ENCUESTA

ESTIMADO DIRECTOR (A) LA INFORMACION REAL QUE USTED BRINDE, TIENE CARÁCTER DE DECLARACION JURADA, LA
MISMA QUE NOS SERVIRÁ PARA APOYARLE EN SU GESTION, POR LO QUE DEBE MARCAR EL NIVEL DE IMPLEMENTACIÓN
EN SU IE.

DIRECTOR (A):

INSTITUCION EDUCATIVA:
Nivel de Implementación de los
indicadores
Procesos de la IE Indicadores (La Institución Educativa ….) Fuentes de Verificación
En Inicio En Proceso Logrado
Cuenta con PEI elaborado con la participación de la
PEI, actas,
comunidad educativa (Equipo directivo, docentes,
comunicaciones escritas,
personal administrativo, estudiantes y padres/madres de
DESARROLLAR PLANEAMIENTO

registro fotográfico.
familia).
PCIE, documentos de
INSTITUCIONAL

Tienen un PCI que oriente< los procesos pedagógicos a

programación curricular
través de la diversificación curricular.
diversificados.
PAT, instrumentos de
Tiene un PAT que establece a actividades anuales en
acompañamiento y
función a los compromisos de gestión escolar
monitoreo, actas.
Posee un RI que establece las funciones derechos,
RI, actas resoluciones,
sanciones y estímulos de los integrantes de la comunidad
normas vigentes.
educativa.
DIRECCION Y LIDERAZGO

GESTIONAR RELACIONES
INTERINSTITUCIONALES

Implementa proyectos y programas de instituciones Actas, acuerdos,

públicas y privadas considerando los objetivos de la IE. proyectos, PEI y PAT.

Promueve3 alianzas interinstitucionales y/o comunitarias Acuerdos, actas,

para alcanzar los objetivos de la IE. comunicaciones escritas.

Realiza e implementa acuerdos de beneficio mutuo con Libro de actas, PEI y

organizaciones y/o representantes de la comunidad. PAT.

Realiza de forma oportuna y pertinente las acciones de Plan de Monitoreo, PAT,

monitoreo a las actividades de los procesos que se Fichas de Monitoreo,
EVALUAR LA GESTION ESCOLAR

desarrollan en la IE. Informes.

Evalúa los resultados del funcionamiento de la IE. Informe de Gestión

Reconociendo sus avances y limitaciones. Anual, PEI y PAT.

Implementa mecanismos y estrategias de mejora continua

del funcionamiento de la IE. Garantizando la PEI, PAT,PCI, PCA.
sostenibilidad del servicio educativo prestado.

Brinda información en forma periódica a la comunidad

PAT, Informe de Gestión
educativa acerca de los resultados de aprendizaje y
Anual.
gestión de la IE.

Nóminas de matrícula, ficha

Organiza y realiza oportunamente el proceso de de matrícula, Actas de
DESARROLLO PEDAGOGICO Y

matrícula, brindando información acerca de la trayectoria evaluación, constancias de

GESTIONAR LA MATRICULA
CONVIVENCIA ESCOLAR

escolar de las y los estudiantes. vacantes, material de

difusión.

Organiza y realiza oportunamente el proceso de

Nóminas de matrícula, actas
ratificación de la matricula, asegurando la permanencia de
de evaluación, constancias.
las y los estudiantes.

Asegura la permanencia del estudiante en el sistema Constancia de vacante,

educativo, mediante la atención oportuna durante el Resolución directoral, Nómina
recibimiento y otorgamiento de traslados. de matrícula.
 PREPARAR CONDICIONES PARALA
GESTION DE LOS APRENDIZAJES
Organiza y realiza oportunamente el proceso de
matrícula, brindando información acerca de la trayectoria
escolar de las y los estudiantes.

Organiza y realiza oportunamente el proceso de Ficha única de matrícula,

ratificación de la matricula, asegurando la permanencia de Nómina de matrícula y
las y los estudiantes. horario escolar.

Organiza y verifica la distribución de espacios para

asegurar los procesos pedagógicos.

Plan de monitoreo,
FORTALECER EL DESEMPEÑO DOCENTE

acompañamiento y
Implementa estrategias de trabajo colegiado permanentes
supervisión, fichas de
entre los docentes de la IE.
monitoreo, diario de campo,
actas de compromiso. PAT.

Realiza investigaciones e innovación pedagógica Proyectos de innovación

relacionados a la gestión de los aprendizajes y gestión pedagógica, investigaciones,
escolar. informes.

