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REGISTRO NACIONAL

DEL PERSONAL
DE LA SALUD
2016

Informacin de Recursos
Humanos en el Sector Salud
Direccin General de Personal de la Salud

Observatorio de Recursos Humanos en Salud


Informacin de recursos humanos en salud: Per 2016 / Ministerio de Salud. Direccin General de Personal de la Salud. Observatorio de Recursos Humanos en Salud
- Lima: Ministerio de Salud; 2016.
xx p.; ilus., tab., graf.; (Serie Bibliogrca Informacin de Recursos Humanos en Salud; Nxx)

RECURSOS HUMANOS EN SALUD / FORMACIN DE RECURSOS HUMANOS / EMPLEOS RELACIONADOS CON SALUD, estadstica & datos numricos / GRUPOS
PROFESIONALES, estadstica & datos numricos / NECESIDADES Y DEMANDAS DE SERVICIOS DE SALUD, estadstica & datos numricos

Hecho el Depsito Legal en la Biblioteca Nacional del Per No. xxxxxxxxxx


Informacin de Recursos Humanos Sector Salud, Per 2016
Direccin General de Personal de la Salud.
Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - Lima: Ministerio de Salud; 2016.
Ministerio de Salud
Lima- Per 2017

REVISIN:
Dr. Pedro Daz Urteaga
Dr. Javier del Campo Snchez
Dr. Javier Cesar Loayza Altamirano
Med. Francisco Leonardo Huapaya Jurado
Direccin General de Personal de la Salud.

DISEO Y DIAGRAMACIN:
Tec. Jos Alexander La Rosa Coln
Direccin de Fortalecimiento de Capacidades del Personal de la Salud.

AGRADECIMIENTOS:
Dra. Mara Zoraida Cuzco Ruiz
Dra. Carla Uriarte Alayza
Tec. Julia Rosa Soto Asto
Direccin de Planicacin del Personal de la Salud.
Direccin General de Personal de la Salud.

MINSA, 2017.
Ministerio de Salud
Av. Arequipa N 810, Lima 11-Per
Telf.: (51-1) 3156600 Anexo 5207
http://www.minsa.gob.pe
webmaster@minsa.gob.pe
Edicin 2016
Tiraje: 2,000 unidades
Imprenta: xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Direccin: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Telf. : xxxxxxxxxxxxxxxxx
E-mail: xxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx
Versin digital disponible: http://observatorio.inforhus.gob.pe/bibliograca.html
Dra. PATRICIA JANNET GARCA FUNEGRA
Ministra de Salud

Dra. SILVIA ESTER PESSAH ELJAY


Viceministra de Salud Pblica

Dr. PABLO AUGUSTO LAVADO PADILLA


Viceministro de Prestaciones y Aseguramiento en Salud

Dra. CLAUDIA MARA TERESA UGARTE TABOADA


Directora General
Direccin General de Personal de la Salud
EQUIPO DE GESTIN Lic. CIRO ECHEGARAY PEA Lic. MIRIAM SOLS ROJAS ELABORADO POR:
Director Ejecutivo de la Direccin de Planicacin de Responsable del Equipo de Desarrollo de Capacidades
Personal de la Salud. Lic. MANUEL LUIS CHILCA ALVA
Dr. CLAUDIA MARA TERESA UGARTE TABOADA Ing. WALTER PREZ LZARO
Directora General de la Direccin General de Personal de la Dr. RAFAEL OMAR DOMNGUEZ SAMAMES
Dra. IRMA CARRASCO MEZA Responsable del Equipo de Articulacin Docencia Servicio Med. FRANCISCO LEONARDO HUAPAYA JURADO
Salud
Responsable del Equipo de Organizacin de Personal de
Salud
Dr. PEDRO DAZ URTEAGA Lic. EDITH HUAMN AVILA APOYO TCNICO-DIRECCION GENERAL DE
Director Adjunto Jefa de Equipo de Intervenciones Educativas PERSONAL DE LA SALUD
Dra. MARA ZORAIDA CUZCO RUIZ
Responsable de Planicacin del Personal de Salud
Bach. PAOLO PECHO IMN
Dra. DONATILA VILA CHVEZ Bach. FABRICIO OMAR LOPEZ MEDINA
Coordinadora Tcnica Sec. ELENA RUAS NOGUEIRA
Dr. LIZARDO HUAMN ANGLO
Director Ejecutivo de la Direccin de Formacin de Tec. NADIA LLAMOCA CRDOVA
Dr. JAVIER DEL CAMPO SNCHEZ Capacitacin del Personal de Salud Tec. CESAR IBEZ ROS
Responsable del Equipo de Informacin de Personal de la
Salud
INFORMACIN DE RECURSOS HUMANOS
EN EL SECTOR SALUD 2016
La Direccin General de Personal de la Salud (DIGEP) presenta a ustedes la publicacin "Recursos Humanos en el Sector Salud
2016". Esta edicin, la quinta de esta importante serie de publicaciones, expresa la rearmacin del compromiso de nuestra
Direccin, a travs del Observatorio de Recursos Humanos en Salud, de dar a conocer de manera sucinta la informacin ms
relevante respecto a la situacin actual de los Recursos Humanos en Salud (RHUS) a nivel nacional, teniendo como objetivo el de
poner a disposicin un documento de consulta rpida y pertinente de indicadores ms relevantes en materia de recursos
humanos para los gestores del mbito nacional, regional y local y la sociedad civil en su conjunto.

Al igual que en nmeros anteriores, en esta ocasin se recoge y sistematiza la informacin en materia del recurso humano de las
instituciones del sector salud y en mayor detalle del Ministerio de Salud y los Gobiernos Regionales a travs del Registro Nacional
de Personal de Salud INFORHUS, incluyndose informacin relevante del Servicio Nacional Urbano Marginal de Salud
SERUMS, la del Sistema Nacional de Residentado Medico SINAREME y la de los programas de capacitacin y fortalecimiento del
capacidades de los RHUS.

En esta oportunidad, se ha sistematizado la informacin correspondiente a la Poltica Integral de Compensaciones y Entregas


Econmicas del Personal de Salud al Servicio del Estado D. Leg. N 1153 para lo cual, por primera vez se ha utilizado como
fuente de informacin la base de datos del Aplicativo Informtico del Registro Centralizado de Planillas del Recursos Humano al
Servicio del Sector Publico - AIRHSP del Ministerio de Economa y Finanzas.

Finalmente, expresar a todas las instituciones del sector salud nuestro ms sincero reconocimiento y agradecimiento por el
valioso aporte en la elaboracin de la presente publicacin, la cual permitir tener un mejor panorama para la elaboracin de
estrategias de dotacin de Recursos Humanos en el Sector Salud, como parte del camino de la reforma del sector, que hemos
emprendido en el pas.

Dra. Claudia Maria Teresa Ugarte Taboada


Directora General
Direccin General de Personal de la Salud
Ministerio de Salud

Direccin General de Personal de la Salud 5


SECCIN 1: SECTOR SALUD
La Informacin presentada a continuacin corresponde a las
siguientes instituciones:
Ministerio de Salud (Junio 2016)
Sedes Administrativas
Sedes Asistenciales
Direcciones Regiones de Salud
Gerencias Regionales de Salud
Hospitales Nacionales
Hospitales Regionales

EsSalud (2016)
Sanidades de las Fuerzas Armadas y Policiales (2016)
Sistema Metropolitano de la Solidaridad SISOL (2012)
Ministerio de Educacin (2016)
Sector Privado (2012)
DENSIDAD DE RECURSOS HUMANOS (POR 10,000 HAB.) EN EL SECTOR SALUD SEGN
DEPARTAMENTOS, PER -2016

3,1

Apurmac 42.1 10,33 22,20 9,61


Arequipa 41.7 18,34 17,91 5,40
Tacna 39.8 14,57 17,66 7,57
Lima 39.3 20,27 15,81 3,19
Moquegua 38.7 11,96 19,20 7,51
Madre De Dios 37.4 10,60 18,58 8,26
Callao 35.4 15,48 17,57 2,35
Ayacucho 34.9 7,67 16,78 10,40
Ica 33.5 14,27 14,76 4,50
Huancavelica 32.0 6,94 15,22 9,87
Tumbes 31.0 12,22 12,01 6,78
Amazonas 29.6 7,57 14,51 7,55
Pasco 29.5 7,74 13,84 7,87
Mdico
Lambayeque 28.5 10,76 13,36 4,37
Hunuco 27.4 5,46 13,35 8,60 Enfermero
La Libertad 26.9 12,10 10,87 3,92
Obstetra
Ancash 25.7 7,93 11,67 6,13
Cusco 24.9 8,05 11,79 5,10
Junn 24.0 7,03 11,55 5,41
Ucayali 23.8 6,86 11,05 5,85
Cajamarca 21.9 5,70 10,74 5,50
Puno 21.9 6,26 10,94 4,72
San Martin 18.7 6,15 7,22 5,36
Piura 18.7 6,69 7,73 4,23
Loreto 18.0 5,80 8,17 3,99
Per 31.0 12,70 13,54 4,77

