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1. Los de personalidad
2. Los de aptitud o eficiencia
Los primeros sólo se citan muy brevemente, teniendo un valor informativo concerniente
al carácter está demostrado que falsearlos no haría más que causarte trastornos en el
momento de la selección. Los Test de Aptitud que miden el área de la memoria son:
Test de razonamiento
Test de comprensión verbal
Test de personalidad
Test de aptitudes
Test de aptitud en el razonamiento para el soporte no verbal.
Test de memoria
Test de motricidad destreza y habilidad.
Test de reacciones psicomotrices.
Test aptitudes sensoriales.
Test de creatividad.
TEST DE CREATIVIDAD.
Material de la prueba :
10 Tarjetas con imágenes (carro, casa, árbol, fiesta, tigre, reloj, idea, mujer, hombre,
ciencia)
8 Tarjetas con palabras (ardor, situación, espeluznante, maravilla, compulsión,
satisfacción, alegría, confusión)
6 Tarjetas de colores (verde, rojo, amarillo, azul, blanco, negro)
Fluidez verbal
Fluidez de ideas
Flexibilidad espontánea
Fluidez de asociación
Fluidez de expresión
Originalidad
Sensibilidad a los problemas