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ICBF Programa Vigilancia Epidemiologica Ocupacional de Prevención Del Riesgos Psicosocial PDF
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P1 01/03/13
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PROCESO GESTIÓN HUMANA PP226.MPA1.P1 01/03/13
1. Tabla de contenido:………………………………………………………………………… 2
2. Objetivo: ................................................................................................................................... 4
2.1. Objetivo general: ............................................................................................................ 4
2.2. Objetivos específicos: .................................................................................................. 4
3. Alcance: .................................................................................................................................... 5
4. Desarrollo: ................................................................................................................................ 5
4.1. Determinación del riesgo en la población trabajadora: ....................................... 5
4.1.1. Necesidad sentida: ................................................................................................ 5
4.1.2. Hallazgos previos:.................................................................................................. 6
4.1.3. Medición del riesgo psicosocial: ....................................................................... 6
4.2. Lineamientos de intervención del riesgo: ............................................................... 6
4.2.1. Intervenciones en la población trabajadora: .................................................. 7
4.2.1.1. Casos sospechosos: ..................................................................................... 7
4.2.1.2. Casos probables: ........................................................................................... 7
4.2.1.3. Casos confirmados:....................................................................................... 8
4.2.2. Intervenciones relacionadas a otros factores de riesgo ocupacional: .... 8
4.2.3. Intervenciones relacionadas a la organización y la dirección ................... 9
4.3. Cronograma de actividades: ....................................................................................... 9
4.3.1. Aplicación del instrumento de medición: ........................................................ 9
4.3.1.1. Programación de agenda y logística: ....................................................... 9
4.3.1.2. Acciones de sensibilización:..................................................................... 10
4.3.1.3. Difusión y comunicación de la agenda: ................................................. 10
4.3.1.4. Aplicación del instrumento: ...................................................................... 10
4.3.1.5. Obtención de la información: .................................................................... 10
4.3.2. Determinación del diagnóstico de salud mental: ........................................ 11
4.3.2.1. Procesamiento de la información: ........................................................... 11
4.3.2.2. Análisis de la información: ........................................................................ 11
4.3.2.3. Conclusiones e identificación de casos: ............................................... 11
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2. Objetivo:
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3. Alcance:
4. Desarrollo:
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Una vez realizadas en las regionales y los centros zonales las acciones
de sensibilización hacia los colaboradores, los profesionales SySO de
cada regional serán los encargados de difundir las fechas, los horarios,
los sitios y la metodología para responder en línea las tres encuestas del
instrumento de medición del riesgo psicosocial.
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4.3.3.1. En la población:
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5. Anexos:
Programa de vigilancia
epidemiológica ocupacional de
prevencion del riesgo psicosocial
Relacionadas a la
Lineamientos de En la poblacion Relacionadas a otros
organizacion y la
intervencion del riesgo trabajadora factores de riesgo
direccion
Condiciones
A casos sospechosos Direccion General
ergonomicas
Condiciones locativas y
A casos probables Direcciones Regionales
fisicas
Determinacion del
Cronograma de Aplicacion del Ejecucion de Evaluacion de Ajustes en las
diagnostico de salud
actividades instrumento de medicion intervenciones resultados estrategias
mental
Al nivel
Difusion y comunicacion Con relacion a la Socializacion de De lo socializado a las
Conclusiones e que
de agenda administracion y la hallazgos y Direcciones y
identificacion de casos correspon
direccion recomendaciones Coordinaciones
da
Formulacion de
Aplicacion del
recomendaciones de
instrumento
intervencion
Obtencion de la
informacion
De terceros De terceros
Generacion periodica de
reportes
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el que requiere mas refuerzo y apoyo directivos en este tipo de actividades. Todos
institucional. Se percibe mayor organización los grupos sugieren la continuidad del
en distribución de tiempo generando proceso de apoyo psicosocial iniciado con el
aumento de productividad. En todos los fin de fortalecer los logros obtenidos. En
centros zonales se evidencia un todos los centros zonales se manifestó la
fortalecimiento en sus niveles de necesidad de generar mayor consciencia
autoestima y auto cuidado, auto cuidado frente al impacto de la solidaridad y
físico, conciencia manejo de estrés y cooperación al interior de los equipos.
fortalecimiento de estilo comunicativo; las Implementación de intervenciones
estrategias de autorregulación, individual y terapéuticas a nivel individual en asocio con
de grupo han sido funcionales. las EPS y la ARP.
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