5,00 10,00 15,00 20,00 25,00 30,00 35,00 40,00 45,00

Nota:
Densidad de Recursos Humanos en Salud es la razn de la suma de mdicos, enfermeras y obstetras entre el nmero de habitantes de una determinada regin, expresada por 10 000 habitantes
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Informacin remi da por ESSALUD- 2016
Informacin remi da por la Sanidad de la PNP- 2015
Informacin remi da por la Sanidad de la Marina de Guerra del Per- 2016
Informacin remi da por la Sanidad del Ejercito del Per- 2016
Informacin remi da por la Fuerza Area del Per- 2016
Informacin remi da por el Sector Privado 2012
Informacin remi da por el Ministerio de Educacin- 2016
Informacin remi da por SISOL 2012
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud- DIGEP- MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 7


RECURSOS HUMANOS DEL SECTOR SALUD POR INSTITUCIN SEGN GRUPO
OCUPACIONAL Y CARGO, PER 2016

Sector
GRUPO OCUPACIONAL / CARGO MINSA y Sector
Total % Gob. Regionales ESSALUD PNP FFAA SISOL MINEDU Privado 1/

Per 256 157 100,00 180 314 54 158 6 378 6 607 2 975 165 5 560
Profesionales Asistenciales 120 727 47,13 79 730 29 148 1 621 3 881 1 085 165 5 097
Mdico 39 976 15,61 22 797 11 592 511 868 749 23 3 436
Enfermero 42 650 16,65 27 922 11 129 695 2 006 206 5 687
Obstetra 15 018 5,86 13 383 1 336 88 78 59 0 74
Odontlogo 5 706 2,23 4 005 767 113 215 18 8 580
Bilogo 2 013 0,79 1 824 132 26 26 0 0 5
Ingeniero Sanitario 94 0,04 94 0 0 0 0 0 0
Nutricionista 1 879 0,73 1 288 485 20 39 17 1 29
Psiclogo 2 777 1,08 1 895 383 67 263 18 81 70

Qumico Farmacutico 2 595 1,01 1 885 577 36 50 1 0 46

Qumico 70 0,03 63 6 0 1 0 0 0

Tecnlogo Mdico 4 788 1,87 2 122 2 241 44 212 4 2 163

Mdico Veterinario 273 0,11 272 1 0 0 0 0 0

Trabajadora Social 2 124 0,83 1 424 491 21 123 13 45 7

Tcnicos Especializados 356 0,14 356 0 0 0 0 0 0

Profesionales de la salud no especicado 408 0,16 400 8 0 0 0 0 0

Profesionales Administrativos 13 912 5,43 8 520 4 723 435 104 130 0 0

Tcnicos Asistenciales 59 544 23,25 48 457 9 055 273 1 499 260 0 0

Tcnicos Administrativos 39 503 15,42 27 845 9 460 877 64 1 257 0 0

Auxiliares Asistenciales 9 063 3,54 4 523 1 255 2 226 1 058 1 0 0

Auxiliares Administrativos 12 945 5,05 11 239 517 946 1 242 0 0


No especica 463 0,18 0 0 0 0 0 0 463

Nota:
/ El Sector Privado slo incluye informacin parcial de los establecimientos que lo conforman, ya que solo se consider informacin de 27 clnicas, 36 establecimientos del primer nivel y 105 establecimientos sin categora.
/ Profesionales de la salud no especicados en el Sector privado.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Informacin remi da por ESSALUD - 2016
Informacin remi da por la Sanidad de la PNP - 2015
Informacin remi da por la Sanidad de la Marina de Guerra del Per - 2016
Informacin remi da por la Sanidad del Ejercito del Per - 2016
Informacin remi da por la Fuerza Area del Per - 2016
Informacin remi da por el Sector Privado 2012
Informacin remi da por el Ministerio de Educacin - 2016
Informacin remi da por SISOL 2012
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA

8 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


RECURSOS HUMANOS DEL SECTOR SALUD POR INSTITUCIONES SEGN DEPARTAMENTO,
PER 2016

9 000

Lima 105 134


8 000

7 751
7 692
7 689

7 676
70 000
62 847
60 000
MINSA y Gob. Regionales EsSalud Otros*
50 000
40 000
7 000 27 947
30 000

6 607
20 000
14 340

6 321
6 289

6 255
6 202
10 000

6 005
0
6 000 Lima

5 654

5 272
4 921
5 000 4 785
4 613
4 432

3 831
4 000
3 704

3 386
3 309
3 204

3 174

3 000

2 718
2 338
1 778

1 823

1 822
2 000
1 692

1 682
1 590

1 542

1 374
1 322
1 140
1 110

1 000
774
725

697

690
671

659

613

498
495
492

427

422

383
364

306
281

256
232

216
182

165

149

140
98

96

83
74

53
31
20

8
7

0
3

3
1
Ucayali

La Libertad
San Martin

Junn

Ancash
Moquegua

Tacna

Huancavelica

Ica

Cajamarca

Piura

Arequipa
Madre De Dios

Tumbes

Amazonas
Pasco

Apurmac

Hunuco

Ayacucho

Loreto

Puno

Cusco

Callao

Lambayeque
Nota:
* Incluye informacin de PNP, FFAA, MINEDU,SISOL e informacin parcial del Sector Privado.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Informacin remi da por ESSALUD - 2016
Informacin remi da por la Sanidad de la PNP - 2015
Informacin remi da por la Sanidad de la Marina de Guerra del Per - 2016
Informacin remi da por la Sanidad del Ejercito del Per - 2016
Informacin remi da por la Fuerza Area del Per - 2016
Informacin remi da por el Sector Privado 2012
Informacin remi da por el Ministerio de Educacin - 2016
Informacin remi da por SISOL 2012
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 9


EVOLUCIN CUANTITATIVA DE PROFESIONALES EN EL SECTOR SALUD, PER 1980-2016

45000

40000

35000

30000

25000

20000

15000

10000

5000

0
a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ a/ b/ c/ d/ d/ d/ d/ d/ d/ d/
1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1992 1996 1999 2000 2002 2004 2005 2009 2010 2012 2013 2014 2015 2016

Mdico 12 432 13 542 15 363 16 843 17 276 18 103 19 635 20 031 20 979 21 856 22 857 16 433 24 708 22 949 27 995 29 138 27 532 26 189 25 181 26 762 33 669 35 065 36 596 38 065 39 976
Enfermero 10 665 10 877 12 047 13 150 13 286 13 951 14 709 15 429 16 140 15 796 17 640 11 101 16 139 16 001 17 913 21 351 21 808 23 648 26 786 29 625 33 491 36 094 39 210 39 979 42 650
Obstetra 2 167 2 187 2 320 2 488 2 854 3 114 2 868 3 137 3 338 3 437 3 900 2 306 5 105 6 122 6 619 6 325 7 848 8 309 8 902 9 882 11 533 12 562 14 452 14 445 15 018
Odontlogo 3 536 3 803 3 910 4 030 4 208 4 533 4 675 4 877 5 111 5 331 5 420 1 385 2 622 2 487 3 128 3 190 3 663 4 300 3 332 3 570 4 471 5 045 5 688 5 754 5 706

Nota:
Para el 2014, 2015 y 2016 se incluye informacin referencial del Sector Privado
Fuente:
/ OGEI MINSA Sector Salud
/ Informe Pas: Situacin y Desa o de los RRHH en Salud - ORHUS - IDREH - MINSA 2005
/ El Per respondiendo a los Desa os de la Dcada de los RRHH en Salud - ORHUS - IDREH - 2006
/ Bases de Datos Nacional de Recursos Humanos en Salud 2009 -2016, a junio 2016
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA

10 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


RECURSOS HUMANOS DEL SECTOR SALUD SEGN INSTITUCIN, PER 2016

MINSA Y GOB. REGIONALES; 180 314; 70%

ESSALUD ; 53 158; 21%


TOTAL = 256 157

Fuente: PNP ; 6 378; 3%


Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Informacin remi da por ESSALUD - 2016
Informacin remi da por la Sanidad de la PNP - 2015 FFAA ; 6 607; 3%
Informacin remi da por la Sanidad de la Marina de Guerra del Per - 2016
Informacin remi da por la Sanidad del Ejercito del Per - 2016 SISOL; 2 975; 1%
Informacin remi da por la Fuerza Area del Per - 2016
Informacin remi da por el Sector Privado 2012 MINEDU; 165; 0%
Informacin remi da por el Ministerio de Educacin - 2016
SECTOR PRIVADO; 5 560; 2%
Informacin remi da por SISOL 2012
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA

MDICOS ESPECIALISTAS EN EL SECTOR SALUD POR INSTITUCIONES, PER 2016

MINSA; 8263; 45%


ESSALUD; 6 136; 33%
TOTAL = 18 082

Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Informacin remi da por ESSALUD - 2016
Informacin remi da por la Sanidad de la PNP - 2015
Informacin remi da por la Sanidad de la Marina de Guerra del Per - 2016
Informacin remi da por la Sanidad del Ejercito del Per - 2016
Informacin remi da por la Fuerza Area del Per - 2016
Informacin remi da por el Sector Privado 2012
Informacin remi da por el Ministerio de Educacin - 2016
Informacin remi da por SISOL 2012
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA
FFAA; 607; 3%
SECTOR PRIVADO; 2776; 15%
PNP; 246; 1%

Direccin General de Personal de la Salud 11


SECCIN 2:
MINISTERIO DE SALUD Y
GOBIERNOS REGIONALES
La Informacin presentada a continuacin corresponde a
MINSA y Gobiernos Regionales a junio 2015.
Sedes Administrativas y Asistenciales
Direcciones Regiones de Salud, Gerencias
Regionales de Salud y Direcciones de Salud
Pliegos y Unidades Ejecutoras
Redes y Microredes
Establecimientos de Salud del I, II y III nivel de
atencin

Esta informacin es proporcionada a travs del Aplicativo


Informtico del Registro Nacional del Personal de la Salud
(INFORHUS), el cual se actualiza mes a mes por usuarios
registradores ubicados a nivel nacional.
PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES SEGN
DEPARTAMENTO, PER 2016

Ao
2016

Tcnicos Especializados
Qumico Farmacutico

salud no especicado
Ingeniero Sanitario

Profesionales de la
Mdico Veterinario

Trabajadora Social
Tecnlogo Mdico
Departamento

Nutricionista
Odontlogo
Enfermero

Psiclogo
Obstetra

Qumico
Bilogo
Mdico

Total
Per 79 730 22 797 27 922 13 383 4 005 1 824 94 1 288 1 895 1 885 63 2 122 272 1 424 400 356

Amazonas 1 249 235 493 293 89 44 0 9 38 14 0 18 6 6 2 2


Ancash 2 719 586 1 018 651 142 29 5 55 39 39 0 57 1 46 36 15
Apurmac 2 155 392 906 420 187 70 3 31 61 45 1 6 12 13 8 0
Arequipa 4 215 1 346 1 366 577 248 145 2 101 112 91 7 13 21 146 29 11
Ayacucho 2 910 461 1 085 707 215 196 0 20 59 88 0 4 15 44 10 6
Cajamarca 3 589 695 1 536 804 176 119 1 30 54 74 0 42 18 11 24 5
Callao 2 510 1 086 664 238 103 12 3 36 77 35 1 167 3 66 5 14
Cusco 3 182 754 1 216 638 205 147 0 35 60 65 2 10 3 23 15 9
Huancavelica 1 831 291 708 478 148 42 0 25 61 32 2 16 3 15 4 6
Hunuco 2 362 362 1 010 711 112 13 1 13 68 22 0 6 33 6 1 4
Ica 2 342 708 800 310 174 51 2 36 49 122 1 34 19 8 19 9
Junn 3 035 638 1 200 692 163 25 4 31 59 83 4 43 8 54 11 20
La Libertad 4 004 1 297 1 325 655 115 144 13 83 82 118 3 37 7 65 6 54
Lambayeque 2 568 677 941 444 87 116 0 56 71 34 5 97 10 16 12 2
1/
Lima 26 348 9 923 8 187 2 498 978 305 44 502 648 755 25 1 422 54 729 142 136
Lima Metropolitana 23 517 9 138 7 235 1 952 787 291 38 425 586 711 23 1 384 48 636 136 127
Lima Regin 2 831 785 952 546 191 14 6 77 62 44 2 38 6 93 6 9
Loreto 1 867 440 681 394 127 62 3 11 36 69 5 18 1 7 7 6
Madre de Dios 605 117 227 108 44 37 0 17 20 12 2 6 4 6 4 1
Moquegua 698 140 267 116 49 14 0 23 40 20 0 1 1 23 4 0
Pasco 773 144 281 216 54 13 0 3 28 11 1 10 3 2 0 7
Piura 2 890 720 1 029 717 147 54 4 25 62 38 2 59 7 12 8 6
Puno 3 212 606 1 341 630 199 115 3 92 45 43 0 7 25 91 9 6
San Martn 1 602 396 488 433 90 17 3 13 53 36 0 28 8 4 21 12
Tacna 1 187 284 446 235 67 33 0 19 27 22 1 3 5 26 1 18
Tumbes 696 234 234 148 30 2 1 8 14 1 0 9 0 2 9 4
Ucayali 1 181 265 473 270 56 19 2 14 32 16 1 9 5 3 13 3

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado, tambin SERUMS 2016 - I y 2016 - II.
1
/ El departamento de Lima est conformado por Lima Regin y Lima Metropolitana
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2016
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 13


PROFESIONALES DE CIENCIAS DE LA SALUD AL SERVICIO DEL MINSA Y LOS GOBIERNOS
REGIONALES, PER 2016

Tcnicos Especializados; 356; 0,4%

Trabajadora Social; 1 424; 1,8%

Mdico Veterinario; 272; 0,3%

Tecnlogo Mdico; 2 122; 2,7%


Mdico; 22 797 Total = 79730
28,6%

Qumico; 63; 0,1%

Qumico Farmacutico; 1 885; 2,4%

Psiclogo; 1 895; 2,4%


TOTAL = 74 142 Nutricionista; 1 288; 1,6%

Ingeniero Sanitario; 94; 0,1%

Bilogo; 1 824; 2,3% Enfermero; 27 922


Obstetra; 13 383 35,0%
Odontlogo; 4 005; 5,0% 16,8%

Profesionales de la salud no
especificado; 400; 0,5%

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado, tambin SERUMS 2014 II y 2015 I.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

RECURSOS HUMANOS EN SALUD POR GRUPO OCUPACIONAL EN MINSA Y GOBIERNOS


REGIONALES, PER 2016

Profesionales; 79 644; 47%

No especica; 9; 0%
TOTAL = 170 962

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado, tambin SERUMS 2014 II y 2015 I.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Auxiliares; 17 968; 10%


Tcnicos; 73 341; 43%

14 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


EVOLUCIN CUANTITATIVA DE PROFESIONALES DE LA SALUD EN EL MINSA Y
GOBIERNOS REGIONALES 1978 - 2016

30000

25000

20000

15000

10000

5000

0 a/ a/ a/ a/ a/ a/ b/ c/ d/ e/ f/ g/ h/ i/ j/
1978 1979 1980 1981 1982 1983 2005 2007 2009 2010 2012 2013 2014 2015 2016
Mdico 3 116 3 624 3 510 3 756 4 132 4 339 13 478 14 689 15 039 15 857 18 220 18 724 20 501 20 839 22 797
Enfermero 2 396 2 556 2 848 3 602 3 963 4 131 12 691 13 696 15 795 18 325 20 939 22 666 25 803 25 956 27 922
Obstetra 585 634 757 880 968 1 017 6 951 6 832 7 606 8 442 10 032 10 925 12 804 12 791 13 383
Odontlogo 363 379 478 578 637 669 1 977 1 959 2 083 2 236 2 610 3 186 3 849 3 903 4 005

Fuente:
a/
La salud en el Per: Una etapa crtica 1979-1984. Becerra Hidalgo,Armando
b/
El Per respondiendo a los desafos de la dcada de los Recursos Humanos en Salud : ORHUS - MINSA. 2006.
c/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2007, no incluye sedes administrativas de Redes, DISAS y Diresas
d/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2009 - ORHUS
e/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2010 - ORHUS
f/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2012 - ORHUS.
g/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2013 - ORHUS.
h/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2014 - ORHUS.
i/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2015 - ORHUS, a junio 2015
j/
Base de datos Nacional del MINSA y Regiones 2015 - ORHUS, a junio 2015
Elaborado por : Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 15


MDICOS ESPECIALISTAS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES SEGN
DEPARTAMENTOS, PER 2016

500
459 464
443
450 Lima 1/
5000

400 4000

3000

350 2000 4525

1000
298
300 0

261
250 241
217
194
200
174
163
153
150 131

100
88 92
100 78 84
72
48 53 53
50 33 37
25

0
Moquegua

Apurmac
Madre De Dios

San Mar n

Callao
Hunuco

Puno

Junn

La Libertad
Ancash

Arequipa
Cusco
Amazonas

Cajamarca

Ica
Lambayeque
Piura
Huancavelica

Loreto
Pasco

Ayacucho
Ucayali
Tumbes

Tacna

Total = 8 486

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado,tambin SERUMS 2014 II y 2015-I.
1/
El departamento de Lima est conformado por Lima Regin y Lima Metropolitana
No incluye a Residentes ni certicados por UE (Ao 2015)
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

16 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES SEGN
CONDICIN LABORAL, PER 2016

