se reconoce como un derecho a la permanencia laboral de servidores de la carrera, por
el cual ningún motivo puede ser suspendido el servidor ni depuesto por causas ajenas a las previstas según ley, única excepción al procedimiento (ADM) esta condena penal por delito doloso, como la destitución automática, por otro lado las causales justificadas para el cese definitivo según ley son: la edad de setenta años de edad perdida de la nacionalidad incapacidad o problemas física y mental incapacidad comprobada para el desempeño de una labor/cargo