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Plan Trabajo Anual SG SST 20192
Plan Trabajo Anual SG SST 20192
PLAN
TRABAJO ANUAL
OBJETIVO METAS
Dar cumplimiento al Plan anual de trabajo del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) del Mínimo: Dar cumplimiento al 80% de las actividades programadas dentro del plan.
INSTITUTO DE DESARROLLO URBANO, VIVIENDA Y GESTIÓN TERRITORIAL DE CHÍA. , por medio de la gestión de
los recursos destinados para su desarrollo, de esta forma brindar las condiciones de salud y seguridad a la población Objetivo: Dar cumplimiento al 90% de las actividades programadas dentro del plan.
trabajadora y dando cumplimiento a los requisitos legales.
Sobresaliente: Dar cumplimiento al 100% de las actividades programadas dentro del plan.
Realizar el curso de 50 horas en Seguridad y Salud en el Trabajo requerido a los miembros de la SG-SST 1
Brigada de Emergencia.
Realizar atualización del diagnóstico del perfil socio demográfico de la población trabajadora. SG-SST
Actualizar el Manual del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. SG-SST
REQUISITOS LEGALES
Actualizar la matriz de requisitos legales de acuerdo al procedimiento establecido SG-SST 1
Divulgar los requisitos legales aplicables a las partes interesadas según el tipo de requisito. SG-SST 1
Responsable del SG-SST
Establecer planes de acción y hacer seguimiento al cumplimiento de los requisitos legales SG-SST
CONSERVACIÓN DE DOCUMENTOS
Actualizar la codificación de los documentos del SG-SST
Articular la documentación actualizada al manual del SG-SST
Integrar al Sistema de Gestión de Calidad del Instituto, el manual, programas, procedimientos, planes,
instructivos, formatos, relacionados con el SG-SST y el procedimiento para el tratamiento de
documentos externos control de registros solicitados a proveedores y contratistas del Responsable del SG-SST SG-SST 1
instituto.
Socializar la Matriz que permita rezaliar el proceso de Comunicación, Participación y consulta de SG-SST
la población trabajadora del instituto.
GESTIÓN DEL CAMBIO
Actualizar el Procedimiento y Matriz de Gestión del Cambio. Responsable del SG-SST SG-SST
Realizar seguimiento a las Condiciones de Salud de la Población Trabajadora, a partir de los éxamenes
medicos laborales. SG-SST
ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES
Actualizar el Procedimiento de selección, evaluación y seguimiento de contratistas y proveedores. Responsable del SG-SST SG-SST 1
REQUISITOS LEGALES
Actualización de la Matriz de Requisitos Legales. Responsable del SG-SST SG-SST
APLICACIÓN
Seguimiento y/o actualización a recomendaciones médicas del personal con enfermedad general o Responsable del SG-SST
enfermedad laboral. Trabajadores
EPS SG-SST
IPS
Actualizar Programa de Vigilancia Epidemiológica para la prevención de lesiones osteomusculares Responsable del SG-SST SG-SST
amadas dentro del plan. Proceso: Porcentaje de cumplimiento de las actividades desarrolladas
trimestralmente del Plan de Trabajo Anual en SST.
ramadas dentro del plan. N° de actividades ejecutadas del plan de trabajo anual / N° de Resultado: Porcentaje del cumplimiento de las actividades desarrolladas
actividades propuestas en el periodo *100% anualmente.
es programadas dentro del plan.
2019
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Código: FO-GH-21
Versión: 3
EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO
Política de SST.
Política de Prevención de Consumo de
Alcohol, Drogas y Tabaco.
Política Elementos de Protección Personal.
Plan de emergencias
Listas de asistencia
Realizar capacitación en riesgo biomecánico, pausas activas e higiene postural - incluir actividades para
ojos Responsable del SG-SST SG-SST
Capacitar en prevención de consumo de alcohol, drogas y tabaquismo Responsable del SG-SST SG-SST
Capacitar al personal de servicios generales en manejo seguro de productos químicos Responsable del SG-SST SG-SST
REQUISITOS LEGALES
Evaluar y verificar la el cumplimiento de los requisitos normativos aplicables en materia de Responsable del SG-SST SG-SST
Seguridad y Salud en el trabajo.
IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VERIFICACIÓN DE LOS RIESGOS
Realizar seguimiento a la intervenciones de los controles sugeridos en la matriz de priorización de
peligros y riesgos.
Responsable del SG-SST SG-SST
VERIFICACIÓN
Ejecutar la revisión anual del SG-SST por parte de la Dirección Alta Dirección SG-SST
Presentación del informe de gestión. SG-SST
AUDITORÍA
INDICADOR
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FEB MAR ABR MA JU JUL AG SEP OC NO DIC
Y N O T V
INDICADOR
Fuentes de divulgación instituto
TRIMESTRE 1 - 2019
TRIMESTRE 2- 2019
TRIMESTRE 3- 2019
TRIMESTRE 4 - 2019
AÑO 2019
80%
60%
40%
20%
0%
PLAN DE ACCIÓN RESPONSABLE FECHA
MARGO
Responsable del SG-SST
URBANO, VIVIENDA Y GESTIÓN TERRITORIAL DE CHÍA INSTITUTO DE DESARROLLO URBANO, VIVIENDA Y GESTIÓN TERRITORIAL DE CHÍA
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E
26 0 25 0 31 0 29 0 22 0 18 0 34 0 16 0 18 0 18 0 21 0
CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE TRABAJO
MENSUAL 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
LIMITE DEL INDICADOR (MÍNIMO) 80% 80% 80% 80% 80% 80% 80% 80% 80% 80% 80%
N TERRITORIAL DE CHÍA
E P E
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