Otros 2/; 1 376; 2%

CAS; 22773; 31%


Nombrado 1/; 36 283; 49%

TOTAL = 74 142

Nota:
a/
Incluye Residentes y SERUMS
Contratado 728; 725; 1% 1/
Incluye Nombrados y Destacados
2/
Incluye Servicio de Terceros, Contrato Municipal y otros.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA
Contratado 276 a/; 12 985; 17%

MEDICOS, ENFERMERAS, OBSTETRAS Y ODONTOLOGOS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES


SEGN CONDICIN LABORAL, PER 2016
56% 27% 1% 14% 2%

MDICO 11 482 8 126 102 2 386 701


20 829

47% 39% 1%
12% 1%
ENFERMERO 15 014 3 266 196 8830 616
25 953

47% 11% 2% 38% 2%


OBSTETRA 7 455 1 327 217 4081 303
Nota: 12 789
a/
Incluye Residentes y SERUMS
1/
Incluye Nombrados y Destacados
2/
Incluye Servicio de Terceros, Contrato Municipal y otros. 41% 23% 2% 31% 2%
Fuente:
ODONTLOGO 1 927 832 82 1 013 151
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y
3 918
Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud
del Per - DGGDRH - MINSA
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

/ Nombrado / Contratado Contratado CAS / Otros

Direccin General de Personal de la Salud 17


RECURSOS HUMANOS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN ESTABLECIMIENTOS
DEL PRIMER NIVEL DE ATENCIN, PER 2016

10000
9187

9000

Mdico Enfermero Obstetra Odontlogo Tcnico Asistencial


8000

7000 Total = 56 613

6000 5554 5426

4788
5000

3 950
4000
3 242
2 761 2 908 2 988
3000
2 239 2 306
2 093
1 955
2000 1655 1 796
1 570

1000 770 686


656
83
0
I-1 I-2 I-3 I-4

Nota:
Incluye Profesionales SERUMS
No incluye a Personal de Sedes Administrativas
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

18 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


RECURSOS HUMANOS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN ESTABLECIMIENTOS
DEL SEGUNDO Y TERCER NIVEL DE ATENCIN, PER 2016

9000

Total =55 055


Mdico Enfermero Obstetra Odontlogo Tcnico Asistencial
8000 7 759

6 914

7000

6000
5 615

5 231 5 224

5000

3 969
4000

3 224

3000
2 707
2 602

2 130
1 904 1 938
2000
1486

1084
1000
616
473
259 286 338 369
203
134 93 119 86 21 124 43 95 9
0
II-1 II-2 II-E III-1 III-2 III-E

Nota:
Incluye Profesionales SERUMS
No incluye al Personal de Sedes Administrativas
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 19


RECURSOS HUMANOS EN SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES SEGN
QUINTIL DE POBREZA, PER 2016

9000

Mdico Enfermero Obstetra Odontlogo Tcnico Asistencial


Total = 55 055
8000 7 759

6 914

7000

6000
5 615

5 231 5 224

5000

3 969
4000

3 224

3000
2 707
2 602

2 130
1 904 1 938
2000
1486

1084
1000
616
473
259 286 338 369
203
134 93 119 86 21 124 43 95 9
0
II-1 II-2 II-E III-1 III-2 III-E

Nota:
Incluye Profesionales SERUMS
Referencia de Quintil: Mapa de Pobreza 2006 - FONCODES
No incluye al Personal de Sedes Administrativas
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

20 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y LOS GOBIERNOS REGIONALES EN ZONAS
ALEJADAS Y FRONTERAS, PERU 2016

Callao - 0 0

Ica - 13 3433

San Martin - 25 7 8 82

Lambayeque - 53 16 18 13 6

Tacna - 61 11 23 16 11

Tumbes - 62 16 22 22 2

Junn - 109 15 41 43 10

Ucayali - 127 27 55 32 13

Moquegua - 130 30 50 21 29

Lima Regin - 133 27 48 44 14

Ancash - 135 28 53 41 13

Ayacucho - 139 18 70 39 12

Pasco - 141 22 53 50 16

La Libertad - 169 36 63 48 22 Total = 5 308


Cajamarca - 178 31 87 50 10

Apurmac - 216 42 115 37 22

Hunuco - 225 33 91 89 12

Loreto - 273 50 105 67 51

Madre De Dios - 281 51 88 63 79

Amazonas - 282 43 111 81 47

Arequipa - 287 69 99 67 52

Piura - 293 54 140 88 11

Huancavelica - 358 60 128 112 58

Cusco - 430 73 188 118 51

0 50 100 150 200 250 300 350 400 450 500

Mdico Enfermero Obstetra Profesional de la salud

Nota:
Los distritos de Zonas Alejadas o de Frontera se determinarn segn Resolucin Ministerial N 544-2014/MINSA
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 21


PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN
ESTABLECIMIENTOS ESTRATGICOS, PER 2016

EE.SS. ESTRATGICOS
DEPARTAMENTO Prof de la
Mdico Enfermero Obstetra Salud Total
Amazonas 91 157 104 95 447
Ancash 121 176 150 119 566
Apurmac 94 211 142 175 622
Arequipa 197 207 146 189 739
Ayacucho 212 360 282 333 1 187
Cajamarca 199 340 234 211 984
Callao 77 51 53 84 265
Cusco 232 425 271 319 1 247
Huancavelica 116 191 159 173 639
Hunuco 118 287 228 133 766
Ica 102 128 96 134 460
Junn 165 363 243 217 988
La Libertad 276 328 252 300 1 156
Lambayeque 139 185 134 125 583
Lima 831 563 598 742 2 734
Loreto 166 272 185 157 780
Madre de Dios 35 50 47 66 198
Moquegua 73 143 58 83 357
Pasco 41 80 65 69 255
Piura 171 281 239 170 861
Puno 159 418 215 271 1 063
San Martn 137 159 172 121 589
Tacna 52 77 60 62 251
Tumbes 42 49 41 34 166
Ucayali 31 46 45 41 163
Total 3 877 5 547 4 219 4 423 18 066

Nota:
Los Establecimientos de Salud Estratgicos se determinaron segn Resolucin Ministerial N 997-2012 / MINSA
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

22 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PROFESIONALES DE LA SALUD ESPECIALISTAS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES
EN ESTABLECIMIENTOS ESTRATEGICOS, PER 2016

Enfermero; 837; 41%


Total= 2 068
Mdico; 834; 40%

Obstetra; 292; 14%

Nota:
Solo se incluye informacin de sedes asistenciales
Los Establecimientos de Salud Estratgicos se determinaron segn Resolucin Ministerial N 997-2012 / MINSA
Profesionales de la salud; 105; 5% Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN


ESTABLECIMIENTOS DED SALUD DE COMUNIDADES INDIGENAS, PERU 2016

Profesionales de la Salud; 800; 17%


Mdico; 1 057; 22%

Total= 4 768

Obstetra; 1 189; 25%

Nota:
Se incluye informacion solo de sedes asistenciales
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Enfermero; 1 722; 36%

Direccin General de Personal de la Salud 23


PROFESIONALES DE LA SALUD DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIOINALES POR ALTITUD
GEOGRAFICA DEL ESTABLECIMIENTO, PERU 2016

18 000
16 63116 511

16 000
Total = 79 730

14 000

12 000

10 343
Mdico Enfermero Obstetra Profesionales de la Salud
10 000

8 000
7 006

6 000 5 511

4 246
4 000
3 042
2 596 2 790
2 344 2 505
2 062
2 000 1 365
634 811
573
146 289 180 145
0
0-1000 1001-2000 2001-3000 3001-4000 4001-5100
m. s. n. m.

Mdico Enfermero Obstetra Profesionales de la Salud

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado,tambin SERUMS 2014 II y 2015 I.
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

24 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


MDICOS ESPECIALISTAS DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES POR ALTITUD
GEOGRFICA DEL ESTABLECIMIENTO, PER 2016

4000

N = 8 486
3500 3423

3000 Anestesiologia

Cirugia Gral.

Ginec. y Obst.
2500
Med. Interna

Pediatria

Otras especialidades
2000

1500

995
1000 899

529561 513
500
333 289

63 84 107 60 99 82 114 51 74
16 17 21 6 11 57 53
5 7 7 2 3 5
0
0-1000 1001-2000 2001-3000 3001-4000 4001-5000
m.s.n.m.s.

Nota:
Incluye personal nombrado y contratado, tambin SERUMS 2014 II y 2015-I. No incluye a Residentes ni especialistas certicados por UE (Ao 2015)
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 25


DISPONIBILIDAD DE RHUS EN MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN DISTRITOS
SUCEPTIBLES DE FRIAJE, PERU 2016

60000 Total = 180 314


6032

50000

7732

40000 No friaje Friaje

30000

2869
50458
1739
20000 40330

24594
10000 21058 1506
810

755 9733
7710
3768
0
Mdico Prof. de la salud Prof. Administ. Tec. Asistencial Tec. Administ. Aux. Asistencial Aux. Administ.

