IIMP–RRHH

FICHA DE ENTREVISTA

Nombres y apellidos: Edad:

Estado civil. Soltero ( ) Casado ( ) Conviviente ( ) Divorciado ( )
Puesto.
Experiencia al puesto : Ninguno ( ) 3 meses ( ) 6 meses ( ) 1 año ( ) mas de 1 año ( )
Formación: Secundaria ( ) Universidad ( ) Maestría ( ) Especialidad ( )
Especificar:
Idiomas: Básico ( ) Intermedio ( ) Avanzado ( ) informática:
Ultimo Trabajo Ultimo sueldo:
Disponibilidad:

NIVELES
FACTORES A B C D Puntaje
N Nivel Excelente Adecuado Regular Deficiente Final
10 7 3 1 Al 100%
1 Presentación General. Se muestra presentable.

Expresión verbal: Muestra adecuada fluidez

2
verbal.
Compromiso: Que opina acerca de los objetivos de
3
la organización donde trabaja?
Ética: Cuénteme alguna situación en la que Ud.
4 haya sentido que se le pedía que obrara de manera
contraria a sus valores morales? Qué hizo.
Adaptabilidad al cambio: Alguna vez se le solicito
5 que hiciera tareas de otra área diferente a la suya
¿asumió la responsabilidad? Y como se manejo.
Creatividad: Ud. Se considere creativo, que ha
6
innovado.
Trabajo en Equipo: Relate situaciones en los
7
colaboradores suyos que hayan dado propuestas.
Vocación de servicio: Se muestra orientado a las
personas, servicial, cordial. Muestra una actitud
8
favorable para desarrollar adecuadas relaciones de
servicio con los clientes.
Transparencia: Como define lo que es
9
transparencia.
Responsabilidad: En cuanto tiempo culmino sus
10
estudios trabajaba también.
Iniciativa: Cuente un día de su trabajo, que nuevos
11
objetivos tiene.
Liderazgo: Alguna vez le tocó supervisar a alguien
12
difícil de manejar.
Negociación: Alguna negociación difícil con una
13 persona desagradable o que lo sacaba de sus
casillas.
Pensamiento analítico: Un problema que tiene en
14
este momento personal o laboral.
Dinamismo: Ejemplo de una tarea en el trabajo
15 que le haya demandado un esfuerzo y como la
emprendió y cuál fue el resultado.
Comunicación: Acostumbra Ud. Escuchar antes de
16
exponer o suele hacer lo contrario. Cuénteme
Planificación y organización: Cuénteme sobre
17 algún proyecto de cuya implementación Ud. Haya
sido el responsable. Cuénteme con detalles.
PUNTAJE TOTAL

Alto ( ) Desatacado ( ) Mínimo necesario ( ) No califica ( )

Su resultado es
Como sacas el porcentaje es: X 100 / 170 = %