UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS

CRITERIOS DE EVALUACION

De acuerdo a su experiencia, señale el grado en que considera haber comprobado las siguientes
competencias durante su pasantia. (3= máximo grado y 1 el grado mínimo)
No Competencias 3 2 1
Dimensión Cognitiva
1 Capacidad para tomar decisiones.
2 Capacidad para analizar situaciones y presentar soluciones
3 Dominio de los procesos que realiza.
4 Evidencia conocimientos esenciales en su área de trabajo
5 Demuestra comprensión y determinación en aprender
Valor 15 puntos
Procedimental
1 Realiza sus funciones con seguridad y rapidez
2 Aplica los procesos correspondientes al realizar sus funciones
3 Muestra originalidad en las funciones asignadas
4 Muestra creatividad en las funciones asignadas
5 Cumple con eficiencia los objetivos y las metas encomendados en el puesto
de trabajo
6 Cumple con eficacia los objetivos y las metas encomendadas en el puesto de
trabajo
7 Cumple con las normas de higiene y seguridad en el trabajo
8 Muestra organización y aplica procesos con eficiencia y eficacia
9 Realiza sus actividades con precisión
10 Cumple con las políticas y normativas organizacionales
Valor 30 puntos
Actitudinal
1 Mantiene buenas relaciones humanas
2 Muestra autocontrol y madurez emocional
3 Utiliza normas de cortesía con los demás
4 Se comunica asertivamente
5 Trabaja en equipo y en colaboración con los demás
6 Muestra responsabilidad en la realización de sus tareas
7 Demuestra iniciativa en el trabajo
8 Manifiesta disposición de aprender
9 Cumple puntualmente con sus horarios y tareas
10 Mantiene una imagen personal adecuada
Valor 15 puntos