Nota:
Los distritos en zonas susceptibles de friaje se determinaron segn Informacin proporcionada por la Ocina de Defensa Nacional
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

26 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


DISPONIBILIDAD DE RHUS EN MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES EN DISTRITOS
SUCEPTIBLES A HELADAS, PER 2016

60000

Total = 180 314


50000
17941

12698 No Heladas Heladas


40000

30000

5834

20000 4383
38992
35759

22011 1215
10000
18414
2091
10024
583
6429
3940
0
Mdico OPS Prof. Administ. Tec. Asistencial Tec. Administ. Aux. Asistencial Aux. Administ.

No Heladas Heladas

Nota:
Los distritos en zonas susceptibles a heladas se determinaron segn Informacin proporcionada por la Ocina de Defensa Nacional
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 27


SECCIN 3: SISTEMA
NACIONAL DE RESIDENTADO
MDICO (SINAREME)
La informacin del Residentado Mdico ha sido
proporcionada por el Comit Nacional de Residentado
Mdico, y vericada por la Direccin General de Gestin del
Desarrollo de Recursos Humanos del MINSA. Incluye
informacin de las plazas ofertadas, postulantes e
ingresantes al SINAREME. Para el anlisis se ha incluido la
informacin de cada una de las instituciones nanciadoras,
as como de cada una de las modalidades existentes.
OFERTA DE PLAZAS EN EL PROCESO DE ADMISION DEL SINAREME SEGN INSTITUCIN
FINANCIADORA, PER 2009 - 2016.
TODAS LAS MODALIDADES DE POSTULACIN

2 500

2198
2 121

2 000

1499
1 500 1 442

1 087

1 000
840 850 850 850 850
813

584

500 416
352
315 296
250 229 225 230 241
212 212 212

59 68 55 48
9 14 14 30
0
2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

MINSA y Gobiernos Regionales EsSalud Sanidades Otras Instituciones

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Todas las modalidades de postulacin incluyen: plazas libres, cautiva y destaque
Fuente:
Pag. Web del SINAREME (www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 29


INGRESANTES AL PROCESO DE ADMISION DEL SINAREME SEGN INSTITUCIN
FINANCIADORA, PER 2009 - 2016
TODAS LAS MODALIDADES DE POSTULACIN

2 000

1 800 1 714 1 747

1 600

1 400 1311

1 200 1 095

1 000
801
730 765 754
800 729
663
622
600 518

400 352
295 286
236
160 188 167 154 154 178
200 136 140
26 46 50 45 41
10 10 13
0
2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

MINSA y Gobiernos Regionales EsSalud Sanidades Otras Ins tuciones

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Todas las modalidades de postulacin incluyen: plaza libre, cautiva y destaque
Fuente:
Pag. Web del SINAREME (www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

30 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


EVOLUCIN DE LA OFERTA DE PLAZAS, POSTULANTES E INGRESANTES AL SINAREME,
PER 2005 - 2016
TODAS LAS INSTITUCIONES Y MODALIDADES DE POSTULACIN

9 000

8 000

7 000

6 000

5 000

4 000

3 000

2 000

1 000

0
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Postulantes 2 845 3 616 3 473 3 674 3 985 4 328 4 195 4 604 5 259 7 888 8 023 6005
Oferta 988 941 1 024 1 165 1 055 1 371 1 495 1 699 2 592 3 335 3315 2609
Ingresantes 742 663 692 730 924 1 156 1 154 1 267 2 103 2 683 2 699 2246

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Todas las modalidades de postulacin incluye: plazas libre, cautiva y destaque
Fuente:
Pag. Web del SINAREME (www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 31


EVOLUCIN DE LA OFERTA DE PLAZAS,POSTULANTES E INGRESANTES DE LA
MODALIDAD LIBRE AL SINAREME, PER 2005 - 2016
TODAS LAS INSTITUCIONES

8 000

7 000

6 000

5 000

4 000

3 000

2 000

1 000

0
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 a/ 2016
Postulantes 2 599 3 255 3 196 3 056 3 284 3 417 3 342 4 040 5 259 6 670 6833 5036
Oferta 651 553 576 734 578 588 615 911 1 758 2 275 2502 1730
Ingresantes 637 544 576 542 568 571 596 876 1 578 1 999 2108 1647

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Comprende MINSA y Gob. Regionales, EsSalud, Sanidad PNP, Sanidades FFAA y otras instiuciones.
Fuente:
Pag. Web del SINAREME (www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

32 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


EVOLUCIN DE LA OFERTA DE PLAZAS, POSTULANTES E INGRESANTES DE LA
MODALIDAD CAUTIVA Y DESTAQUE AL SINAREME, PER 2005-2016
TODAS LAS INSTITUCIONES

1400

1200

1000

800

600

400

200

0
2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Postulantes 242 357 271 610 690 905 822 559 711 1218 1190 969
Oferta 324 375 443 425 463 776 852 785 831 1058 813 879
Ingresantes 100 118 106 254 351 583 554 391 525 684 591 599

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Comprende MINSA y Gob. Regionales, EsSalud, Sanidad PNP, Sanidades FFAA y otras instiuciones.
Fuente:
Pag. Web del SINAREME (www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 33


EVOLUCIN DE LA OFERTA E INGRESANTES A PLAZAS FINANCIADAS POR MINSA Y
GOBIERNOS REGIONALES DEL SINAREME, PER 2009-2016
TODAS LAS MODALIDADES DE POSTULACIN

2500

2198
2121

2000

1714 1747 1499


1442
1500

1087 1311

1000 1095
813 842

584 801
663 622
500
518

0
2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Oferta Ingresantes

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Fuente:
Pgina Web del CONAREME (http://www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

34 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


EVOLUCIN DE LA OFERTA E INGRESANTES A PLAZAS FINANCIADAS POR MINSA Y
GOBIERNOS REGIONALES DEL SINAREME, PER 2009-2015 a/
TODAS LAS MODALIDADES DE POSTULACIN

1 800 1 709

1 600
1475

1 400
1 382
1 200
1229
999
1 000 945

800 884
852
657

600
625
378 388 386
400
364 378 371
200

0
2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Oferta Ingresantes

Nota:
a/
Para el ao 2015 slo se consider el primer proceso a junio para los ingresantes
Fuente:
Pgina Web del CONAREME (http://www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Personal de la Salud 34


EVOLUCIN DE LA OFERTA DE PLAZAS FINANCIADAS POR MINSA Y GOBIERNOS
REGIONALES E INGRESANTES AL SINAREME, PER 2009-2016
MODALIDAD LIBRE

700
645

600
544

489
500
442 442
422 429

400 427

356 365

300
316
283
194 250
200

176
151
100

0
2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Ingresantes Oferta

Nota:
Se consider solo a los ingresantes del proceso de admisin 2015-I
Fuente:
Pagina Web del CONAREME (http://www.conareme.org.pe)
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per - DGGDRH - MINSA

35
SECCIN 4: SERVICIO RURAL
URBANO MARGINAL EN
SALUD (SERUMS)
La informacin del SERUMS corresponde a los procesos
2014-II y 2015-I, esta proviene de la Base de Datos del
SERUMS que es administrada por la Direccin General de
Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos del MINSA.
Incluye informacin de las plazas ofertadas y adjudicadas,
distinguiendo esta informacin por instituciones
nanciadoras. Del mismo modo, incluye el anlisis de la
distribucin del personal de salud SERUMS en aquellas
zonas donde habitan poblaciones vulnerables.
EVOLUCIN DE LA OFERTA DE PLAZAS REMUNERADAS DEL PROGRAMA SERUMS
SEGN INSTITUCION, PER 2000-2016

10000

8478
9000

8101

8008
8005
1/
MINSA y Gob. Regionales EsSalud Sanidad Privado
8000

6631
7000

6134
6000

4938

4936
5000

4262
4111

4000

3000
1584

1582

1577
1558
1501
1497
1394

2000

728

718

717
698

679
675

665
626
606

601

601
586
489
475

466

1000
462
460

351

351
342

342
341

336
321
234

234
228

227
225

211

210
168

167
151

78

78

67
63
61

57
52

47
46

44
41
40

37

37
17

17

0
0
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Nota:
1/
Incluye Sanidad de las FFAA y Polica Nacional del Per
a/
Incluye procesos 2014 II y 2015 I
Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

38 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PLAZAS DEL SERUMS ADJUDICADAS EN ESTABLECIMIENTOS DEL MINSA Y
GOBIERNOS REGIONALES
PROCESOS 2016-I Y 201-II

Profesional de la Saud Mdico; 2 319; 30%


1 879; 24%
Total = 7 811

Obstetra; 1 105; 14%


Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA
Enfermero; 2 508; 32%

PLAZAS SERUMS ADJUDICADAS EN COMUNIDADES INDGENAS EN ESTABLECIMIENTO


DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES
PROCESOS 2016-I Y 2016-II

Mdico; 316; 31%


Profesional de la Salud; 254; 25%

Total = 1 031

Obstetra; 150; 14%

Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015 Enfermero; 311; 30%
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 39


PLAZAS SERUMS ADJUDICADAS POR ALTITUD GEOGRFICA EN ESTABLECIMIENTOS DEL
MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES
PROCESOS 2016-I Y 2016-II

1000
951

900
Total = 7 943
849 848

800
755
734

700

632

600

501
500

434 429

400

320 311
300
252 256
230

200
161

100 82
63 54 56
25

0
0-1000 1001-2000 2001-3000 3001-4000 4001-5000
m.s.n.m.

