PLAN DE PREVENCION

DE RIESGOS
GENERICO
INFRAESTRUCTURA
CONCESIONADAS
 Introducción.
La Prevención de Riesgos esta definida como un actividad que nos entrega un
respaldo permanente para la seguridad de los trabajadores y profesionales
en la actividad laboral, minimizando en forma concreta los riesgos asociados
a la actividad propias de cada faena en los, trabajadores, asegurando,
además los equipos e instalaciones de las obras públicas concesionadas. Esta
es una responsabilidad obligatoria de cada una de las empresas
concesionadas, puesto que las Leyes y Decretos asociados (Ley 16.744, Ley
20123.), tienen un rango constitucional y debe ser cumplida por todas las
empresas públicas y privadas que ejercen actividad en todo el territorio
nacional. Unas de las principales actividades que deben realizar las empresas
concesionarias o sus respectivas operadoras (Concesionarias, Subcontratos)
es establecer una Política de Prevención de Riesgos que abarque todas las
Materias que correspondan a las seguridad de los trabajadores. Dicha política
debe estar dirigida principalmente a la educación, autocuidado y disciplina
laboral de todos los trabajadores de la Concesionaria y todos sus
Subcontratos, de tal forma que estos, (trabajadores), mantengan una actitud
responsable y preventiva cuando desarrollen una labor y frente a cualquier
riesgo que se presente en las faenas.

Objetivo.
El Plan de Prevención de Riesgos en las Obras de Concesión en Etapa de
Explotación tiene como objetivo establecer una actitud de prevención frente
a la ocurrencia de algún evento no deseado en la faena y que perjudique a
los trabajadores y usuarios de las obras concesionadas en explotación.

Desarrollo de los Objetivos.

1. Que los trabajadores mantengan una constante actitud de prevención
frente a todas sus labores.
2. Que las Concesionaria y todos sus Subcontratos, mantengan un ambiente
de trabajo seguro para todos los trabajadores y profesionales del tal forma
que exista una labor continua y sin riesgos.

3. Darle un tratamiento efectivo al riesgo de tal forma de minimizarlo al

máximo, de tal forma que no existan accidentes y pueda haber ausentismo
laboral por esta causa.

4. Mantener una constante política de identificación de los riesgos a que

puedan estar sometidos los trabajadores y profesionales, ya sea de la
Concesionaria como de los Subcontratos.

5. Lograr que todos los trabajadores mantenga un irrestricto respeto por las
políticas y Planes de Prevención de Riesgos, asegurando con ello sus
seguridad.

6. Cumplimiento irrestricto a las Leyes y decretos Supremos que tiene que

ver con la Prevención, Seguridad y obligaciones de los Subcontratista para
con sus trabajadores.

7. Dar fiel cumplimiento a las obligaciones establecida en la Bases de

Licitación del Contrato de Concesión.

Objetivos Concretos:
1. Realizar y llevar a la practica los Programas de Prevención de Riesgos y
Control de Riesgos en forma conjunta con el Organismos Administrador al
que se encuentre adherida la Sociedad Concesionaria o el Subcontrato
correspondiente, dicho Plan debe estar dirigido a mantener un ambiente
seguro durante todo el periodo en que dure la explotación del Contrato de
Concesión, el cual debe ser actualizado año a año, de esta forma
fortaleceremos un ambiente laboral seguro y con acciones preventivas en
forma permanente.

2. Trabajar en forma permanente la motivación hacia los trabajadores en

torno a la de mantener el autocuidado en el proceso de faena, esta
herramienta nos entrega un plus en forma efectiva en cuanto a no tener
perdidas ni retraso en la gestión laboral.

3. La Sociedad Concesionaria debe establecer un programa junto a sus

trabajadores actividades concreta que vayan en la dirección de la toma de
conciencia de los trabajadores al autocuidado y la toma de medidas
preventivas en cada jornada de trabajo.

4. Esta actividad, si es permanente nos entregará una disminución

considerable en los costos de producción tanto a la concesionaria como al
MOP, puesto que tendremos trabajadores activos y consiente del
autocuidado en forma permanente, no existirá una baja en el servicio, por
parte del concesionario, ni tendremos accidente con perdidas de tiempo
laboral que lamentar.

5. Establecer la estructura orgánica que permita una buena funcionalidad en

todos los aspecto de la Prevención de Riesgos, todo ello conforme con a Ley
16.744 y la Ley 20.123.

6. Constituir los Comités Paritarios conforme como lo establece la normativa

vigente, Comité Paritario de la Sociedad Concesionaria, si es el caso, y de
cada una de las empresa subcontratistas que funcionan al interior del
Contrato de Concesión, Comité Paritario de Faena, en la que debe estar
todos los trabajadores de la Concesionaria, (si es el caso), de los
Subcontratista, de la Asesoría a la Inspección Fiscal, este último es convocado
por el Inspector Fiscal, por ser la autoridad administrativa y legal de la
concesión.

Función en la Prevención del Riesgos.

Conforme a lo que tradicionalmente se establece en la gestión de la
Prevención de Riesgo, se entrega la funcionalidad de cada uno de los
estamentos que inciden en la materia al interior de la Concesionaria, si es
que corresponde o el Subcontrato que es la operadora que es la empresa que
realiza las labores de administración, vigilancia, mantención, esta última es
quien tiene contratado a los trabajadores:

1. Gerencia General

Establecer la Política de Prevención de Riesgos de la Sociedad Concesionaria

y todos los subcontratos.

Promover y definir los canales de difusión de manera efectiva los beneficios

que trae al trabajar en un ambiente seguro y libre de todo tipo de riesgos,
además de promover en forma permanente el autocuidado de todos los
trabajadores de la concesionaria y sus subcontratos.

Aplicar el programa de Prevención de Riesgos de la Sociedad y todos los

subcontratos

Asignar los recursos necesarios para el cumplimiento de los programas de

Prevención de Riesgos.

Apoyar las gestiones de los Comités Paritarios.

Establecer los Objetivos y la Metas de la Política de Prevención de Riesgos.

Realizar reuniones semestrales a nivel de jefatura sobre Prevención de
Riesgos, con la Sociedad Concesionaria y los Subcontratos.

2. Gerencia de Operaciones de la Concesionaria o el Subcontrato

Participar en las reuniones de Prevención de Riesgos.

Participar en las investigaciones de los posibles accidentes laborales que

puedan ocurrir en el Contrato de Concesión.

Controlar y visar la “Denuncia Individual de Accidentes del Trabajo”,

(D.I.A.T.), de acuerdo a los accidentes a la Mutualidad a la que este suscrita la
Concesionaria y los Subcontratos.

Representar a la Concesionaria o Subcontrato en las reuniones de la Mutual

que corresponda.
Mantener el registro estadístico mensual, semestral y anual de los
accidentes laborales y enfermedades profesionales.

Informar a la Inspección Fiscal y a su respectiva Gerencia General, al

Departamento de Prevención de Riesgos de la Concesionaria o Subcontrato,
según corresponda, de todos los accidentes grave que ocurran dentro del
Contrato de Concesión.

3. Departamento de Prevención de Riesgos. Este Departamento conforme

con el Decreto Supremo N° 40, en su articulo N°8,