Introduccion

Toda empresa multinacional se vale de ciertas técnicas y elementos que losayudan a

desempeñarse de la mejor manera posible. Uno de estos elementos,el cual es sumamente
importante pero poco mencionado, es la cultura, tantodel país de origen como de las naciones en
las que se incursionará. El tema haido tomando fuerza en los últimos años, sin embargo, existen
empresas que aúnno consideran este elemento como importante. Es necesario exponer
casosverídicos de fracasos, pero también éxitos gracias al óptimo conocimientocultural con el que
cuentan y que aplican correctamente a su administración.

Si bien, todos tenemos una idea básica acerca de lo que significa el

término organización, no siempre podemos definirlo adecuademente.
Sin embargo, en el contexto empresarial es importante tener una idea
cabal acerca de lo que significa este término para poder referirnos con
propiedad, ya sea, a una entidad (organización con o sin fines de lucro) o
a una determinada actividad (la organización de una empresa, un evento
u otro).

Por ello, en el presente artículo se brinda la definición de

organización desde distintos puntos de vista (tanto de autores como de
instituciones), con la finalidad de brindar al lector una idea más amplia
acerca del significado de este importante término.
 EJERCICIO SEMANA 2
EL MUNDO DE LAS ORGANIZACIONES:
GLOBALIZACIÓN, TECNOLOGÍA Y ÉTICA

APELLIDOS: _______________________________NOMBRES: ___________________________

CARNÉ: __________________ CEI: ________________________FECHA: ___________________

TUTOR:_______________________________________ NOTA: __________________________

INSTRUCCIONES: Lea cuidadosamente las preguntas, realice el análisis correspondiente y

responda según considere correcto.

1. Explique por qué la globalización es el fundamento del mundo actual de los negocios.
Porque ha forjado una red de vínculos globales en todo el mundo que no unen a todos los
países, instituciones e individuos-muchos más que antes, Estos vínculos de vida en una
manera sin precedentes.
Es un proceso de expansión económica que derriba todas las barreras para el intercambio
económico y la competividad, sea social, cultural, ambiental, ético, legal, financiero y
políticas.
Obliga a competir en el mercado mundial para crear formas de desarrollo económico
sustentable y evitar las fuerzas destructivas de la competencia, a medida que la
organización se globalicen la administración estratégica adquirirá más importancia para
alcanzar una posición de ventas.

2. Comente la importancia de tecnología como plataforma de los negocios.

La tecnología esta revolucionando el mundo de los negocios es indispensable que toda la
organización esté al tanto y valla de la mano de esta. Internet está cambiando no solo la
manera en que los clientes, los proveedores y las compañías interactúan, sino también de
la manera en que las organizaciones trabajan internamente para generar mayor
innovación y eficiencia, la tecnología agiliza el trabajo del personal y hace que esta sea
exacta e influye mucho en la globalización de la empresa.
3. ¿Por qué la diversidad es fundamental en el mundo de los negocios?
La diversidad en un grupo de trabajo permite el ingreso de
nuevas ideas de empleados de diferentes orígenes que
ayudan a promover el desempeño de la organización. Este
principio es utilizado por muchas de las empresas más exitosas
del mundo.
la importancia de buscar diversidad de empleados y las
estrategias es en su proceso de selección de personal para
garantizar un grupo diverso de trabajadores.

4. Comente sobre la ética de las organizaciones.

La ética de las organizaciones es el conjunto de principios morales o valores que definen lo

que es correcto o incorrecto para una persona o grupo o incluso para una organización.
Cuando los miembros aceptan sujetarse a tales principios y valores se considera que su
comportamiento es 0tico. La 0tica en las organizaciones La ética en la empresa desde
luego que a1ecta a la calidad de los productos o servicios de una empresa- e incluye en la
productividad y en los precios- pero intentar aplicar la directamente a estas cuestiones por
el tipo de cultura en Guatemala podría resultararti2cial- porque casi no se lleva a cabo

5. Hable del concepto de organización.

Una organización es un sistema cuya estructura está diseñada para que los
recursos humanos, financieros, físicos, de información y otros, de forma
coordinada, ordenada y regulada por un conjunto de normas, logren determinados
fines.
la organización es "la acción y el efecto de articular, disponer y hacer operativos
un conjunto de medios, factores o elementos para la consecución de un fin
concreto.
la "organización es, a un mismo tiempo, acción y objeto. Como acción, se entiende
en el sentido de actividad destinado a coordinar el trabajo de varias personas,
mediante el establecimiento de tareas, roles o labores definidas para cada una de
ellas, así como la estructura o maneras en que se relacionarán en la consecución
de un objetivo o meta