Mdico Enfermero Obstetra Profesional de la Salud

Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

40 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PLAZAS SERUMS ADJUDICADAS EN ESTABLECIMIENTOS EN ZONAS ALEJADAS O DE
FRONTERA DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES
PROCESOS 2016-I Y 2016-II

Callao - 0 0

Ica - 8 3 212

San Martn - 17 7 6 22
450

400
Tacna - 26 7 7 5 7 91
350

Tumbes - 48 16 15 12 5 300 57
250 Total = 2 253
200 137
Lambayeque - 48 16 18 13 1
150

100
Lima - 51 12 25 9 5 134
50

Ayacucho - 61 23 21 12 5
0
Mdico
Puno - 419

Ucayali - 62 Enfermero
15 31 11 5
Obstetra
Junn - 65 25 22 6 12
Profesional de la Salud
La Libertad - 65 19 23 16 7

Amazonas - 65 15 30 16 4

Pasco - 76 21 31 8 16

Cajamarca - 81 23 36 18 4

Madre de dios - 83 18 29 5 31

Moquegua - 85 25 29 11 20

Ancash - 85 27 38 15 5

Huancavelica - 111 36 38 17 20

Huanuco - 114 28 43 36 7

Apurmac - 128 45 52 24 7

Cusco - 130 42 56 17 15

Arequipa - 136 46 36 17 37

Loreto - 145 34 61 25 25

Piura - 163 50 71 36 6

0 20 40 60 80 100 120 140 160 180

Nota: Los distritos de Zonas Alejadas o de Frontera se determinaron segn Resolucin Ministerial N 544-2014/MINSA
Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 41


PLAZAS SERUMS ADJUDICADAS EN ESTABLECIMIENTOS EN DISTRITOS SUSCEPTIBLES
DE FRIAJE DEL MINSA Y GOBIERNOS REGIONALES
PROCESOS 2016-I Y 2016-II
30,7% 28,3% 20,5% 20,5%

Ucayali - 166 51 47 34 34

36,1% 30,9% 10,4% 22,6%

San Mar n - 288 104 89 30 65

29,4% 29,4% 8,8% 32,4%

Puno - 34 10 10 3 11

36,2% 23,4% 10,6% 29,8%

Pasco - 47 17 11 5 14

27,4% 37,1% 7,3% 28,2%

Madre de dios - 124 34 46 9 35

31,0% 35,7% 12,0% 21,3%

Loreto - 258 80 92 31 55

35,2% 30,2% 14,3% 20,3%

Junn - 182 64 55 26 37

19,8% 31,3% 16,8% 32,1%

Huanuco - 131 26 41 22 42

33,7% 30,2% 7,0% 29,1%

Cusco - 86 29 26 6 25

35,8% 35,2% 8,5% 20,5%

Amazonas - 176 63 62 15 36

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

Nota:
Mdico Enfermero Obstetra Profesional de la Salud
Los distritos susceptibles de friaje se determinaron segn informacin proporcionada por la Ocina de Defensa Nacional
Fuente:
Base de datos SERUMS, a junio 2015
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

42 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


SECCIN 5: POLTICA INTEGRAL
DE COMPENSACIONES Y
ENTREGAS ECONMICAS DEL
PERSONAL DE LA SALUD AL
SERVICIO DEL ESTADO
(DECRETO LEGISLATIVO N 1153)
En esta seccin se ha incluido la informacin de la PEA
beneciaria de las entregas econmicas ajustadas y priorizadas
comprendidas en el Decreto Legislativo N 1153. Para ello se ha
incluido la informacin de los diferentes Decretos Supremos que
sustentan esta informacin. Los Decretos Supremos que han
formado parte son los siguientes:
D.S. 048-2015-EF
D.S. 070-2015-EF
D.S. 132-2015-EF
D.S. 272-2014-EF
RECURSOS HUMANOS EN SALUD AL SERVICIO DEL MINSA Y LOS GOBIERNOS
REGIONALES BENEFICIARIOS DE AL MENOS UNA DE LAS ENTREGAS ECONMICAS
COMPRENDIDAS EN EL DECRETO LEGISLATIVO 1153 SEGN PLIEGO, PERU 2016

INS 421
Total = 87 468
TUMBES 573
MADRE DE DIOS 642
M. DE SALUD 835
PASCO 848 12000

MOQUEGUA 882
10000
AMAZONAS 1271 Total = 43 562
INEN 1292 8000

TACNA 1406
6000
11 368
HUANCAVELICA 1408
UCAYALI 1582 4000

SAN MARTIN 1974 2000

APURIMAC 2101
0
HUANUCO 2196 IGSS

ICA 2521
LAMBAYEQUE 2542
AYACUCHO 2581
LORETO 2720
CALLAO 2748
ANCASH 3224
CAJAMARCA 3395
CUSCO 3399
LA LIBERTAD 3465
PUNO 3546
JUNIN 3569
LIMA 3582
AREQUIPA 4027
PIURA 4170

0 500 1000 1500 2000 2500 3000 3500 4000 4500

Fuentes:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos MINSA y Gob. Regionales, a junio 2015
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 45


BENEFICIARIOS DE LAS ENTREGAS ECONMICAS AJUSTADAS SEGN GRUPO
OCUPACIONAL, PER 2016

Mdico Prof. de la Salud

Total = 4 187

Puesto especializado o de dedicacin exclusiva en Salud Pblica 52


389

Responsabilidad Jefatura de Red 41


20

Responsabilidad Jefatural de Microred 164


113

Responsabilidad Jefatural en EE. SS. I-3 y I-4 389


476

Responsabilidad Jefatural de Departamento 294


216

Responsabilidad Jefatural de Servicio 1193


840

0 200 400 600 800 1000 1200 1400

Fuentes:
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

46 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


BENEFICIARIOS DE LAS ENTREGAS ECONMICAS PRIORIZADAS SEGN GRUPO
OCUPACIONAL, PER 2016

Total = 109 378


3146
Atencin Primaria de la Salud 11658
15058

5567
Atencin especializada en EE.SS. del II y III nivel de atencin 3993
0

564
Atencin especializada en EE.SS. estratgicos del I-4 al II nivel de atencin 478
0

1233
Atencin en Servicios Cri cos 2926
2737

463
Zonas Alejadas o de Frontera 2246
3555

339
Zonas de Emergencia 1284
1093

0
Atencin Especca de Soporte 0

0 5000 10000 15000 20000 25000

Mdico Prof. de la Salud Tc. y Auxiliares

Fuentes:
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 47


BENEFICIARIOS DE AL MENOS UNA DE LAS ENTREGAS ECONMICAS PRIORIZADAS
SEGN GRUPO OCUPACIONAL, PERU 2016

Mdicos; 11 479; 16%


Tcnicos y auxiliares ; 42 297; 61%

Total = 69 610

Fuentes:
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA Profesionales de la salud; 15 834; 23%

BENEFICIARIOS DE LAS ENTREGAS ECONMICAS AJUSTADAS SEGN GRUPO


OCUPACIONAL, PERU 2016

Profesionales de la Salud
2 094; 47% Mdico; 2 387; 53%
Total = 4 481

Fuentes:
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

48 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


BENEFICIARIOS DE LAS ENTREGAS ECONMICAS PRIORIZADAS POR TIPO DE ENTREGA Y
GRUPO OCUPACIONAL SEGN DEPARTAMENTO, PERU - 2016

Atencin Especializada en Atencin


Atencin Primaria de la Salud Atencin Especializada en Zonas Alejadas o de Frontera Zona de Emergencia Atencin en Servicios Crticos
EE.SS. del II y III Nivel de Especica de
EE.SS. Estratgicos
Departamento Total Atencin Soporte
Prof. de Tc. y Prof. de Prof. de Prof. de Tc. y Prof. de Tc. y Prof. de Tc. y Tc. y
Mdico Subtotal Mdico Subtotal Mdico Subtotal Mdico Subtotal Mdico Subtotal Mdico Subtotal Subtotal
la salud Aux. la salud la salud la salud Aux. la salud Aux. la salud Aux. Aux.
Amazonas 1 885 10 139 349 498 16 7 23 16 6 22 21 73 182 276 0 0 0 0 43 69 80 192 874 874
Ancash 4 050 87 455 663 1205 124 97 221 9 13 22 12 56 139 207 0 0 0 0 64 177 140 381 2014 2 014
Apurmac 2 907 74 518 631 1223 60 108 168 4 17 21 7 69 135 211 0 0 0 0 31 49 28 108 1176 1 176
Arequipa 4 774 300 975 572 1847 282 345 627 41 37 78 42 134 82 258 0 0 0 0 22 90 43 155 1809 1 809
Ayacucho 3 574 52 535 475 1062 44 23 67 31 30 61 12 90 119 221 52 267 233 552 27 62 61 150 1461 1 461
Cajamarca 4 760 94 756 1 126 1 976 98 59 157 27 29 56 23 85 161 269 0 0 0 0 38 74 83 195 2 107 2 107