PAT, programa de
Implementa acciones de acompañamiento y monitoreo acompañamiento, Ficha de
pedagógico para mejorar la gestión de los aprendizajes. acompañamiento y monitoreo
informes.

PCI, PCA, Unidad didáctica,

Asegura y garantiza la realización de las sesiones de
sesiones de aprendizaje,
aprendizaje, considerando la secuencia didáctica y
Fichas de monitoreo, PAT,
utilizando estrategias pedagógicas.
Libro de actas.

Implementa actividades de refuerzo escolar a estudiantes Plan de reforzamiento

GESTIONAR APRENDIZAJES

que muestran dificultades de aprendizaje. escolar, Informes, PAT

Registro de atención al
Realiza acciones de tutoría o acompañamiento integral al
estudiante, Cuaderno de
estudiante.
atención al padre de familia.
DESARROLLO PEDAGOGICO Y CONVIVENCIA ESCOLAR

Instrumentos de evaluación,
Evalúa el rendimiento y desempeño de sus estudiantes, registro auxiliar, tarjeta de
en función a los aprendizajes esperados. información-informe de mis
progresos.
Boletos informativos, registro
auxiliar, registro oficial, actas
Emite de manera oportuna registros y certificados del
consolidadas de evaluación
aprendizaje de los estudiantes.
integral, constancias y/o
certificados de estudios.
GESTIONAR LA CONVIVENCIA ESCOLAR Y LA PARTICIPACION

Resolución Directoral de la IE
Cuenta con un Comité de Tutoría que establece de que reconoce e instala el
manera consensuada normas de convivencia que forman Comité de Tutoría,
parte del Reglamento Interno. Orientación Educativa y
Convivencia Escolar, RI.

Cuaderno de incidencias,
Desarrolla estrategias y espacios para brindar soporte
Acceso a Plataforma
emocional y protección a las y los estudiantes y a la
SISEVE, Jornadas de
comunidad educativa.
integración.
Cuenta con espacios que promueven la participación y
RD de conformación, actas,
organización estudiantil (Municipio escolar, consejo
informes.
estudiantil y otros).
Cuenta con mecanismos para involucrar a las familias en
el aprendizaje de sus hijos (Escuela de padres, reuniones Actas, comunicaciones
de atención personalizada, actividades por el inicio del escritas, registro fotográfico.
año escolar).
 Comunicaciones escritas,
Organiza y supervisa la jornada laboral del personal para registro de asistencia
garantizar la provisión del servicio educativo. (tarjeteros, marcados
biométrico, etc) e informes.
ADMINISTRAR RECURSOS HUMANOS

Instrumentos de evaluación,
informes, comunicaciones
Acompaña y monitorea el desempeño laboral del personal escritas, Plan de
de la IE para identificar fortalezas y debilidades. acompañamiento, monitoreo
y supervisión, RD de
felicitación, PEI, PAT.
Gestiona e implementa actividades relacionadas al
Plan de Fortalecimiento de
fortalecimiento de capacidades del personal de la IE para
Capacidades, PEI, PAT.
la mejora de la calidad del servicio educativo.

Reporte de horas, informes

Controla y reporta de forma oportuna el cumplimiento de
(tarjeteros, marcador
la jornada laboral del personal.
biométrico, etc).
SOPORTE AL FUNCIONAMIENTO DE LA IE.

CONSERVAR INFRAESTRUCTURA

Organiza e implementa acciones de limpieza y

mantenimiento de los servicios básicos e infraestructura,
Y SERVICIOS BASICOS Y

Avisos, comunicaciones
COMPLEMENTARIOS

garantizando espacios saludables. escritas, rol de limpieza del

personal de servicio, reporte
Realiza, administra y evalúa la implementación de Wasichay.
servicios complementarios.

Rol de cuidado de la IE, Plan

Adopta medidas de seguridad y/o gestión del riesgo de
de gestión de riesgo de
desastres en la IE.
desastres.

Cuenta con información sobre la cantidad y estado de los

ADMINISTRAR LOS BIENES,
RECURSOS Y MATERIALES

Inventario, reportes, informes,

bienes, recursos y materiales educativos, informando
SIGA.
acerca de las altas y bajas.
EDUCATIVOS

Implementa mecanismos y procedimientos para la

Protocolos, informes,
distribución y preservación de los bienes, materiales y
comunicaciones formales.
recursos educativos.
ADMINISTRAR

ECONOMICOS

Informe de gastos, registros

RECURSOS

Programa y ejecuta los gastos de la IE de manera de ingresos y egresos

planificada garantizando una gestión transparente. económicos, comprobantes
de pago.