunión de COPASST, comité de convivencia laboral, y brigada de

emergencias: COPASST: 12 reuniones, Comité de convivencia: 4 reuniones, Brigada de

emergencias: 4 reuniones

· Reportes, análisis e investigación de accidentes de trabajo cuando corresponda.

· Definir, construir medir y analizar mes a mes los indicadores del Sistema SGSST exigidos

por la ley.

· Diseñar, programar, realizar y evaluar el simulacro anual de emergencias

· Dar apoyo para temas de SGSST y acompañamiento durante auditorías internas y externas y

del Ministerio del Trabajo

· Coordinar, acompañar, soportar y hacer seguimiento a actividades programadas por la ARL.

· Programar y hacer seguimiento a los exámenes médicos periódicos anuales para todo el

personal.

· Planear y coordinar la Semana de la Salud anual.

· Brindar acompañamiento y verificación del plan de trabajo de intervención de la Evaluación

de Riesgo Sicosocial.

· Elaborar matriz de requisitos legales y verificar su cumplimiento

· Construir matriz de peligros y generar programas que de esta se deriven

· Actualizar y socializar reglamentos cuando corresponda

· Diseñar e implementar programa de inspecciones

· Diseñar e implementar programa de EPP

· Diseñar e implementar programa de medicina preventiva y vigilancia epidemiológica

· Actualizar plan de emergencias y hacer seguimiento a su implementación

· Diseñar e implementar programa de auditorías anuales de SGSST

· Las demás inherentes a la naturaleza del contrato y al objeto contratado.

· Apoyar y asesorar en temas de Salud y Seguridad en el Trabajo y solucionar en todo

momento las inquietudes que presente la Hidroeléctrica en relación con el objeto contratado.
3.​ ​Regulación de sectores

se plantea como principal objetivo contribuir al fortalecimiento de la institucionalidad del

territorio, a través de las administraciones municipales y de las organizaciones comunitarias,

así como de la vinculación de los sectores público y privado del orden departamental y

nacional.

4. Leyes de protección

1. Poner a disposición de los empleados, salvo estipulación en contrario, las herramientas y

elementos necesarios para la realización de las labores.

2. Procurar a los empleados instalaciones apropiados y elementos adecuados de protección

contra accidentes y enfermedades profesionales en forma que se garantice razonablemente la

seguridad y la salud.

3. Prestar de inmediato los primeros auxilios en caso de accidentes o enfermedad.

4. Pagar la remuneración pactada en las condiciones, períodos y lugares convenidos.

5. Guardar absoluto respeto a la dignidad del trabajador.

6. Conceder al trabajador las licencias necesarias para los fines contemplados en la Ley.

7. Dar al empleado que lo solicite, certificación en la que conste el tiempo de servicio, índole

de la labor y salario devengado.

8. Pagar al empleado los gastos de desplazamiento, si para prestar su servicio lo hizo cambiar

de residencia, salvo si la terminación del contrato se origina por culpa o voluntad del

empleado. En los gastos de traslado del empleado, se entienden comprendidos los de

familiares que con él convivieren.

9. Abrir y llevar al día cuando aplique, los registros de horas extras.

10. Conceder a las empleadas que estén en periodos de lactancia los descansos ordenados por

el artículo 238 del Código Sustantivo del Trabajo.

11. Conservar el puesto a las empleadas que estén disfrutando de los descansos remunerados

a que se refiere el numeral anterior o por licencia de enfermedad motivada en el embarazo o

parto.

12. No practicar conductas que constituyan acoso laboral descritas en la Ley 1010 de 2006

5. Salario mínimo

El pago del dinero correspondiente a la asignación básica, está asociada al cargo y grado de

desempeño, el cual se efectuará por quincena vencida y de él se efectuarán las deducciones

obligatorias tales como: salud, pensiones y retención en la fuente si hubiere lugar a ello;

igualmente aquellas deducciones que por solicitud del empleado se causen.

6. Licencias

En 2006 se suscribió un contrato con el Consorcio Integral para complementar la factibilidad

técnica, económica y ambiental del proyecto, y realizar el Estudio de Impacto Ambiental, el

cual empezó en abril de ese año y terminó en agosto de 2007. Este Estudio de constituyó un

aporte fundamental para la obtención de la Licencia Ambiental de la Central otorgada

mediante resolución 0126 de enero 26 de 2009 del Ministerio de Ambiente, Vivienda y

Desarrollo Territorial.

BIBLIOGRAFÍA

Recuperado de

https://www.eltiempo.com/colombia/medellin/con-tecnologia-epm-busca-mitigar-riesgo-en-e

l-proyecto-hidroituango-226610

Recuperado de ​https://www.hidroituango.com.co/hidroituango

https://www.elespectador.com/economia/asi-fue-el-debate-de-control-politico-sobre-hidroitua

ngo-articulo-814665