Callao 3 266 148 290 336 774 388 135 523 5 3 8 0 0 0 0 0 0 0 0 50 160 123 333 1 628 1 628

Cusco 4 248 129 646 508 1 283 177 148 325 27 41 68 50 236 259 545 22 113 114 249 33 118 73 224 1 554 1 554

Huancavelica 2 080 30 150 261 441 21 46 67 3 11 14 16 91 161 268 36 145 142 323 27 84 60 171 796 796
Hunuco 3 076 63 525 463 1 051 42 115 157 10 7 17 11 90 109 210 47 205 203 455 2 20 17 39 1 147 1 147
Ica 2 958 130 378 363 871 207 184 391 12 12 24 3 4 7 14 0 0 0 0 53 73 42 168 1 490 1 490
Junn 4 584 82 561 639 1 282 125 171 296 27 38 65 11 68 147 226 35 169 273 477 38 81 52 171 2 067 2 067
La Libertad 4 146 105 416 514 1 035 292 112 404 63 15 78 5 73 91 169 0 0 0 0 71 157 132 360 2 100 2 100
Lambayeque 3 207 98 404 582 1 084 147 44 191 33 25 58 6 16 17 39 0 0 0 0 16 114 109 239 1596 1 596
Lima 34 825 1 252 2 485 3 325 7 062 3 073 1 972 5 045 124 25 149 16 50 85 151 121 322 0 443 542 1 127 1 148 2 817 19 158 19 158
Loreto 3 978 51 243 690 984 36 31 67 28 10 38 16 76 413 505 1 2 11 14 48 117 168 333 2037 2 037
Madre de Dios 949 7 41 76 124 12 27 39 1 2 3 36 130 171 337 0 0 0 0 8 22 22 52 394 394
Moquegua 1 074 32 164 147 343 0 0 0 33 61 94 13 74 63 150 0 0 0 0 6 14 16 36 451 451
Pasco 1 167 6 129 225 360 11 14 25 10 4 14 11 63 119 193 0 0 0 0 0 7 5 12 563 563
Piura 5 840 183 718 1 419 2 320 89 39 128 20 12 32 17 75 251 343 0 0 0 0 13 46 81 140 2877 2 877
Puno 4 621 43 402 302 747 114 153 267 24 68 92 105 586 625 1 316 0 0 0 0 40 87 86 213 1986 1 986
San Martin 2 824 38 167 659 864 57 13 70 14 1 15 1 5 34 40 15 24 60 99 39 65 87 191 1545 1 545
Tacna 1 723 80 303 260 643 78 75 153 2 11 13 10 29 33 72 0 0 0 0 0 31 28 59 783 783
Tumbes 710 13 64 108 185 24 7 31 0 0 0 9 22 45 76 0 0 0 0 2 9 15 26 392 392
Ucayali 2 152 39 194 365 598 50 68 118 0 0 0 10 51 107 168 10 37 57 104 20 73 38 131 1033 1 033

TOTAL 109 378 3 146 11 658 15 058 29 862 5 567 3 993 9 560 564 478 1 042 463 2 246 3 555 6 264 339 1 284 1 093 2 716 1 233 2 926 2 737 6 896 53 038 53 038

Fuentes:
Decreto Supremo N 048-2015-EF
Decreto Supremo N 070-2015-EF
Decreto Supremo N 272-2014-EF
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 49


SECCIN 6: PROGRAMAS DE
CAPACITACIN Y
FORTALECIMIENTO DE
COMPETENCIAS DE RHUS
Se ha incluido la informacin de los programas de capacitacin y
fortalecimiento de competencias de RHUS ms importantes a
nivel nacional, dentro de los cuales destaca la Diplomatura de
Atencin Integral con Enfoque en Salud Familiar y Comunitaria
(DPROFAM).
INSCRITOS A DIPLOMATURA DE ATENCIN INTEGRAL CON ENFOQUE EN SALUD FAMILIAR
Y COMUNITARIA - DPROFAM MODALIDAD AUTOFORMATIVA, PER 2014 - 2016

4000

3532
3508
14000 Total = 49 193
3500 12000
10000
8000
6000
3000 11454
4000
2000

2367
0

2287
2500 Lima 1/

2074
2042
1983
1804
1787
2000

1635
1614

1582
1422
1396
1296

1500
1149
1070
955
952
936
846

1000
678
589
396

500
154

118

0
INPE

Callao
Moquegua

Puno

Junn

Apurmac
Ica

San Mar n

Ancash

Huanuco

Cusco
Madre de dios

La Libertad

Arequipa

Piura
Amazonas

Cajamarca
Pasco

Loreto

Lambayeque

Ayacucho

No gura en el INFORHUS
Ucayali

Huancavelica
Tumbes

Tacna

MINSA y Gobiernos Regionales

1/
La informacin de Lima comprende Lima Regin y Lima Metropolitana
Nota:
Se ha incluido la informacin del D-PROFAM de los inscritos de los grupos I al VI
Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 51


TRABAJADORES APROBADOS, DESAPROBADOS, Y NO SE PRESENTARON DEL D-PROFAM
MODALIDAD AUTOFORMATIVA, 2014 - 2016

Grupo 5 - INPE -
147 3 4
154

Grupo 7 - 3546 2029 307 434 776

Grupo 6 - 8080 4619 2311 1150

Grupo 5 - 12654 8898 2334 1422

Grupo 4 - 3314 2312 538 464

Grupo 3 - 11729 9984 1138 607

Grupo 2 - 357 256 61 40

Grupo 1 - 9359 7512 1044 803

Total = 49 193

Aprobado Desaprobado No se presento Rendir Subsanatorio

Nota:
Se ha incluido la informacin del D-PROFAM de los grupos I al V
Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

52 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


TRABAJADORES DEL PRIMER NIVEL DE ATENCIN CON COMPETENCIAS CERTIFICADAS
EN SALUD PBLICA E INTERCULTURALIDAD, 2014-2015

16000

14000 Total =25 093 13757

12000

10000

8000

6000

4000
3015
2377
1834 1905
2000
502 745 576
63 159 160
0
La Libertad

Moquegua

Amazonas

Apurmac
Arequipa

Hunuco

EsSalud
Lima 1/
Pasco

Loreto

Tacna

MINSA y Gob. Regionales EsSalud


1/
La informacin de Lima, corresponde nicamente al Instituto Nacional de Salud
Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 53


COBERTURA NACIONAL DE PROGRAMAS DE CAPACITACIN EN ATENCIN INTEGRAL EN
SALUD, PER 2014 - 2015

100 93,2
87,6 88
90

80
67,6
70

60

50

40 37,1
29,8 30,9
30
18,4
20

10 3,2 1,1
0
La Libertad

Moquegua

Amazonas

Apurmac
Arequipa

Hunuco

EsSalud
Pasco

Loreto

Tacna
MINSA y Gob. Regionales EsSalud

Nota:
La cobertura es la proporcin entre el nmero de asistentes a la capacitacin y la PEA de cada una de las regiones
Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

54 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


PERSONAL DE SALUD EGRESADO DE LA DIPLOMATURA DE GESTIN DE LA
INFORMACIN DE LAS INTERVENCIONES SANITARIAS-DEGIS, PER 2014

Cusco 42

Puno 41

Ayacucho 41

Ucayali 40

Hunuco 40

Cajamarca 40

Apurmac 40

Amazonas 39

Huancavelica 35
Total = 358

30 32 34 36 38 40 42 44

Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos 55


PERSONAL DE SALUD EGRESADO DEL PROGRAMA DE GOBIERNO Y GERENCIA EN SALUD
- PREG, PER 2014

Cajamarca 62

Hunuco 60

Cuzco 60

Puno 57

Huancavelica 53

Amazonas 49

Ayacucho 47

Ucayali 46

Apurmac 46

Lima 45 Total = 525

0 10 20 30 40 50 60 70

Fuente:
Direccin de Gestin de Capacidades - DGGDRH - MINSA
Elaborado por: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DGGDRH - MINSA

56 Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos


CONSIDERACIONES

La presente publicacin proviene de la base de datos de Recursos humanos de MINSA y Gobiernos Regionales a junio del 2015 la informacin
es recolectada a travs del aplicativo informtico INFORHUS del Registro Nacional del Personal de la Salud. Asimismo la base de datos de
Recursos Humanos de MINSA y Gob. Regionales incluye informacin de las sedes administrativas del MINSA, IGSS, DIRESAS, GERESAS y
Redes a nivel nacional. ESSALUD proporcion informacin actualizada a setiembre 2015 y las Sanidades de las Fuerzas Armadas y Policiales
proporcionaron datos del 2014, SISOL y el sector privado tienen informacin actualizada al 2012.

