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23/5/2019 Examen final - Semana 8: Garcia Soto Angela Marcela

Examen final - Semana 8


Fecha límite 14 de mayo en 23:55 Puntos 80 Preguntas 20
Disponible 11 de mayo en 0:00-14 de mayo en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2

Instrucciones

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23/5/2019 Examen final - Semana 8: Garcia Soto Angela Marcela

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Historial de intentos
Intento Tiempo Puntaje
MANTENER Intento 2 54 minutos 64 de 80

ÚLTIMO Intento 2 54 minutos 64 de 80

Intento 1 74 minutos 56 de 80

Las respuestas correctas ya no están disponibles.

Calificación para este intento: 64 de 80


Presentado 13 de mayo en 23:50
Este intento tuvo una duración de 54 minutos.

Incorrecto Pregunta 1 0 / 4 ptos.

Este contrato NO está regulado en el código sustantivo del trabajo:

Contrato por prestación de servicios.

Contrato verbal.

Contrato a término fijo.

Contrato a término indefinido.

Pregunta 2 4 / 4 ptos.

Según el Código sustantivo del Trabajo, un contrato de aprendizaje es:

Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,


a cambio de que éste le proporcione los medios para adquirir formación
profesional metódica y completa del arte u oficio para cuyo desempeño ha
sido contratado, por un tiempo indeterminado, y le pague el salario
convenido.

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La respuesta correcta es aquel por el cual un empleado se obliga a prestar


servicio a un empleador, a cambio de que éste le proporcione los medios
para adquirir formación profesional metódica y completa del arte u oficio
para cuyo desempeño ha sido contratado, por un tiempo determinado, y
sin salario.

Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,


a cambio de que éste le proporcione los medios para adquirir formación
profesional metódica y completa del arte u oficio para cuyo desempeño ha
sido contratado, por un tiempo determinado, y le pague el salario
convenido.

Aquel por medio de lcual un aprendiz se obliga con el empleador a realizar


una labor.

Pregunta 3 4 / 4 ptos.

No es un atributo de la personalidad jurídica:

El patrimonio.

El nombre

El estado civil.

El domicilio.

Pregunta 4 4 / 4 ptos.

¿Cómo se denomina la remuneración por el trabajo realizado?

Honorarios.

Salario.
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Renta.

Pago.

Pregunta 5 4 / 4 ptos.

El periodo de prueba debe:

Ser mayor a 6 meses.

Ser estipulado por escrito.

Ser regulado por las normas generales del contrato de trabajo.

Ser menor de 1 año.

Pregunta 6 4 / 4 ptos.

Para el Código Sustantivo del Trabajo, se entiende como una sola


empresa:

Toda actividad económica organizada para la producción, transformación,


circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de
servicios. Dicha actividad se realizará a través de uno o más
establecimientos de comercio.

Toda unidad de explotación económica o las varias unidades


dependientes económicamente de una misma persona natural o jurídica,
que correspondan a actividades similares, conexas o complementarias y
que tengan trabajadores a su servicio.

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Toda actividad económica organizada para la producción, transformación,


circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de
servicios. Dicha actividad se realizará únicamente a través de un
establecimiento de comercio.

Toda unidad de explotación económica o las varias unidades


dependientes económicamente de una misma persona jurídica, que
correspondan a actividades similares, conexas o complementarias y que
tengan trabajadores a su servicio.

Pregunta 7 4 / 4 ptos.

Para la constitución de una sociedad anónima, los accionistas deben:

Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado no


puede ser menos de la tercera parte del capital autorizado.

Aportar como mínimo el 50% del capital suscrito y el capital pagado no


puede ser menos de la tercera parte del capital suscrito.

Aportar mas del 50% del capital autorizado y el capital pagado no puede
ser menos de la tercera parte del capital suscrito.

Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado no


puede ser menos de la tercera parte del capital suscrito.

Pregunta 8 4 / 4 ptos.

El capital suscrito es:

Parte del capital autorizado que cada socio ya aportó a la sociedad.

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Valor máximo acordado por los socios como capital de la sociedad.

Parte del capital suscrito que cada socio se compromete a aportar a la


sociedad.

Parte del capital autorizado que cada socio se compromete a aportar a la


sociedad.

Pregunta 9 4 / 4 ptos.

La sigla S.A.S significa:

Sociedad Anónima Simple.

Sociedad por Acciones Simplificada.

Sociedad Anónima Simplificada.

Sociedad por Acciones Simples.

Es correcto.

Pregunta 10 4 / 4 ptos.

