Tu Experiencia App

Tu Experiencia App es una plataforma digital la cual esta dirigida a las personas recién
graduadas o que están iniciando su vida laboral a que puedan adquirir experiencia,
conectándolas de esta manera a una empresa o a una persona natural que requiera un
servicio en específico. Esta aplicación está inspirada en que la precariedad laboral para los
jóvenes colombianos en especial de estratos 1 y 2 está en una situación crítica según un
estudio de la ONG y el gobierno canadiense.
Con esta aplicación, se busca que personas sin experiencia laboral o sin estudios puedan
acceder a un empleo digno más fácilmente y las empresas contratantes pueden contratar
personal de forma más ágil y eficiente, de igual manera la aplicación ofrece un certificado
que acredita su compromiso con la nueva generación del país. Por lo tanto, Tu Experiencia
App es un gana-gana tanto para los empleadores como para los futuros empleados.
Es importante aclarar, que esta aplicación va dirigida especialmente a las personas que no
cuentan con experiencia laboral, por lo tanto, el salario es de mutuo acuerdo. También
funciona para encontrar un empleado a último minuto, es decir, se pueden hacer
reemplazos de vacaciones, cubrir incapacidades, asistir a una persona por días o por horas,
etc. La aplicación cuenta con un sistema el cual guarda las horas que la persona ha trabajo
y las acumula para generarle un certificado laboral por el total de la prestación de sus
servicios, indiferentemente si ha trabajado para la misma empresa o para diferentes,
siempre y cuando su labor haya sido de la misma línea.

Como funciona el negocio

Para desempleados:
Se descarga la aplicación de forma gratuita, disponible en App store y Play Store y se
procede a diligenciar el perfil, se debe colocar una foto, datos básicos personales, como
nombres y apellidos, dirección, teléfono, email. Luego se procede a diligenciar la parte de
estudios, bien sea básica primaria, bachillerato, técnico, tecnólogo o profesional y se da
una descripción breve de la persona, sus aspiraciones, sus logros, sus habilidades y el área
en el que busca empleo. También hay una opción en la que se ofrece la disponibilidad para
trabajar, bien sea tiempo completo, medio tiempo, nocturno o por horas.
Por otra parte, de manera obligatoria, se debe aceptar el acuerdo de tratamiento de datos
personales y realizar un test psicológico y aptitudinal, el cual estará disponible para las
empresas.
Finalmente, las personas pueden aplicar directamente a la oferta que les aparece acorde
su perfil o recibirán la notificación si una empresa se encuentra interesado en su perfil. La
aplicación cuenta con mensajería instantánea dado el caso que la empresa desee
contactarse por esta vía.
Para empleadores:
De igual manera, las empresas o personas naturales pueden descargar la aplicación de
manera gratuita a través de Android o Apple, se debe realizar una descripción de lo que es
la compañía y hacer una descripción del perfil que esta buscando. Allí le aparecerán los
perfiles de los candidatos que se acomoden a las necesidades que requiere.
Para nosotros:
Tenemos dos formas de generar beneficios con esta aplicación que son los siguientes:

 In-App Advertising: La aplicación mostrara publicidad de terceros, en algunos casos

llegaremos a acuerdos con anunciantes en especifico y por otra parte también
recurriremos a redes de anuncio.
 In-App Purchases: Aunque la descarga de la aplicación se ofrece de manera
gratuita, se ofrecen mejoras y características opcionales de la app mediante
compras, como, por ejemplo, para poder ver los resultados del test psicológico y
aptitudinal de los aspirantes, los empleadores deberán pagar una tarifa para
desbloquear esta opción.