Está en la página 1de 14

TALLER

INTERPRETACIÓN DE LA NORMA OHSAS 18001:2007

1- OBJETIVO

Identificar las solicitudes en términos de mandato que solicita cada uno de los requisitos de la norma OHSAS 18001.

2- METODOLOGÍA

Se entrega un listado con los enunciados de la norma y al frente debe colocar en forma resumida el mandato resumido que pide la
norma, teniendo encuentra si solicita, procedimiento, revisión, documentado, actualización, divulgación, registros, etc... Luego anotar
la información que le puede ayudar a cumplir el requisito y al final debe colocar mínimo 2 actividades y/o documentación que le sirve
de evidencia para el cumplimiento del requisito.

3- RECURSOS

 Formato con listado de enunciados


 Resumen de la norma OHSAS 18001

4- TIEMPO

1
Se desarrollará aproximadamente en 60 minutos

Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento


ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Compromiso gerencial
Establecer, documentar, Establecer el compromiso con la
4.1 Requisitos implementar, mantener y prevención de lesiones y enfermedades
laborales Política , planificación
generales mejorar continuamente un
sistema de gestión S&SO.

S y SO, la extensión de la
documentación y los recursos
dedicados a él dependen de varios
Esta norma en S y SO no factores tales como el
4.2 Política S y SO incluye requisitos específicos alcance del sistema, el tamaño de una Registros , sociabilización
para otros sistemas de gestión organización y la naturaleza de sus
actividades,
productos y servicios, y la cultura
organizacional

4.3 PLANIFICACION

2
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Actividades rutinarias y no rutinarias.
Actividades para todas las personas que
tienen acceso al sitio de trabajo
(incluyendo contratistas y visitantes).
La organización debe establecer, Comportamiento humano, capacidades y
implementar y mantener un otros factores humanos.
4.3.1 Identificación de
procedimiento(s) para la continua Peligros identificados que se originan fuera La organización debe documentar y mantener
peligros, valoración de
identificación de peligros, del sitio de trabajo capaces de afectar actualizados los resultados de la identificación de peligros,
riesgos y determinación
evaluación de riesgo y adversamente la salud y seguridad de las valoración de riesgo, y de los controles determinados.
de los controles
determinación de los controles personas bajo control de la organización
necesarios. dentro del sitio de trabajo.
Peligros creados en la vecindad del sitio de
trabajo por actividades relacionadas con el
trabajo bajo el control de la organización.

La organización debe establecer,


implementar y mantener un La organización debe comunicar
La organización debe mantener esta información
procedimiento(s) para información relevante sobre requisitos
4.3.2 Requisitos legales y actualizada.
identificación y acceso a los legales y otros requisitos a personas que
otros
requisitos legales y otros trabajan bajo el control de la organización,
requisitos S&SO que son aplicables y otras partes interesadas relevantes.
a ella.
La organización debe establecer,
Asignación de responsabilidades y
implementar y mantener
autoridad para alcanzar los objetivos en las El programa(s) debe(n) ser revisados a intervalos regulares
documentados los objetivos S&SO,
4.3.3 Objetivos y funciones y niveles adecuados de la y planeados, y se deben ajustar cuando sea necesario, para
en las funciones y niveles
Programas organización; y asegurar que los objetivos sean alcanzados.
pertinentes dentro de la
Los medios y plazos definidos para el logro
organización.
de los objetivos.
4.4 IMPLEMENTACION Y OPERACIÓN

3
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)

Asegurar la disponibilidad de recursos


esenciales para establecer,
implementar, mantener y mejorar el
sistema de gestión S&SO.
NOTA 1 Recursos que incluyen
4.4.1 Recursos, recursos humanos y habilidades
La identidad de la persona asignada por la alta
funciones, La alta gerencia debe asumir la especializadas, infraestructura
gerencia se debe informar y estar disponible a todas
responsabilidad, responsabilidad por S&SO y el organizacional, tecnología y recursos
las personas que trabajan bajo el control de la
rendición de cuentas y sistema de gestión S&SO. financieros.
organización.
autoridad Definir funciones, asignar
responsabilidades y rendición de
cuentas, delegando autoridades para
facilitar la gestión de S&SO; se deben
documentar y comunicar las funciones,
las responsabilidades, la rendición de
cuentas y autoridad.

4
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Las consecuencias S&SO,
actuales o potenciales, de sus
actividades de trabajo, su
comportamiento, y los
beneficios que tiene en S&SO
el mejoramiento del
desempeño del personal.
La organización debe asegurar que
Sus funciones y cualquier persona bajo su control que
Debe proporcionar formación o tomar otra acción
responsabilidades e realice tareas que pueda impactar el
4.4.2 Competencia. para satisfacer estas necesidades, evaluar la eficacia
importancia en alcanzar S&SO, sea competente con base en su
formación y toma de de la formación o de la acción tomada, y mantener
conformidad con la política y educación, formación o experiencia, y
conciencia los registros asociados.
procedimientos S&SO y de los debe mantener los registros asociados.
requisitos del sistema de
gestión S&SO, incluyendo la
preparación en emergencia y
los requisitos de respuesta (ver
4.4.7).

Las consecuencias potenciales


que tiene apartarse de los
procedimientos especificados.

5
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)

Comunicación interna entre los varios


niveles y funciones de la organización.
Con respecto a los peligros
Comunicación con los contratistas y La organización debe asegurar que las partes
4.4.3 Comunicación, S&SO y sistema de gestión
otros visitantes al sitio de trabajo. interesadas externas sean consultadas sobre asuntos
participación y consulta S&SO, la organización debe
de S&SO cuando sea pertinente.
establecer, implementar y
Recibir, documentar y responder a
mantener un procedimiento(s)
comunicaciones pertinentes de las
partes externas interesadas.

La política y objetivos S&SO.


En este elemento OHSAS
requiere documentar: el La descripción del alcance del sistema
alcance, política SISO, de gestión S&SO.
objetivos, descripción de los La organización debe asegurar que las partes
La descripción de los elementos
principales elementos del interesadas externas sean consultadas sobre asuntos
principales del sistema de gestión
sistema y sus interacciones; y de S&SO cuando sea pertinente.
4.4.4 Documentación S&SO y su interacción, y referencia de
adicionalmente los los documentos relacionados.
documentos que exige y los
registros. Los documentos, incluyendo los
registros, requeridos por la norma
OHSAS; y

6
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Aprobar los documentos con relación a
su adecuación antes de su emisión.

Revisar y actualizar los documentos


cuando sea necesario y aprobarlos
nuevamente.
Los documentos requeridos por
el sistema de gestión S&SO y Asegurar que se identifican los
por esta norma OHSAS deben cambios y el estado de revisión actual
4.4.5 Control de ser controlados. Los registros de los documentos.
documentos son un tipo especial de
documento y deben ser Asegurar que las versiones pertinentes
controlados de acuerdo con los de documentos aplicables están
requisitos dados en 4.5.4. disponibles en los puntos de uso.

Asegurarse que los documentos exigidos por el sistema de gestión de S y SO y por esta
permanecen legibles y fácilmente norma OHSAS deben ser controlados.
identificables. Los registros son un tipo especial de documento y
se deben controlar de acuerdo con los requisitos
Asegurar que los documentos de establecidos en el numeral 4.5.4.

7
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Los controles operacionales,
aplicables a la organización y sus
actividades; la organización debe
integrar estos controles operacionales
en todo su sistema de gestión S&SO.

La organización debe Los controles relacionados con


determinar las operaciones y mercancías, equipos y servicios
actividades que están comprados.
asociadas con el (los) peligro(s)
identificado(s), en donde la Los controles relacionados con
4.4.6 Control implementación de controles contratistas y otros visitantes al sitio
operacional es necesaria para manejar el de trabajo.
riesgo(s) S&SO. Esto debe
incluir la gestión del cambio Procedimientos documentados, para
(ver 4. 3.1). cubrir situaciones donde su ausencia
podría llevar a desviaciones de la
política y objetivos S&SO.

Los criterios de operación estipulados,


en donde su ausencia podría llevar a
desviaciones de la política y objetivos
S&SO.

La organización debe revisar periódicamente y,


La organización debe Identificar el potencial de situaciones
cuando sea necesario, revisar su procedimiento(s) de
responder a situaciones de de emergencia.
4.4.7 Preparación y preparación y respuesta, en particular, después de la
emergencia actuales y prevenir
respuesta ante revisión periódica y después de la ocurrencia de
o mitigar consecuencias S&SO Responder a tales situaciones de
emergencias situaciones de emergencia (ver 4.5.3)
adversas asociadas. emergencia.

8
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
4.5 VERIFICACION
. Medidas cualitativas
y cuantitativas
apropiadas para las
necesidades de la
organización.

Si se requieren Seguimiento al grado


equipos para la de cumplimiento de
medición o los objetivos S&SO de
seguimiento del la organización.
desempeño, la Se deben mantener registros de las actividades de calibración y
4.5.1 Seguimiento y organización debe Seguimiento a la mantenimiento así como de los resultados.
Medición del establecer y mantener eficacia de los
desempeño procedimientos para controles (para salud
la calibración y así como para
mantenimiento de seguridad).
estos equipos, cuando
sea apropiado Medidas proactivas de
desempeño para
realizar seguimiento la
conformidad con los
programa(s), controles
y criterios
operacionales.

9
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Consistente con su
compromiso de
cumplimiento legal
(ver 4.2c), la
organización debe La frecuencia de la
establecer, evaluación periódica La organización debe mantener registro de los resultados de las evaluaciones
4.5.2 Evaluación del implementar y puede variar para los periódicas.
cumplimiento legal mantener un diferentes requisitos
procedimiento(s) para legales.
evaluar
periódicamente el
cumplimiento con los
requisitos legales
aplicables (ver 4.3.2).

10
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)
Determinar las
deficiencias S&SO que
no son evidentes, y
otros factores que
podrían causar o
contribuir en la
ocurrencia de
La organización debe incidentes.
establecer,
implementar y Identificar la necesidad
4.5.3 Investigación de
mantener un de acción correctiva. Los resultados de las investigaciones de incidentes se deben documentar y
incidentes. No procedimiento(s) para mantener.
conformidades y registrar, investigar y Identificar la necesidad
acciones correctivas y analizar incidentes de acción preventiva.
preventivas
Identificar
oportunidades para el
mejoramiento
continuo.

Comunicar los
resultados de estas
investigaciones

11
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)

La organización debe
establecer,
implementar y
mantener un
Los registros deben ser
procedimiento(s) para La organización debe establecer y mantener registros
4.5.4 Control de los legibles, identificables
la identificación, necesarios para demostrar la conformidad
registros y trazables.
almacenamiento, con los requisitos de su sistema de gestión S&SO,
protección, con esta norma OHSAS, y los resultados alcanzados.
recuperación,
retención y
disposición de los
registros.

12
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)

Cumple las
disposiciones
planificadas para la
gestión S&SO,
incluyendo los
requisitos de esta
norma OHSAS; y
La organización debe
Ha sido implementado
asegurar que las El programa(s) de auditoría debe planearse, establecerse, implementarse y
apropiadamente y es
auditorías internas del mantenerse por la organización, basado en los resultados de la valoración del
4.5.5 Auditoría Interna mantenido; y
sistema de gestión riesgo de las actividades de la organización, y los resultados de auditorías
S&SO se realicen a previas.
Es eficaz para alcanzar
intervalos planificados
la política y objetivos
de la organización.

Proporcionar
información a la alta
dirección sobre los
resultados de las
auditorias.

4.6 REVISION POR LA DIRECCION

13
Identifique los Identifique la información que Determine COMO evidencia su cumplimiento
ELEMENTO
Debe de la norma requiere (Entrada) (Salida)

Resultados de
La alta gerencia debe auditorías internas y
revisar el sistema de evaluación de
gestión S&SO de la conformidad con los
organización, a requisitos legales
intervalos planeados, aplicables y con otros
para asegurarse de su requisitos que la
conveniencia, organización suscribe.
adecuación y eficacia
continua Las Resultados de
revisiones deben participación y
Las salidas pertinentes de la revisión por la alta gerencia deben estar
4.6 Revision por la incluir oportunidades consulta (ver 4.4.3).
disponibles para comunicación y consulta (ver 4.4.3)
direccion de evaluación para el
mejoramiento y la Comunicación(es)
necesidad de cambios relevante de partes
en el sistema de interesadas externas,
gestión S&SO, incluyendo quejas.
incluyendo la política y
objetivos S&SO. Se Desempeño S&SO de
deben mantener los la organización.
registros de las
revisiones por la Grado de
gerencia. cumplimiento de los
objetivos.

14

También podría gustarte