Psicología De Los Grupos

Unidad 2: Paso 3 - Reconocer los procesos básicos de la dinámica grupal

Presentado por:
Yenny Paola Velasquez Malagón

Grupo:403020-191

Presentado a:
Katherine Mercado

Universidad Nacional Abierta y a Distancia, UNAD

Escuela De Ciencias Sociales, Artes Y Humanidades

Programa de Psicología

05/04/2020
 Descripción sintética del
contenido

Los autores durante la construcción y desarrollo de este texto realizaron una detallada,
constituida y asertiva explicación acerca de los procesos de grupos, haciendo énfasis en sus
dinámicas, refiriéndose a lo que pasa al interior de los grupos durante la interacción de todos
aquellos factores que hacen parte de ellos. Se detallan con facilidad los procesos y relaciones
grupales tales como la comunicación, el rendimiento, la influencia, la toma de decisiones y
conflictos grupales. Como objetivo general muestran los elementos sociales y procesos más
relevantes que hacen posible que existan los grupos. Del mismo modo, hacen un acercamiento a
los objetivos específicos, el tipo de relaciones comunicativas, conocer el rendimiento, procesos
de tomas de decisiones y comprender su gestión y cómo afronta el conflicto.

Los procesos de la dinámica grupal están sujetos a cambios y trasformaciones que no alteran
su estabilidad y compromiso, la dinámica grupal implica el desarrollo del grupo ya que para esto
se requiere tener en cuenta lo que pasa en el interior del grupo y a su vez comprender la relación
de estos procesos implicando así la interacción de las personas que forman parte de él, algunos
de los factores individuales son sus valores, experiencias, ideologías, motivación, expectativa y
necesidades. En el módulo de proceso de grupo se sitúa a la persona a un nivel micro social
resaltando la importancia que tienen estos grupos en la vida del individuo. Dentro de los
procesos de grupo encontramos la estructura y por ende los principales elementos estructurales
como el estatus, la cohesión, las normas grupales y los roles. Es importante que nosotros como
psicólogos en formación conozcamos a cabalidad las dinámicas para la comprensión de estos
procesos ya que nos permite comprender y analizar los comportamientos en forma individual y
grupal para poder intervenir de forma más asertiva.
 Ideas o tesis principales
– Argumentos que lo sustentan

El texto Pep Vivas y Jesús Rojas trata de la importancia de comprender los procesos de dinámica
grupal en la vida de los individuos.

 Vivas & Rojas se centran en la importancia que tiene cada uno de los grupos dentro
de nuestra sociedad y como estos configuran la vida de los individuos. Según Vivas
& Rojas (2009) “los grupos constituyen uno de los factores más importantes en
nuestra vidas y formamos parte de ellos como los son los amigos, la familia, la pareja,
los compañeros de trabajo o clase.(p.18)

 Uno de los pilares fundamentales para Vivas y Rojas es el liderazgo que permite la
fácil organización de cada uno de los procesos para alcanzar los objetivos.

 La comunicación como proceso y herramientas eficaz, dentro de los grupos permite el

intercambio de sus vivencias en forma reciproco y de significados individuales entre
sus miembros (Vivas y Rojas, 2009).

 La existencia y la supervivencia de un grupo dependen esencialmente de su capacidad

Para realizar acciones significativas en una determinada circunstancia y situación
históricas. La importancia de la acción tiene una doble dimensión: Externa e interna.

 La estructura grupal permite relaciones con los miembros de un grupo en relación con
otros (roles, estatus, cohesión, norma). Según Vivas & Rojas (2009) nos dice que “un
grupo lo constituyen un número de personas que interactúan entre sí de acuerdo con
esquemas establecidos. (p.15)

 La comunicación es unos procesos dinámicos que se basa en las relaciones

interpersonales que los integrantes de un grupo llevan a cabo. Según Vivas & Rojas
 (2009) hace
referencia al papel que representa la comunicación por la influencia que ejerce en los
componentes del grupo y cómo afecta a las relaciones grupales .(p.31)

 El liderazgo es una habilidad que un individuo posee para alcanzar y conducir a un

objetivo dentro de un grupo. Según Vivas & Rojas (2009) “el líder eficaz es aquel que
se comporta de manera considerada , pero que proporciona las estructuras necesarias
para permitir que se realicen las tareas de grupo.(p.36)