GLOSARIO DE TRMINOS
MINSA Ministerio de Salud
INS Instituto Nacional de Salud
SUSALUD Superintendencia Nacional de Salud
SIS Seguro Integral de Salud
DIRESA Direccin Regional de Salud
ORHUS Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Per
DGGDRH Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos
Gob. Gobiernos
ESSALUD Seguro Social de Salud
PNP Polica Nacional del Per
FFAA Fuerzas Armadas del Per
FAP Fuerza erea del Per
MGP Marina de Guerra del Per
EP Ejrcito del Per
SISOL Sistema Metropolitano de la Solidaridad
SINAREME Sistema Nacional del Residentado Mdico
SERUMS Servicio Rural Urbano Marginal de Salud
Profesional de la Salud Incluye a Odontlogos, Bilogos, Ingenieros sanitarios, Nutricionistas, Psiclogos, Qumico farmacuticos,
Tecnlogos Mdicos, Mdicos Veterinarios, Trabajadores Sociales y Qumicos.
D-PROFAM Diplomatura de Atencin Integral con Enfoque en Salud Familiar y Comunitaria.
DEGIS Diplomatura de Gestin de la Informacin de las Intervenciones Sanitarias
PREG Programa de Gobierno y Gerencia en SALUD

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INDICE

PRESENTACIN 5

SECCIN 1: SECTOR SALUD 6


Densidad de recursos humanos (por 10 000 hab.) en el Sector Salud segn departamentos, Per -2015 7
Recursos humanos del Sector Salud por institucin segn grupo ocupacional y cargo, Per 2015 8
Recursos humanos del Sector Salud por instituciones segn departamento, Per 2015 . 9
Evolucin cuantitativa de profesionales en el Sector Salud, Per 1980-2015 10
Recursos humanos del Sector Salud segn institucin, Per 2015 11
Mdicos especialistas en el Sector Salud por instituciones, Per 2015 11

SECCIN 2: MINISTERIO DE SALUD Y GOBIERNOS REGIONALES 12


Profesionales de la Salud del MINSA y Gobiernos Regionales segn departamento, Per 2015 13
Profesionales de Ciencias de la Salud al servicio del MINSA y los Gobiernos Regionales, Per 2015 14
Recursos Humanos en Salud por grupo ocupacional en MINSA y Gobiernos Regionales, Per 2015 14
Evolucin cuantitativa de Profesionales de la Salud en el MINSA y Gobiernos Regionales 1978 - 2015 15
Mdicos especialistas del MINSA y Gobiernos Regionales segn departamentos, Per 2015 16
Profesionales de la Salud del MINSA y Gobiernos Regionales segn condicin laboral, Per 2015 17
Mdicos, enfermeras, obstetras y odontlogos del MINSA y Gobiernos Regionales segn condicin laboral, Per 2015 17
Recursos Humanos del MINSA y Gobiernos Regionales en establecimientos del primer nivel de atencin, Per 2015 18
Recursos Humanos del MINSA y Gobiernos Regionales en establecimientos del segundo y tercer nivel de atencin, Per 2015 19
Recursos Humanos en Salud del MINSA y Gobiernos Regionales segn quintil de pobreza, Per 2015 20
Profesionales de la Salud del MINSA y los Gobiernos Regionales en zonas alejadas y fronteras, Per 2015 21
Profesionales de la Salud del MINSA y Gobiernos Regionales en establecimientos estratgicos, Per 2015 22
Profesionales de la Salud especialistas del MINSA y Gobiernos Regionales en establecimientos estratgicos, Per 2015 23
Profesionales de la Salud del MINSA y Gobiernos Regionales en establecimientos de salud de comunidades indgenas, Per 2015 23
Profesionales de la Salud del MINSA y Gobiernos Regionales por altitud geogrca del establecimiento, Per 2015 24
Mdicos especialistas del MINSA y Gobiernos Regionales por altitud geogrca del establecimiento, Per 2015 25
Disponibilidad de RHUS en MINSA y Gobiernos Regionales en distritos susceptibles de friaje, Per 2015 26
Disponibilidad de RHUS en MINSA y Gobiernos Regionales en distritos susceptibles a heladas, Per 2015 27

SECCIN 3: SISTEMA NACIONAL DE RESIDENTADO MEDICO (SINAREME) 28


Oferta de plazas en el proceso de admisin del SINAREME segn institucin nanciadora, Per 2009 2015. Todas las modalidades de postulacin. 29
Ingresantes al proceso de admisin del SINAREME segn institucin nanciadora, Per 2009 2015. Todas las modalidades de postulacin. 30
Evolucin de la oferta de plazas, postulantes e ingresantes al SINAREME, Per 2005 2015. Todas las instituciones y modalidades de postulacin. 31
Evolucin de la oferta de plazas, postulantes e ingresantes de la modalidad libre al SINAREME, Per 2005 2015. Todas las instituciones. 32
Evolucin de la oferta de plazas, postulantes e ingresantes de la modalidad cautiva y destaque al SINAREME, Per 2005-2015. Todas las instituciones. 33
Evolucin de la oferta e ingresantes a plazas nanciadas por MINSA y Gobiernos Regionales del SINAREME, Per 2009-2015. Todas las modalidades de
postulacin. 34
Evolucin de la oferta e ingresantes a plazas nanciadas por MINSA y Gobiernos Regionales del SINAREME, Per 2009-2015. Modalidad libre. 35
Evolucin de la oferta de plazas nanciadas por MINSA y Gobiernos Regionales e ingresantes al SINAREME, Per 2009-2015. Modalidad cautiva y destaque. 36

SECCIN 4: SERVICIO RURAL URBANO MARGINAL DE SALUD (SERUMS) 37


Evolucin de la oferta de plazas remuneradas del programa SERUMS segn institucin, Per 2000-2015. 38
Plazas del SERUMS adjudicadas en establecimientos del MINSA y Gobiernos Regionales. Procesos 2014-II y 2015-I. 39
Plazas SERUMS adjudicadas en comunidades indgenas en establecimiento del MINSA y Gobiernos Regionales. Procesos 2014-II y 2015-I 39
Plazas SERUMS adjudicadas por altitud geogrca del establecimiento del MINSA y Gobiernos Regionales procesos 2014-II y 2015-I 40
Plazas SERUMS adjudicadas en establecimientos en zonas alejadas o de frontera del MINSA y Gobiernos Regionales. Procesos 2014-II y 2015-I. 41
Plazas SERUMS adjudicadas en establecimientos en distritos susceptibles de friaje del MINSA y Gobiernos Regionales. Procesos 2014-II y 2015-I 42
Plazas SERUMS adjudicadas en establecimientos en distritos susceptibles de heladas del MINSA y Gobiernos Regionales. Procesos 2014-II y 2015-I 43

SECCIN 5: DECRETO LEGISLATIVO 1153


POLTICA INTEGRAL DE COMPENSACIONES Y ENTREGAS ECONMICAS DEL PERSONAL DE LA SALUD AL SERVICIO DEL ESTADO 44
Recursos Humanos en Salud al servicio del MINSA y los gobiernos regionales beneciarios de al menos una de las entregas econmicas comprendidas en el
decreto legislativo 1153 segn pliego, Per 2015. 45
Beneciarios de las entregas econmicas ajustadas segn grupo ocupacional, Per 2015. 46
Beneciarios de las entregas econmicas priorizadas segn grupo ocupacional, Per 2015. 47
Beneciarios de las entregas econmicas priorizadas segn grupo ocupacional, Per 2015. 48
Beneciarios de las entregas econmicas ajustadas segn grupo ocupacional, Per 2015. 48
Beneciarios de las entregas econmicas priorizadas por tipo de entrega y grupo ocupacional segn departamento, Per 2015. 49

SECCIN 6: PROGRAMAS DE CAPACITACIN 50


Inscritos a diplomatura de Atencin Integral con Enfoque en Salud Familiar y Comunitaria D-PROFAM modalidad autoformativa, Per 2014-2015. 51
Trabajadores aprobados, desaprobados, y no se presentaron del D-PROFAM modalidad autoformativa, 2014-2015. 52
Trabajadores del primer nivel de atencin con competencias certicadas en salud pblica e interculturalidad, 2014-2015. 53
Cobertura nacional de programas de capacitacin en atencin integral en salud, Per 2014-2015 54
Personal de salud egresado de la diplomatura de Gestin de la Informacin de las Intervenciones Sanitarias-DEGIS, Per 2014 55
Personal de Salud egresado del Programa de Gobierno y Gerencia en Salud - PREG, Per 2014 56

CONSIDERACIONES 57
Direccin General de Gestin del Desarrollo de Recursos Humanos
Av. Arequipa 810 - 4to piso - Jess Mara
(+51) 623-0001 Anexo 241
www.minsa.gob.pe/dggdrh