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La presente tiene como finalidad hacer del conocimiento del personal nuevo
ingreso sobre las normativas establecidas por la empresa las cuales se detallan a
continuación:
AUSENTISMO: este debe encontrarse en 0%, en caso que amerite una ausencia la
misma debe ser justificada, de lo contrario será sancionado con una amonestación
por escrito. Nota: Tres (3) ausencias en el mes son motivo de despido.
VESTIMENTA: