ESTATUTO DEL GRUPO DE ANÁLISIS Y DISEÑO ESTRUCTURAL

REGLAMENTO DEL GADEST

Universidad Nacional de Ingeniería
Facultad de Ingeniería Civil
Lima – Perú

CAPÍTULO I

NOMBRE Y NATURALEZA

ARTÍCULO I (Nombre):

Esta organización será conocida con el nombre de “ Grupo de Análisis y Diseño

Estructural” de la Universidad Nacional de Ingeniería, en adelante denominado como
“GADEST”, que se regirá por el presente estatuto.

El GADEST tiene las siguientes características:

Democrático porque el mecanismo que definen este estatuto para su funcionamiento

interno buscan que se imponga la voluntad de la mayoría de sus miembros en un
ambiente de respeto a las visiones minoritarias, además porque debe velar por un
entorno de carácter democrático.

Participativo porque es su deber impulsar e incorporar, a través de múltiples canales,

la participación de los estudiantes.

Autónomo porque en la toma de sus decisiones sólo intervienen sus propios miembros.

Pluralista porque debe velar por el respeto a todas las visiones que existan entre sus
miembros y en su entorno, su riqueza reside en la pluralidad de opiniones.

ARTÍCULO II (Naturaleza):

El GADEST es una organización académica estudiantil sin fines de lucro.

 CAPÍTULO II

REQUISITOS PARA LA MEMBRESÍA

ARTÍCULO I

Todo estudiante (pregrado o postgrado) o egresado de la Facultad de Ingeniería Civil

de la Universidad Nacional de Ingeniería (FIC UNI), con interés en la rama de
estructuras, está facultado para convertirse en miembro afiliado del GADEST.

ARTÍCULO II

Los miembros del GADEST se ubicaran en dos categorías: activos y no activos.

ARTÍCULO III

Miembros Activos: Se denominan miembros activos para efecto del presente estatuto,
a los estudiantes regulares de (pregrado y posgrado) de la facultad de ingeniería civil,
que no pertenezcan a otros grupos académicos y deberá tener al menos un 70% de
participación del total de actividades realizadas por el GADEST dentro de un ciclo
académico y cumplen con los criterios de asistencias que se definirá más adelante en el
CAPÍTULO VI.

ARTÍCULO IV

Miembros No Activos: Se denominan miembros no activos para efectos del presente

estatuto, a aquellos estudiantes que tengan al menos un año de participación como
miembros activos en el GADEST y que posean alguna de las siguientes características:
que sean irregulares de (pregrado y posgrado) de la facultad de ingeniería civil, que
pertenezcan a otros grupos académicos, que no cumplan con el porcentaje de
participación descrito en el ARTÍCULO III, o que no cumplan con los requisitos de
asistencias del CAPÍTULO VI, tendrán beneficios de ser GADEST en lo que respecta a
reuniones, talleres, seminarios, conferencias y demás beneficios; sin embargo, no podrá
participar en la toma de decisiones del grupo.

ARTÍCULO V

El único motivo que impedirá la participación de un miembro afiliado en una actividad

del GADEST será las cargas académicas personales o motivos de fuerza mayor del
miembro en cuestión. Motivo por el cual se hará efectiva la verificación de dicha
responsabilidad o carga académica del miembro, mediante una sustentación adecuada
y fiable de la misma.
 CAPÍTULO III

DIRECCIÓN

ARTÍCULO I

Las autoridades del GADEST son: La Asamblea General de Miembros, la Junta

Directiva

Sección Primera: De la Asamblea General de Miembros

ARTÍCULO II

La Asamblea General de Miembros es el órgano superior del grupo y está constituido

por los miembros activos reunidos en número tal que conformen el quórum establecido,
cada miembro activo participa en igualdad de derechos sin ninguna consideración
adicional.

ARTÍCULO III

Quórum: el quórum de la Asamblea lo constituyen la asistencia o representación de la

mitad más uno del total de los miembros. Si a la hora señalada para su iniciación no se
hubiera integrado este quórum, la Asamblea podrá sesionar quince minutos más tarde,
con el mismo temario; las decisiones serán válidas con un número de miembros
presentes o representados no inferior al 30% de los miembros.

Sección Segunda: Junta directiva y Funciones

ARTÍCULO IV

Es el órgano ejecutivo del GADEST y su coordinador general. Está conformado por tres
miembros del grupo: Presidente, Vicepresidente y Secretario.

ARTÍCULO V Las funciones son:

 Coordinar al GADEST en su accionar.

 Representar al GADEST ante la FIC UNI, las autoridades de la Facultad, de la

Universidad, y frente a la comunidad en general.

 Presentar a la Asamblea General de Miembros, una semana después de

comenzado el ciclo académico y una semana antes de finalizar su periodo en el
cargo, una cuenta de actividades realizadas por el GADEST.

ARTÍCULO VI

Los miembros de la junta directiva serán elegidos por votación de todos los integrantes
del GADEST.

ARTÍCULO VII

Todo miembro afiliado tiene el deber de votar por los representantes. Asimismo tiene el
derecho de auto proponerse para un cargo respectivo, o el de nombrar a quién
considere idóneo para un cargo dentro del GADEST.

ARTÍCULO VIII

La elección de los representantes, se realizará por votación, la cual será efectuada una
vez al año, razón por la cual cada cargo tendrá una duración máxima equivalente a un
año académico.

ARTÍCULO IX

El máximo representante será el presidente, es el portavoz oficial del GADEST ante las
autoridades de la Facultad y ante la comunidad en general.
Deberá tener la capacidad de planear y determinar su equipo de trabajo, de unirlo y
guiarlo hacia el mismo fin. Será responsable de que todos los elementos del GADEST
se mantengan hacia el mismo objetivo.

ARTÍCULO X

Será obligación del presidente convocar las reuniones ordinarias del GADEST y, en
caso de ser necesario, reuniones extraordinarias para temas emergentes.

ARTÍCULO XI

Es requisito obligatorio para la presidencia, haber aprobado el curso de Análisis

Estructural I y tener un tiempo de afiliación no menor a un año.
Quedarán vetados como aspirantes a este cargo, los miembros no activos.

ARTÍCULO XII

Cualquier acto grave de irregularidad del manejo del mandato del Presidente, se
sancionará con la pena máxima, es decir será expulsado de manera inmediata y
permanente del GADEST.

ARTÍCULO XIII

No podrá haber reelección de la presidencia.

ARTÍCULO XIV

Los demás cargos no estarán sujetos a la condicional de la reelección, es decir la

permanencia o no permanencia en estos cargos serán impuestas simplemente por
votación de los miembros del GADEST, en las respectivas elecciones.

ARTÍCULO XV

El segundo cargo al mando del grupo, será el vicepresidente, será el brazo derecho del
presidente, deberá fungir como un enlace para los demás y, al igual que el Presidente,
deberá ser responsable y eficaz, capaz de decidir cuando el Presidente no pueda
hacerlo.

ARTÍCULO XVI Funciones del vicepresidente

  Será el encargado de fiscalizar directamente las gestiones realizadas por el
Presidente.
 Ante la ausencia temporal del presidente, hacer uso de sus facultades y
obligaciones
 Ante la ausencia definitiva del Presidente, asumir dicho puesto y designar al
nuevo Vicepresidente dentro de los miembros activos en el GADEST aún y
cuando no formen parte de la junta directiva.

ARTÍCULO XVII

Es requisito obligatorio para la vicepresidencia, haber aprobado el curso de Resistencia

de Materiales y tener un tiempo de afiliación no menor a un año. Quedarán vetados
como aspirantes a este cargo, los miembros no activos

ARTÍCULO XVIII

Las labores conjuntas del presidente y vicepresidente, deberán ayudar constantemente

al desarrollo y buena pro de las áreas de organización del grupo, las cuáles serán
descritas posteriormente.

ARTÍCULO XVIII

Secretario deberá ser organizado y llevará un orden en las reuniones, para lo cual
tomará nota de los puntos tratados en la misma y realizará, al final, una minuta con los
puntos que se trataron, para que los miembros del GADEST que no hayan asistido
estén enterados de lo acontecido. Además, llevará un control de las actividades del
GADEST y mantendrá informados a los miembros sobre las reuniones y actividades
que se presenten.
 CAPÍTULO IV

ÁREAS INTEGRANTES DEL

GRUPO

ARTÍCULO I

Las áreas que integrarán desde sus inicios serán las siguientes:

Área de Investigación:

Está encargada de promover el interés por realizar investigaciones vinculadas a la rama

de estructuras, así como el uso de nuevas tecnologías en el cálculo y diseño de
estructuras.

Área de Informática y Publicidad:

Velará por la difusión vía web de los acontecimientos directamente vinculados al grupo.
Hará publicidad de los trabajos, materiales académicos e investigaciones realizadas por
el grupo. A fin de mantener informada a la comunidad académica universitaria y
público en general sobre lo que viene logrando y realizando este grupo estudiantil.

Área de Logística y Economía:

Se encargará de recepcionar, almacenar y distribuir los recursos, de manera

estratégica. Permitiendo cumplir con los objetivos planteados pues así se tendrá los
recursos que necesitamos, en el tiempo estimado, evitando retrasos y
complicaciones. También será el encargado de la presentación del balance general por
ciclo.

Área de Recursos Humanos:

Se ocupa de seleccionar, comprometer, formar, emplear y retener a los colaboradores

del grupo. Acciones las cuales se ven plasmadas en la convocatoria de nuevos
miembros para los grupos estudiantiles, y luego realizándoles un seguimiento. Además
de realizar charlas de emprendimiento y liderazgo para la formación profesional de
nuestros miembros.

Área de Relaciones Exteriores y Eventos:

Su misión será de crear vínculos con entidades, tales como el Centro de

Investigaciones Sísmicas y Mitigación de Desastres (CISMID) o el Laboratorio de
Ensayo de Materiales (LEM) entre otros. Así también, tener contacto con grupos
académicos de la UNI o grupos de otras universidades orientados a la ingeniería
estructural. Además, deberá de contactar con docentes para la realización de eventos
tales como talleres, curso o ponencias.

ARTÍCULO II

Es deber de cada miembro afiliado pertenecer a por lo menos un área de trabajo.

ARTÍCULO III
Cada área contará con su respectivo Jefe de Área.

ARTÍCULO IV

La elección de los jefes de áreas se harán también por votación (serán en las mismas
elecciones de los representantes del grupo).

ARTÍCULO V

Solo podrán ser jefes de área los miembros activos al GADEST. Quedan vetados para
ser jefes de área todos aquellos miembros no activos.

ARTÍCULO VI

La ocupación de un cargo como representante, no vetará la posibilidad de ser elegido

como Jefe de Área.

ARTÍCULO VII

No será permitida la elección de un mismo miembro afiliado, como jefe de dos o más
áreas del GADEST.

ARTÍCULO VIII

Es requisito obligatorio que el jefe del área de Recursos Humanos pertenezca por lo
menos al tercio superior de la FIC UNI y haber aprobado Análisis Estructural I.

ARTÍCULO IX

Es requisito obligatorio que el jefe del área de investigación pertenezca por lo menos
al tercio superior y haya aprobado o se encuentre cursando el curso de Ingeniería
Sismorresistente y Prevención de Desastres.
 CAPÍTULO V

REUNIONES, ACUERDOS Y
CONVOCATORIAS

ARTÍCULO I

Habrá un mínimo de dos reuniones por ciclo académico de la FIC UNI, obligatoriamente
habrá una reunión empezado el semestre académico y la otra a fin del ciclo respectivo.

ARTÍCULO II

Las demás reuniones, serán establecidas en función de la coyuntura de la agenda de

actividades del GADEST.

ARTÍCULO III

Los acuerdos tomados en una reunión se harán efectivos, si se cumple el quórum.

ARTÍCULO V

Las convocatorias de afiliación al GADEST se realizarán a inicios de cada ciclo

académico de la FIC UNI, las convocatorias serán realizadas por los miembros afiliados
del GADEST para dicho periodo de tiempo.

ARTÍCULO VI

Se tendrá que permanecer un año como miembros activos para poder tener la
posibilidad de ser miembros no activos. Al no cumplir con el CAPÍTULO VI de asistencias
y puntualidad, de no tener un año y no cumplir con este CAPÍTULO se tendrá que quitar
su carácter de membresía, pudiendo postular nuevamente en la convocatoria del ciclo
siguiente.
 CAPÍTULO VI

ASISTENCIAS Y PUNTUALIDAD

ARTÍCULO I

Se tomará asistencia con puntualidad a los miembros activos y no activos para todas
las reuniones tanto ordinarias como extraordinarias, para todas las clases, talleres y
conferencias a las que se haya comprometido apoyar y para todas las actividades de
cualquier carácter en las que se haya comprometido apoyar.

ARTÍCULO II

Se tolerarán hasta un máximo de 3 inasistencias de carácter injustificado por ciclo

académico, de haber una inasistencia injustificada más, el miembro pasará a ser no
activo en caso de cumplir con un año de membresía activa, en el caso de los que
recién han sido integrados del grupo, será removida su membresía del GADEST,
teniendo posibilidad para éstos de participar en la siguiente convocatoria.

ARTÍCULO III

Las justificaciones deben de cumplir con el carácter especificado en el ARTÍCULO V

del CAPÍTULO II, con un mínimo de 12 horas previas para justificar su inasistencia
con la Junta Directiva o el Jefe de su Área, teniendo éste último 6 horas de tolerancia
para mandar la lista de miembros que se han justificado con ellos dirigido hacia la
Junta Directiva.

ARTÍCULO IV

En el caso de miembros no activos se considerara su asistencia para volver a ser

considerados como miembros activos según el ARTÍCULO III DEL CAPÍTULO II.

ARTÍCULO V

La tolerancia con respecto a las tardanzas será de hasta 20 minutos, de saber que no
se podrá llegar temprano se deberá avisar con una anticipación de 2 horas, y se le
extenderá la tolerancia hasta 1 hora, en caso de no haberse fijado límite de duración
del motivo de dicha asistencia; por otro lado en caso de haberse fijado límite, es decir
caso contrario, se le extenderá la tolerancia hasta la mitad del tiempo que dure para
no ser considerado como tardanza.

ARTÍCULO VI

Si un miembro acumula 5 tardanzas, serán consideradas éstas como 1 inasistencia

injustificada.
 CAPÍTULO VII

REFORMA DEL ESTATUTO

ARTÍCULO I

Reforma Estatutos. La reforma a los estatutos será sometida por la Junta Directiva a
consideración de la Asamblea General, acompañada de su exposición de motivos.
Cualquier reforma o modificación de los estatutos podrá ser presentada a la junta
directiva por cualquiera de los miembros activos del grupo con el respaldo de por los
menos el 30 % de los miembros.

ARTÍCULO II

Corresponde a la Junta Directiva reglamentar lo relativo a la forma en que se llevará a

cabo los debates sobre reforma y modificación de estatutos.