Está en la página 1de 5

Segunda entrega

Ética Organizacional

Presentado por:

Paula Andrea Rodríguez Sánchez cód. 1021100108

Sandra Patricia Suarez Ibáñez cód. 1311029013

Jennifer Morales Cifuentes cód. 1521020251

Yaneth Calvachi Castro cód. 1111180064

Andrés Olaya cód.

Tutora:

Shirley Andrea Ovalle Barreto

Politécnico Gran colombiano

2017
Ensayo “Corrupción en la Policía”

La corrupción es un tema que ha afectado a nuestro país desde hace mucho tiempo,
se presenta en todos los estratos y podría decirse en todas las entidades, como ciudadanos
nos preguntamos a que se debe este fenómeno, que está fallando en nuestra sociedad para
que cada día se incremente más. La policía nacional es una de las instituciones insignias de
nuestro país, orgullo de los más pequeños hasta los más grandes, pero que
desafortunadamente ha sido invadido por este mal que es la corrupción.

Con este ensayo y teniendo en cuenta los trabajos realizados en la entre uno y dos
de este módulo analizar este problema desde la institución objeto de estudio y su relación
con la Ética. Es importante identificar tanto sus causas, antecedentes y posibles soluciones.
Podemos hacer un recuento a la historia mundial y se podrá encontrar casos de corrupción
en entidades del estado, la corrupción es una epidemia que penetra en las organizaciones
sin distinción en nuestro país, se presenta en todos los estratos y en muchas ocasiones se
nos vuelve normal.

La única forma de combatirla es desde el núcleo familiar inculcando valores. En


Colombia se roban siete billones de pesos al año, todo esto queda en manos de corruptos,
con este dinero se podrían suplir necesidades básicas de muchos de los colombianos que
hoy día se encuentran en la pobreza, es muy importante mirar los el papel que juega la
formación que tienen todos los seres humanos desde niños, en este escrito se busca
encontrar la raíz que genera dicha problemática.

Es adecuado e importante dar una definición al termino corrupción el cual Se


fundamenta en utilizar indebidamente sus atribuciones, recursos o información con el fin de
obtener beneficios económicos o de otro tipo como avances en la carrera profesional e
incluso hasta con fines políticos. La corrupción es un fenómeno que azota a nuestro país
desde hace bastantes años, y lamentablemente ha tocado organismo tan importantes como
la policía que brindan tanto apoyo a los ciudadanos. La corrupción entonces la definimos
como “la acción de corromper, o sea de echar algo a perder, de ocasionar su pudrición o
perversión”.

Los funcionarios públicos al momento de actuar deben tener presentes los derechos
fundamentales y demás normas constitucionales, constituidas bajo principios democráticos
que en parte, indican cómo se debe actuar. Para ello, se han expedido leyes que regulan
todo el tema de la función pública y servidores públicos, que podría decirse que se
encuentran en un régimen especial, y cargan mayor responsabilidad al asumir el manejo y
control de recursos o decisiones administrativas que pueden afectar a algunas personas. La
normatividad es la encargada de especificar las funciones públicas y todo lo que concierne
a los servidores, con el fin de darle un orden social y justo a quienes cargan la obligación
sobre sus espaldas de responder ante organismos de control en caso de cualquier
inconsistencia o irregularidad.

Tenemos que la Policía Nacional adelanta desde 1995 el Plan de Transformación


Cultural y Mejoramiento Institucional el cual implica más que un cambio de normas,
estructuras y procedimientos, la intervención del pensar, sentir y actuar de los hombres y
mujeres que la integran creando una nueva cultura para el cumplimiento de la misión. Este
proceso se centra en selección y una incorporación de personas con vocación de servicio y
en la información integral de la policía que los lleve a cuestionar, desaprender, comunicar,
crear, participar, proyectar y liderar el desarrollo de la comunidad a la cual sirve.

El cambio está orientado en la voz del ciudadano como la razón de ser de la policía
enfatizando sobre los aspectos preventivo, educativo, con el propósito de armonizar las
relaciones de policía comunidad, fortalecer los principios de solidaridad, vecindad, civismo,
acatamiento a la autoridad y organización de la comunidad entorno a la seguridad y su
propio desarrollo.

Dentro de la misión de La Policía Nacional tenemos que es un cuerpo armado


permanente de naturaleza civil, a cargo de la Nación, cuyo fin primordial es el
mantenimiento de las condiciones necesarias para el ejercicio de los derechos y libertades
públicas, y para asegurar que los habitantes de Colombia convivan en paz”. (Art. 218
C.P.C.).
Dentro de la visión La Policía Nacional se consolidará en el 2022 como Institución
fundamental para la construcción de un país equitativo y en paz, garante y respetuoso de los
derechos humanos, afianzando la convivencia y seguridad a través del control del delito, la
educación ciudadana, prevención, mediación y articulación institucional e interinstitucional
como ejes centrales del servicio.
Dentro de sus Políticas de calidad: En la Policía Nacional nos comprometemos a
prestar un servicio profesional, respetuoso, efectivo y cercano al ciudadano, para garantizar
comunidades seguras, solidarias y en convivencia, a través del mejoramiento de los
estándares de eficiencia, eficacia y efectividad del Sistema de Gestión Integral.
La Policía Nacional siempre ha buscado la Ética y transparencia donde tenemos
que la corrupción es un tema de investigación difícil de manejar ya que es complejo
recolectar datos verdaderos y de manera sistemática sobre actividades ilegales o producto
de corrupción. Al interior de la Policía Nacional se demandan calidad en las decisiones y
acciones basadas en la honradez de los servidores públicos. Son las primeras personas
llamadas a evitar que los corruptos invadan y asalten espacios de la vida nacional. La tarea
y el compromiso que tienen como institución es definir sus alcances y construir
pensamientos institucionales de manera que se pueda conseguir una nueva identidad
cultural entre “Policía – Comunidad”.

Para concluir se puede decir que En la coyuntura actual donde los grandes
escándalos de corrupción como Odebrecht, Reficar, construcciones para los juegos
nacionales en Ibagué y los diferentes elefantes blancos producto del mal gasto de las
regalías, demuestran lo permeado que se encuentra la función pública de nuestro país a todo
nivel, tal como quedó en evidencia con la captura de funcionarios de la Contraloría
Distrital de Bogotá, es necesario iniciar no una campaña anticorrupción que sirva como
cortina de humo y calmar los ánimos de la comunidad, terminando en leyes que serán
pisoteadas por las mismas castas políticas y funcionarios deshonestos, sino por el contrario
crear el génesis de una Ética Pública confiable mediante la reacción de todos los servidores
públicos honestos (que son la mayoría de los funcionarios) para que se creen verdaderos
mecanismos de control interno y social verificables en tiempo real para los focos de
corrupción, a los individuos que están siendo objeto de sobornos y/o están cohonestando
con la corrupción.
Referencias bibliográficas

Deconceptos.com. (2017). Concepto de corrupción - Definición en


DeConceptos.com. Recuperado de: http://deconceptos.com/ciencias-
sociales/corrupcion#ixzz4d4r33ed8.

Mohor, Frühling,, A. (2006). Reflexiones en torno a la corrupción policial*.


Recuperado: http://www.cesc.uchile.cl/publicaciones/op_06_documentouno.pdf

Policía Nacional de Colombia. (2017). Políticas misionales institucionales.


Recuperado de: http://www.policia.gov.co/planeacion-politicas/politicas-misionales-
institucionales

También podría gustarte