PREGUNTAS DINAMIZADORAS UNIDAD 2

La administración es una ciencia que ha adoptado múltiples teorías y conocimientos

científicos y organizados a lo largo del tiempo y que se han ido aplicando dependiendo
de los cambios que se han generado en el entorno ya sea por incidencia política,
económica, social o cultural, es las últimas décadas la administración se convirtió en una
ciencia humana precisamente por la complejidad de los problemas que se presentan en la
cotidianidad de las empresas y organizaciones y que de manera directa implica la
interacción de las personas, en este caso los gerentes, directivos y empleados y su
capacidad para dar solución y asumir nuevos retos, por otra parte la administración actúa
como un sistema abierto en el cual los cambios externos alteran en funcionamiento
interno por ende esto afecta el comportamiento, las decisiones y la manera de proceder
de un grupo organizado.

Argumento mi respuesta con un ejemplo:

Con el avance tecnológico y las nuevas formas de gestión humana que son cambios que
ha ido generando el entorno mundial, muchas empresas han tenido que adoptar nuevos
procesos productivos adecuados a las nuevas TIC y muchas de estas pymes que no
contaban con un departamento de gestión humana han ido implementando este
departamento pues es una parte esencial en el funcionamiento de un sistema organizado.
Con esto podemos percibir que en la administración de toda empresa es fundamental el
preceder del recurso humano frente a los diversos problemas y eventos que se dan en su
trabajo diario.