 La toma de decisiones tiene una influencia decisiva en un proceso en el cual se realiza

una elección entre opciones con el fin de resolver diferentes situaciones de la vida.
Según Vivas & Rojas (2009) debe tomarse una decisión en el que se debe elegirse
entre distintas alternativas y optar por una. En muchos casos estas decisiones tendrán
una influencia.(p.82)

 El rendimiento grupal hace referencia a la capacidad productiva del grupo ya que

enmarca ciertos elementos como, la buena coordinación y la motivación a la hora de
hacer la tarea asignada. Según Vivas & Rojas (2009) debe haber una buena relación y
coordinación entre las habilidades de algunas personas y la tarea a cumplir (p.42)

 La gestión de conflicto hace referencia a la capacidad de resolver conflictos internos

los cuales surgen en algún momento. Según Vivas & Rojas (2009) “ el conflicto surge
cuando al interaccionar resultan una discrepancias de intereses o necesidades.(p.88)
 Aporte personal

Estos autores nos presentan una idea clara y la cual nos permite reflexionar sobre la dinámica de
los grupos, ya que expone la importancia de conocer cómo se dan los procesos y las dinámicas
de grupo, las ideas planteadas por los autores son muy importantes y el conocerlas aún más
sirven como base en el momento de identificar los principales elemento que permiten adquirir
nuevos conocimientos. En las principales relaciones y procesos grupales encontramos la
comunicación que es la base para que un grupo se mantenga y logre sus objetivos.

Gracias a esto obtuvimos una idea más clara y precisa de lo que un grupo y todo lo que lo
conforman, la dinámica de grupo le da validez a los aportes de estos dos autores, permitiendo el
análisis y la observación de la influencia tan grande que ejercen los grupos en la conducta a
través de ellos adquirimos enseñanzas para nuestra supervivencia. La experiencia personal es
muy importante al ir definiendo, poco a poco, nuestro propio e intransferible rol social; no
obstante, existen también algunas fuentes de donde obtenemos información sobre el modo de ir
conformando nuestro repertorio de roles. Para tener un contexto de lo que es la dinámica de
grupo tenemos que pasar por unas etapas las cuales conforman un grupo, las cuáles son sus roles,
las capacidades de cada personas y lo que se le va aportar al grupo, sea un grupo familiar,
académico, grupo de trabajo; el rol que nosotros desarrollamos sea en cualquier ámbito de
nuestra vida es muy importante para el desarrollo de la dinámica de grupo.
 Observaciones sobre el
texto

Los dos autores Vivas & Rojas presentan de manera clara cada uno de los diferentes procesos de
grupos con los que se puede trabajar un grupo, el conocerlos, analizarlos y usarlos ya que es de
vital importancia para nosotros como psicólogos en formación. Estos autores nos muestran como
toman elementos del entorno para describir un concepto comprobable, la formación de un grupo
trae ventajas si hay una buena organización, pero también desventajas si no se saben organizar
como grupo, por lo tanto cuando pertenecemos a un grupo debemos saber cuáles son los
objetivos y metas alcanzar y que tipo de roles va adquirir cada integrante.

Los autores se esforzaron en mostrar de manera clara y concisa cada uno de los procesos
grupales destacando la importancia durante el transcurso de la vida, el cómo se origina y como
formar parte de estos.
 Referencias Bibliográficas

Moreno C., F., Rebolledo S., L. A., & Marthe Z., N. (2010). Cómo escribir textos académicos
según normas internacionales: APA, IEEE, MLA, Vancouver e Icontec. Cómo escribir una
relatoría (Páginas 15 y 16) Barranquilla [Colombia]: Universidad del Norte. Retrieved
from http://bibliotecavirtual.unad.edu.co/login?url=http://search.ebscohost.com/login.aspx?
direct=true&db=nlebk&AN=710205&lang=es&site=eds-live

Vivas, P. Rojas, J. Torras, M. (2009). Dinámica de grupos: Módulo 2. Procesos de grupos. Pág.

39-98. Primera edición. Barcelona: Universidad Abierta de Cataluña. Recuperado
de https://utecno.files.wordpress.com/2014/12/dinamica-de-grupos.pdf