1.

Liderazgo empresarial

El liderazgo empresarial consiste en la capacidad de dirigir e influir en los comportamientos de los

componentes de la empresa, integrándolos dentro de ella, para conseguir unos objetivos comunes
que son los objetivos de la empresa o negocio. Para ello, es bueno elegir el tipo de liderazgo más
adecuado para la empresa y obtener un buen equilibrio entre las necesidades individuales y
empresariales.

2. Liderazgo autocrático

Es el tipo de líder que ordena y espera que se hagan caso a sus órdenes. Es positivo y dogmático,
dirige mediante la capacidad de ofrecer recompensas o castigos, son los principales métodos en
que se basa para esperar obediencia.

3. Liderazgo democrático

El líder democrático toma decisiones consultando con los subordinados, de manera que las
decisiones y acciones son consultadas fomentando la participación de los trabajadores