Sacarías del Rio arrienda sus inmuebles a través del agente inmobiliario
Francisco de Casas, el cual compra, vende y arrienda inmuebles. Uno de
sus inmuebles que es un local comercial tiene una clausula que
menciona, que únicamente puede ser administrado por Dolores de Aquí.
Cual de ellos es comerciante:

Dolores

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Sacarías

Sacarías y Francisco

Francisco

Pregunta 11 4 / 4 ptos.

La finalidad de las cesantías son:

Ser una participación en las utilidades de la compañía.

Ser un auxilio monetario cuando el trabajador quede cesante.

Ser una recompensa para el trabajador por su buen desempeño laboral

Ser una indemnización por el tiempo laborado.

Es correcto.

Incorrecto Pregunta 12 0 / 4 ptos.

El nombre de las personas jurídicas de derecho privado se denonima:

Objeto social.

Denominación jurídica.

Depende de la voluntad de los socios.

Razón social.

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La respuesta correcta es razón social.

Pregunta 13 4 / 4 ptos.

La indemnización por despido sin justa causa en un contrato a término


indefinido para salarios inferiores a 10 salarios mínimos legales vigentes,
corresponde a:

Veinte (20) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de


servicio no mayor de un (1) año y si el trabajador tuviere más de un (1)
año de servicio continuo se le pagarán quince (15) días adicionales de
salario sobre los veinte (20) básicos anteriores, por cada uno de los años
de servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por fracción

Treinta (30) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de


servicio no mayor de un (1) año y si el trabajador tuviere más de un (1)
año de servicio continuo se le pagarán quince (15) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) básicos anteriores, por cada uno de los años
de servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por fracción

Treinta (30) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de


servicio no mayor de un (1) año y si el trabajador tuviere más de un (1)
año de servicio continuo se le pagarán veinte (20) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) básicos anteriores, por cada uno de los años
de servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por fracción

Veinte (20) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de


servicio no mayor de un (1) año y si el trabajador tuviere más de un (1)
año de servicio continuo se le pagarán veinte (20) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) días básicos, por cada uno de los años de
servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por fracción

Pregunta 14 4 / 4 ptos.

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Para liquidar las vacaciones del trabajador se debe tener en cuenta:

Todos los factores salariales.

El salario básico u ordinario del trabajador y las horas extras laboradas.

Únicamente el salario básico u ordinario del trabajador.

El salario básico u ordinario del trabajador y el valor del trabajo en días de


descanso.

Es correcto.

Pregunta 15 4 / 4 ptos.

El primer referente normativo mercantil en Colombia fue:

El Código de Venecia.

Las Ordenanzas de Bilbao.

El Código de Comercio Colombiano.

El Código de Comercio Español.

Es correcto.

Pregunta 16 4 / 4 ptos.

El ejercicio de una profesión liberal se considera como:


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Un acto de comercio.

Una actividad intelectual que no es acto de comercio.

Un contrato de trabajo.

Una actividad transitoria.

Es correcto.

Incorrecto Pregunta 17 0 / 4 ptos.

Las participaciones de los socios en una S.A.S se denominan:

Cuotas.

Titulos valores.

Partes de interés.

Acciones.

La respuesta correcta es acciones.

Incorrecto Pregunta 18 0 / 4 ptos.

Las participaciones en la sociedad colectiva se denominan:

Partes de interés.

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Acciones.

Títulos valores.

Cuotas.

Pregunta 19 4 / 4 ptos.

Es una pequeña empresa, aquellas que:

Tenga activos hasta 500 SMLMV y una planta de personal entre 11 y 50


trabajadores.

Tenga activos totales entre 501 y hasta 5000 SMLMV y una planta de
personal entre 50 y 100 trabajadores.

Tenga activos totales entre 501 y hasta 2000 SMLMV y una planta de
personal entre 11 y 50 trabajadores.

Tenga activos totales entre 501 y hasta 5000 SMLMV y una planta de
personal entre 11 y 50 trabajadores.

Pregunta 20 4 / 4 ptos.

¿Qué es trabajo según el código sustantivo del trabajo?

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, transitoria, que


una persona natural ejecuta conscientemente al servicio de otra, y
cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en ejecución de
un contrato de trabajo.

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toda actividad humana libre, netamente intelectual, permanente o


transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio
de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en
ejecución de un contrato de trabajo.

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o


transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio
de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en
ejecución de un contrato de trabajo.

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o


transitoria, que una persona jurídica ejecuta conscientemente al servicio
de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en
ejecución de un contrato de trabajo.

Calificación de la evaluación: 64 de 80

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